2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|愛知県名古屋市中村区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

私たちの生活に欠かせない、大手鉄道会社の線路や駅といった重要な鉄道インフラを守る土木・軌道の施工管理業務をお任せします。業界大手グループならではの非常に安定した経営基盤のもと、月収20.7万円以上からスタートできる安心の環境が整っています。また、年間休日123日と業界トップクラスの休日数を誇り、仕事と私生活をしっかりと両立させることができます。未経験からでも充実した研修制度で専門スキルを習得し、腰を据えて長く活躍したい方にぴったりの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 鉄道インフラを支えるやりがいを感じたい方
  • 手厚い休日制度で私生活も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥206,700~
勤務地

年間休日123日!業界トップクラスの休日数

同社の最大の魅力の一つは、何といっても年間休日123日という抜群の労働環境にあります。施工管理という職種でありながら、完全週休2日制を導入しており、仕事とプライベートのバランスをしっかりと保つことが可能です。さらに有給休暇の初年度付与日数も15日と非常に多く、お休みを取りやすい風土が根付いています。しっかりと身体を休めることができるため、常に高いモチベーションを維持して業務に臨むことができます。このように、社員一人ひとりの健康と充実した私生活を最優先に考えた充実の休日制度が、長期的に安心して働き続けられる高い定着率へと繋がっています。

大手鉄道会社グループの強固な安定基盤

同社は大手鉄道会社グループのパートナー企業として、新幹線や在来線の軌道保守から駅関連の土木工事まで幅広く担っています。民間案件の約8割がこの大手鉄道会社に関連するものであり、景気の変動に左右されにくい極めて強固な経営基盤を確立しています。私たちの日常生活を陰から支える鉄道インフラの維持・建設という、社会的意義が非常に大きく、決してなくなることのない仕事です。抜群の知名度と安定性のもとで、腰を据えて一生モノのキャリアを築いていきたいと考える求職者の方には、まさに最適な環境が整っていると言えます。

手厚い福利厚生と充実したサポート体制

長く健康に活躍してほしいという想いから、同社では業界屈指の充実した福利厚生制度を用意しています。各種社会保険はもちろんのこと、家族手当や資格手当などの手厚い各種手当が完備されており、経済的な安心感を得られます。さらに、大手グループならではの優待制度や会員制リゾートホテルの利用、フィットネスジムの割引など、プライベートを彩るユニークな優待も多数揃っています。こうした充実のサポートや福利厚生は、働く社員だけでなくその家族の生活までもしっかりと支えてくれる、同社ならではの大きな魅力となっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥206,700~
- 年収:300万円~ - 月収:20.7万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ※経験、年齢、資格、面接の評価等によって決定

仕事内容

施工管理(中部地区の土木構造物・建築設備もしくは新幹線および在来線の鉄道線路の建設・保守) 「土木建築部」、「軌道部」、「新幹線部」のいずれかにてご活躍いただきます。 - 具体的な業務 【土木建築部】 新幹線や在来線の鉄道構造物・駅の付帯設備の新設・修繕工事をはじめ、道路・上下水道などの都市基盤の整備・建設を行っています。 - 主な業務 - 土木建築設備の新設・修繕に関わる工事の管理監督 - 防災対策 ┗高架橋を地震から守る耐震補強工事など - 環境対策 ┗列車による騒音低減を目的とした防音壁取替・新設工事など - 表面保護対策 ┗コンクリート構造物の延命化を図るライニング工事など - 盛土対策 ┗のり面改良工事 - 都市土木工事 ┗道路・上下水道・駅前広場など 【軌道部】 大手鉄道会社の在来線や地下鉄、第3セクター鉄道などの線路の保守・建設を担当する部署です。 - 軌道保守に関わる工事の管理・監督 ┗線路の保守工事(変位した軌道の整備・劣化した軌道材料の取替など) ┗軌道を新設する建設工事 【新幹線部】 新幹線の保守が専門の部署です。保守エリアは、名古屋・豊橋地区となっています。 高い技術を持つ技術スタッフが、日本の大動脈である新幹線線路の安全のため、尽力しています。 - 新幹線の軌道保守に関わる工事の管理・監督 - キャリアアップについて 施工管理のフィールドでご活躍いただき、成果を残した方は、より幅広い管理を行う「所長」の立場にステップアップが可能。 - 案件について - 公共:20%(具体的な案件:市営地下鉄、第3セクター鉄道関連施設) - 民間:80%(具体的な案件:大手鉄道会社の関連施設)

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 資格不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 29歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:00 ~ 6:00
- 勤務時間:8:00~6:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月25時間 - 日勤:8:30~17:00 - 夜勤:21:30~翌6:00 - 出張:有 ┗教育・研修のための出張あり(主に日帰り) - 転勤:有 ┗頻度:3年に1回程度 ※工事の状況による - 直行直帰:不可 ※許可制により可 - マイカー通勤:不可

入社後の流れ・研修制度

- キャリアアップについて 施工管理のフィールドでご活躍いただき、成果を残した方は、より幅広い管理を行う「所長」の立場にステップアップが可能です。

休日

- 完全週休2日制(シフトによる) - 長期休暇:年末年始休暇 - 冬期休暇 - 有給休暇(初年度15日) - 慶弔休暇 - 育児休暇 - 介護休暇 - 年間休日:123日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり - 残業手当 - 資格手当 - 退職金制度 - 社内クラブ活動補助制度 - 地元プロ野球ドーム観戦チケット - 大手鉄道会社グループ施設などの優待 - 会員制リゾートホテル法人会員 - 福利厚生倶楽部 ┗フィットネス、レジャーなど、100万件以上の施設・サービスで割引を受けることができます。 - 研修旅行 - 社内レクリエーション - 受動喫煙対策

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で腰を据えてキャリアを築いたい方 同社は大手鉄道会社関連の案件が全体の8割を占めており、景気に左右されない圧倒的な安定性があります。長期的に安定した基盤の中で、安心して専門的な施工管理技術を習得し、成長し続けることが可能です。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 業界でも非常に珍しい、年間休日123日という充実した休日数を誇っています。さらに完全週休2日制や、初年度から15日付与される有給休暇制度もあるため、私生活と仕事を無理なく両立させることができます。

向いていない方

△ 完全にカレンダー通りの土日祝休みのみを希望する方 完全週休2日制ではありますが、担当する工事の状況等に合わせたシフト制の休日となる場合があります。そのため、毎週必ず固定の曜日(土日など)でお休みを取得したいと考えている方には、少し不満に感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手鉄道会社グループとしての圧倒的な安定感があり、将来に対する不安を一切感じることなく業務に集中できています。」 「施工管理の仕事でありながら年間休日が123日もあるので、家族や自分の趣味に費やす時間をしっかりと確保できて大満足です。」 「未経験からのスタートでしたが、資格手当や家族手当、退職金など充実した手当や福利厚生があり、とても恵まれた環境だと実感しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、中部地区を中心に鉄道の在来線や新幹線、さらには周辺の土木構造物などの保守・新設工事を広く手がけている建設会社です。民間案件の約8割が大手鉄道会社関連のインフラ工事であり、非常に強固なビジネス基盤を維持しています。地域の交通インフラを守るという社会的貢献度の高い役割を担っており、社員一人ひとりがその誇りを持って働いています。また、充実した手当制度や手厚いサポート体制を整え、長く腰を据えて活躍できる職場作りに力を注いでいます。 あなたも私たちのチームに加わり、安全で快適な毎日を支える重要な仕事を一緒に始めてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。