2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都武蔵野市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
東京エリアの各店舗にて、接客や簡単な調理、店舗運営全般をお任せする店長候補の募集です。未経験からでも段階的に業務を習得できる研修体制を整えており、スタート時の月収は22万円～30万円を保証しています。さらに年に3回の賞与支給や、店長昇格時には年収450万円を目指せる明確なキャリアパスも魅力です。飲食業界で一から実力をつけ、安定した企業で長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から店舗マネジメントに挑戦したい方
- 安定した環境で長くキャリアを築きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥220,000〜￥300,000 |
| 勤務地 |
年3回の賞与支給で日々の頑張りを還元！
同社では、働くスタッフのモチベーションを高く維持できるよう、手厚い待遇を用意しています。給与は月収22万円から30万円のスタートとなっており、経験やスキルに応じて昇給も可能です。さらに大きな魅力が、年に3回支給される賞与です。前年度実績は3ヶ月分となっており、個人の成果や店舗の業績がしっかりと賞与に反映されます。店長に昇格すれば年収450万円以上を目指すことも十分に可能です。生活の基盤を安定させながら、高いモチベーションを持って仕事に取り組める環境が整っています。確実なステップアップと、それに見合った収入を手にしたい方にとって、非常に魅力的な求人と言えるでしょう。
未経験から一流の店長へ育てる教育体制
飲食店での勤務経験がない方でも安心して挑戦できるよう、同社では丁寧なサポート体制を構築しています。入社後は、接客の基本や簡単な調理など、簡単な業務から一つずつ学んでいくことができます。現場の先輩スタッフが実務を通して優しくレクチャーするため、着実にスキルを身につけられる環境です。店舗運営に必要な売上管理やスタッフの採用・育成といったマネジメントスキルも、段階を踏んで習得できます。将来的には店長候補として、店舗の活性化に向けたアイデア出しなどにも携わることが可能です。一歩ずつ着実に成長し、自分自身の市場価値を高めていきたい方にぴったりな職場環境が広がっています。
永年勤続表彰など長く働ける充実の福利厚生
長く安心して働いてほしいという想いから、同社では充実した福利厚生制度を導入しています。各種社会保険の完備はもちろんのこと、ユニークな制度として永年勤続表彰や勤続リフレッシュ報奨制度などを設けています。これらは社員のこれまでの貢献を労い、リフレッシュしてもらうための同社ならではの取り組みです。さらに、ライフステージの変化に柔軟に対応できるよう、時短勤務制度の取得実績もあります。万が一休日出勤が発生した場合でも、振替休日の取得や休日手当の支給が徹底されているため安心です。プライベートと仕事を両立しながら、長く健康的にキャリアを重ねていける体制がしっかりと整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥220,000〜￥300,000 |
|---|
仕事内容
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から成長したい方 同社では丁寧な研修体制を整えているため、飲食業界や接客の経験がない方でも基礎から安心して業務を学ぶことができます。また、将来的には店長候補として店舗運営やマネジメント業務に挑戦できる環境があり、段階的なスキルアップを目指せます。 ☆ 安定した環境で長く働きたい方 年に3回の賞与支給や、店長昇格後に年収450万円を目指せるなど、日々の頑張りがしっかりと還元される安定した給与体系が魅力です。さらに、永年勤続表彰や時短勤務制度など充実した福利厚生が整っており、ライフステージが変わっても長く活躍し続けられます。向いていない方
△ 短期間で楽に高収入を得たい方 同社では、未経験から着実に業務を習得し、段階を踏んでキャリアアップしていくプロセスを重視しています。また、店長候補として店舗の売上管理やスタッフ育成など責任のある業務を担うため、地道な努力や成長意欲を持たずにすぐに高い成果だけを求める方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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