2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細｜北海道札幌市北区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
公共施設や大型病院、ビルといった多様な建物の電気設備工事における、設計から施工管理までの一連の業務をお任せします。経験や資格をお持ちの方には、これまでのキャリアを正当に評価した上で、月収35万円～50万円という高水準の待遇をご用意しています。年間休日はたっぷり125日あり、基本的には土日祝休みのため、仕事と家庭を無理なく両立させることが可能です。これまでの実力を活かしてさらに高いステージで活躍し、プライベートの時間も大切にしながら働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 実力を正当に評価され稼ぎたい方
- 仕事とプライベートを両立したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥350,000〜￥500,000 |
| 勤務地 |
最高峰の待遇でお迎えします
同社では、社員の技術や経験を非常に重視しており、それに見合う業界トップクラスの待遇を用意しています。提示される年収は500万円～700万円となっており、経験や資格に応じて高収入を目指すことが可能です。実際に、1級電気工事施工管理技士の資格を持つ現場代理人の場合、年収700万円の支給実績もあります。自分のスキルが正当に評価され、給与という目に見える形で還元されるため、高いモチベーションを維持しながら業務に臨むことができます。これまでのキャリアを活かし、より正当な評価と高い報酬を得たいと考えている経験者にとって、これ以上ない最適な環境が整っています。
年間休日125日で私生活も充実
同社で働く大きな魅力の一つが、プライベートを大切にできる優れた就業環境です。年間休日は125日と非常に多く、基本的には土日祝休みが徹底されています。建設業界では休日が少なくなりがちですが、同社ではワークライフバランスを重視する方針が浸透しているため、家族との時間や趣味の時間をしっかりと確保することができます。さらに、夏期休暇などの長期休暇も充実しており、心身ともにリフレッシュしながら長く健康的に働き続けることが可能です。仕事のやりがいはもちろんのこと、プライベートの時間も妥協したくないという方にぴったりの職場環境と言えます。
多様な現場でスキルアップが可能
同社は長年にわたり、地域における公共施設やビル、病院といった大型施設の電気設備工事を手掛けてきました。若手や経験が浅い方であっても、まずは現場からスタートして徐々に高度な施工管理スキルを身につけることができます。現場での実務を通じて、確かな最新技術やノウハウを学ぶことができるため、専門性をさらに高めたい方に最適です。また、これまでの経験を活かしてより大規模な案件の施工管理に挑戦したいという経験豊富な方にとっても、技術力を存分に発揮できるフィールドが広がっています。安定した経営基盤のもと、確かな技術力を身につけながら成長し続けられる環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥350,000〜￥500,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 自身の成果やスキルに応じた高い報酬を得たい方 同社では、これまでの実務経験や保有資格を正当に評価し、月収35万円～50万円、年収500万円～700万円という非常に高水準な給与体系を提示しています。自分の頑張りがしっかりと給与に反映されるため、高いモチベーションを持って働きたい方に最適です。 実際に、1級電気工事施工管理技士の資格を持つ現場代理人では最大年収700万円の実績があり、自身のスキルアップがダイレクトに収入アップへと繋がる環境が整っています。 ☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 年間休日が125日確保されており、基本的には完全週休2日で土日祝が休みのため、週末にしっかり体を休めてリフレッシュすることができます。残業時間も平均月30時間程度と管理されているため、日々の仕事が終わった後のプライベートな時間も大切にできます。 夏期休暇などの長期休暇も充実しているため、家族との時間や趣味の時間を十分に確保し、長く健康的に働き続けたい方にとって非常に魅力的な環境です。向いていない方
△ 休日数やプライベートの時間を重視しない方 同社は年間休日が125日あり、土日祝休みを基本とするなど、プライベートを大切にできる環境作りに注力しています。そのため、休日数よりもとにかく毎日長時間の残業や休日出勤をして稼ぎたいという考えをお持ちの方には、ミスマッチを感じる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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