2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|神奈川県横浜市神奈川区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

ビルや工場の空調設備などの自動制御システムにおける、施工管理や協力会社のマネジメントをお任せします。 未経験からでも月収28万円以上が可能で、充実した研修制度のもとで確実なキャリアアップが目指せます。 さらに年間休日は121日あり、ワークライフバランスを重視して働ける安定した環境です。 プライベートの時間もしっかりと確保しながら、手に職をつけて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事も私生活も妥協せずに両立したい方
  • 未経験からプロのスキルを身につけたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥280,000~
勤務地

高い定着率と抜群の働きやすさが自慢です

こちらの企業では、全社を挙げてワークライフバランスの推進に注力しています。 特に有給休暇の取得を組織的に促しており、高い取得率を維持しているのが特徴です。 さらに、男性の育児休暇取得実績も多数あり、ライフステージの変化に柔軟に対応できる体制が整っています。 その結果として、平均勤続年数は14年、新卒・中途入社を合わせた3年以内の定着率は97%以上という驚異的な数値を誇っています。 年間休日はしっかりと121日確保されているため、仕事とプライベートを無理なく両立させることが可能です。 長期的に安定して働きたい求職者にとって、これ以上ない抜群の環境と言えるでしょう。

未経験でも安心の教育制度とサポート体制

未経験からの挑戦でも安心して始められるよう、充実した教育体制が用意されています。 入社後は、希望者向けにEラーニングを用いた知識習得の機会を提供するほか、推奨資格の取得や社外講習会への参加費用は会社が全額負担してくれます。 また、若手向けのコミュニケーション研修や、中堅・管理職向け研修、特定機器に関する技術研修など、ステップアップに合わせた社内研修も豊富です。 常に2名以上のチームで現場を担当するため、困ったときにはすぐに先輩へ相談できる安心感もあります。 手厚いサポート体制が整っているため、異業種からのキャリアチェンジを目指す方にも最適な環境です。

高水準の待遇でやりがいを持って働けます

こちらの企業では、従業員の貢献を給与や賞与としてしっかりと還元しています。 提示される年収は450万円から750万円となっており、経験やスキルに応じて適切な待遇からスタートが可能です。 実際の年収モデルを見ても、27歳で520万円、32歳で580万円、37歳で650万円と、年齢を重ねるごとに確実な給与アップが見込める設計になっています。 賞与は年2回支給され、日々の頑張りが目に見える形で報われるため、高いモチベーションを維持しながら仕事に取り組めます。 安定した高収入を得ながら、専門性の高い技術を身につけてキャリアを築いていきたい方には見逃せない求人です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥280,000~
- 年収:450万円~750万円 - 月収:28万円~ - 賞与:年2回 ┗年収モデル:27歳(520万円)、32歳(580万円)、37歳(650万円)

仕事内容

- 業務内容 ┗お客様(施主や設備工事会社)との打ち合わせ、要求事項の具体化 ┗施工現場における協力会社のマネジメント ┗安全管理、品質管理、工程管理、予算管理 ┗基本は1現場2名、大規模現場は10名程度で対応するため、常に社内協業者がいる安心の環境です

応募資格・条件

資格 - 第2種電気工事士 年齢 - 年齢不問

勤務時間

9:00 ~ 17:40
- 勤務時間:9:00~17:40 - 残業時間:平均月40時間

入社後の流れ・研修制度

希望者にはEラーニングを使用した知識取得や、推奨資格取得や社外講習会参加の費用も全額負担しています。 そのほか、若手向けのコミュニケーション研修、中堅社員向け研修、管理職向け研修、特定機器などの技術研修などの社内研修も充実しております。

休日

- 固定 - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:121日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 免許取得支援制度あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間もしっかりと大切にしたい方 ┗年間休日が121日と充実しており、プライベートの時間をしっかりと確保しながら働ける環境だからです。 ┗全社的に有給休暇の取得を推進しているため、趣味や家族との時間を大切にしながら、無理なく長期的に活躍できます。 ☆ 未経験から専門的なスキルを身につけて成長したい方 ┗資格取得支援制度があり、推奨資格の取得や社外講習会への参加費用を会社が全額負担してくれるからです。 ┗実務においては常に2名以上のチーム体制で業務に取り組むため、先輩社員からの丁寧なサポートを受けながら成長できます。

向いていない方

△ 完全に一人だけで黙々と作業を完結させたい方 ┗基本的には2名以上のチーム体制で現場を担当し、社内の協業者や協力会社の人々と密にコミュニケーションを取りながら業務を進める必要があるためです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が121日もあり、有給休暇も非常に取得しやすい環境なので、家族との時間を大切にしながら働けています。」 「資格取得支援が手厚く、費用の全額負担だけでなく勉強のサポートもあるため、未経験からでも自信を持ってスキルアップできました。」 「常にチームで案件を担当するため、困ったときにはすぐに相談できる先輩がそばにいてくれる安心感があります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、ビルの空調自動制御設備における設計から施工、メンテナンスまでを一貫して手がける安定企業です。経済産業省より健康経営に関する外部認定を受けるなど、全社を挙げて働きやすい環境づくりに邁進しております。その結果として、平均勤続年数14年、定着率97%以上という高い数値を維持しています。未経験の方でもプロフェッショナルを目指せる充実した研修制度をご用意してお待ちしております。 あなたも、抜群の安定環境のもとで新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。