求人に関する注意事項

2024/09/17(火) 求人更新!

株式会社 荒産業の職人求人情報詳細|宮城県大崎市

株式会社 荒産業の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥168,000〜¥210,000
勤務地〒989-4303 宮城県 大崎市 田尻大沢字柳沢中一8番2号

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥168,000〜¥210,000
◆ 月収:168,000円 ~ 210,000円 ◆ 基本給:168,000円~210,000円 ◆ ○月額賃金:日給×21日/月就労で試算 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:昇給率 1月あたり 3.00% ~ 3.00%(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2ヶ月分

仕事内容

○道路改良工事や河川の護岸工事等の土木作業全般に従事します。 *土木作業  側溝入れ、基礎工事、整地作業、ブロック積み *運搬作業  ダンプ4t車による建設用資材、土砂、採石等を事務所や建材店 から現場への運搬   ※現場には、会社に集合し向かいます。   直行直帰はありません。   ※変更範囲:変更なし

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 実務経験が必要です。 (必須) ◆ 必要免許・資格 - 8トン限定中型自動車免許 必須 - 中型自動車免許 必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (64歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限として、期間の定めのない契約として募集するため

勤務時間

8:00 ~ 17:00
○36協定提出済 ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:90分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:113日 ◆ 休日:土日その他 ○会社カレンダーにより休日を設定します。 ・GW、お盆、年末年始休暇あり ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 5,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) ◆ ○月額賃金:日給×21日/月就労で試算 ◆ 休日:土日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

〒989-4303
宮城県 大崎市 田尻大沢字柳沢中一8番2号
Google Mapで見る

会社情報

社名
会社
住所
宮城県 大崎市 田尻大沢字柳沢中一8番2号
創立
年月
1969年4月
資本金
25,000千円
従業員
人数
6〜10人
代表者
荒孝治
事業内容
長年の業歴を有する土木工事業者。土木工事業やとび土工コンクリート工事業を手掛けています。
主要
取引先
宮城県,和賀建設

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

人気の勤務地・エリアから探す

職種から求人を探す

お仕事をお探しの方へ

会員登録すると、企業からのスカウトが届きます!また、専属のキャリアアドバイザーに無料で転職相談をすることも可能です!

お問い合わせはこちら

プレックスジョブについて不明点や気になる点がある場合はお気軽にお問い合わせください。

LINEのアイコン

LINEで気軽にお仕事探し

転職活動をするかどうか悩んでいる時は、プレックスジョブの公式LINEを友だち追加をしておくと希望に近い求人をLINEで受け取れます。

お知らせ

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。