2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都国分寺市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

一都三県を中心に急成長を遂げる人気ラーメン店にて、接客や調理、店舗マネジメントをお任せする店長候補の募集です。未経験からでも月収28万円以上からのスタートが可能で、早期のキャリアアップを目指せます。年間休日が110日あり、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境が整っています。昇給のチャンスも年4回と非常に多いため、自身の頑張りをスピーディーに評価されたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 成果をスピード感高く評価されたい方
  • 安定企業で長くキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥280,000~
勤務地

抜群の成長性を誇る東証上場グループ企業

同社は一都三県を中心に、人気ラーメン店をはじめ様々なジャンルの飲食店を展開しています。わずか5年で店舗数を約5倍に拡大させ、東証グロース市場への上場も果たすなど、その勢いは止まりません。今後も新店舗のオープンが次々と予定されており、会社の成長に立ち会える大きなやりがいを感じられます。圧倒的な成長スピードを誇る企業だからこそ、将来のポストやキャリアステップの選択肢も豊富に用意されています。安定した経営基盤のもとで、将来を見据えて長く働きたい方にとって最適な環境が整っています。

未経験から着実に成長できる研修と支援

飲食業界での経験がない方でも、安心してスタートできる体制が整っています。入社後は階級別の社内研修制度が用意されており、店舗運営に必要なノウハウを段階的に学ぶことが可能です。さらに、将来的に独立を視野に入れている方には、独立・企業支援制度によるバックアップも行っています。資格取得を目指す方を応援する免許取得支援制度もあり、働きながら一生モノのスキルや知識を身に付けられます。個々の夢やキャリアプランに寄り添い、多角的に成長をサポートしてくれる温かい風土が魅力の職場です。

飲食業界トップクラスの充実した労働環境

仕事とプライベートの両立を無理なく実現できる環境が大きな強みです。サービス業でありながら、年間休日は充実の110日が確保されており、趣味や家族との時間もしっかりと大切にできます。さらに年4回もの昇給機会が設けられており、日々の努力が迅速に給与へと反映される仕組みが構築されています。MVP表彰制度や社内イベントなど、モチベーション高く働ける取り組みも活発です。福利厚生サービスや時短勤務の相談など、一人ひとりのライフステージに応じた働きやすさが徹底して追求されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥280,000~
- 年収:336万円~ - 月収:28万円~ ┗基本給:20.2万円 ┗基本固定残業手当:5.6万円(38.7時間分) ┗固定深夜労働手当:1.3万円(44.4時間分) ┗個別固定残業手当:8,000円(5時間分) ※44.4時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 - 賞与:年2回 - 昇給:年4回

仕事内容

人気ラーメン店の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客・調理 - 限定ラーメン開発 - スタッフ管理 - 売上管理 - イベント企画など

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 0:00
- 勤務時間:9:00~0:00 (実働8時間、休憩1時間) 朝~昼、昼~夕、夕~夜 【9:00~24:00】 上記の時間の中でシフト交代制 ※勤務地により勤務時間は異なります。

入社後の流れ・研修制度

階級別社内研修制度が整っており、店長候補として必要な接客や調理、店舗マネジメント業務を段階的に学べる環境があります。

休日

- シフト制 - 年間休日:110日 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 結婚休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 免許取得支援制度あり - 年2回の健康診断 - MVP表彰制度 - ジョブローテーション制度 - 独立・企業支援制度 - スタッフ紹介謝礼制度 - 階級別社内研修制度 - ストレスチェック - 時短勤務OK - 制服貸与 - 社内イベント - 店舗内禁煙 - 各種割引特典サービスあり - 会員限定ECサイトの利用可能

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ スピード感を持ってキャリアアップしたい方 - 同社は5年で店舗数が約5倍に急成長している東証上場グループ企業です。今後も新規出店が相次ぐため、早期に店長やそれ以上のポストへ挑戦できるチャンスが豊富にあります。 - 年4回の昇給機会が用意されており、個人の実績や成長をスピーディーに給与へ反映する仕組みが整っています。 ☆ プライベートと仕事を両立させたい方 - 飲食業界の中では珍しく、年間休日が110日しっかりと確保されています。週の休みを適切に取得できるため、心身ともに無理なく健康的に働き続けられます。 - 産休・育休制度のほか、時短勤務制度の相談も可能であり、個人のライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。

向いていない方

△ 変化の少ない安定した環境でルーティンワークを望む方 - 同社は成長中の企業であり、新店舗の展開や新規のイベント企画など、新しい変化が日常的に発生する環境です。そのため、決まった業務だけを淡々とこなしたい方には、変化のスピードが速く感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、段階的な研修制度があったおかげで安心して店長職を目指すことができています!」 「年4回の昇給チャンスがあるため、日々の努力がしっかり給与に還元される実感が持ててモチベーションに繋がっています。」 「飲食業界は休みが少ないイメージでしたが、年間休日が110日ありプライベートも非常に充実しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、一都三県を中心にラーメン店やカジュアルイタリアンなどの多彩な飲食ブランドを運営する企業です。設立以来、安定した経営基盤を築き、東証グロース市場への上場も果たしました。私たちは店舗数拡大に伴い、従業員が安心して働ける労働環境の整備にも力を入れています。今後も積極的な店舗展開を予定しており、新たな挑戦の場が次々と生まれています。あなたも私たちの仲間として、一緒に店舗を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。