2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細｜岐阜県羽島郡岐南町
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
分譲住宅の土台となる土地の造成工事において、工程や品質などの管理業務をお任せします。未経験からでも月収33万円～52万円の好待遇でスタートでき、個人の成果に応じた評価制度で高収入を目指せる環境です。残業は月平均20時間と少なめで、年間休日も110日確保されているため、仕事とプライベートを両立しながら無理なく働けます。ゼロから専門的な知識や管理スキルを身に付け、安定した経営基盤のもとで長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から高収入を目指したい方
- プライベートの時間も大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥330,000〜￥520,000 |
| 勤務地 |
未経験からプロへ育てる万全の研修制度
この企業では、業界未経験の方でも安心して挑戦できるよう、段階を踏んだ丁寧な教育体制を整えています。入社後はまず座学研修からスタートし、都市計画法や地域の条例など、業務に必要となる法律の基礎知識をしっかりと学びます。その後は先輩社員の現場に同行し、協力会社との打ち合わせや書類作成など、実務の流れを間近で習得していきます。入社後1ヶ月ほどで自身の担当現場を持ちますが、常に先輩がサポートに回るため、決して一人で悩むことはありません。基礎から応用まで着実にステップアップできる環境があるため、資格や経験がない状態からでも安心して管理職への第一歩を踏み出すことができます。
成果が給与に直結する透明性の高い評価
日々の頑張りがしっかりと形になって還元される点が、同社で働く大きな魅力です。個人の目標数字が明確に設定されており、成果を上げた分だけダイレクトに収入に反映される仕組みが確立されています。土地の引き渡しや工程の円滑な進行といった目に見える実績が、年齢や社歴に関わらず公平に評価されるため、常に高いモチベーションを維持して業務に励むことができます。未経験スタートであっても、入社初年度から月収33万円以上、年収450万円～700万円という高い水準の給与を得ることが可能です。実力に応じた適正なリターンを期待する方にとって、非常にやりがいを感じられる職場環境と言えるでしょう。
仕事と私生活を両立できる快適な環境
施工管理職でありながら、心身に負担をかけずに働き続けられる仕組みが整っています。業務の割合は、書類作成や図面チェックなどの内勤事務と、現場管理がちょうど1対1程度となっており、オフィスで落ち着いて作業する時間もしっかりと確保されています。ずっと現場に出っぱなしということがないため、体力的な負担が非常に少ないのが特徴です。また、残業は月平均20時間以内と少なく、休日に出勤が生じた場合でも必ず振替休日を取得するルールが徹底されています。年間休日も110日と充実しており、プライベートの時間も十分に大切にしながら、オンとオフのメリハリをつけて健康的に活躍できます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥330,000〜￥520,000 |
|---|
仕事内容
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から一生モノの専門スキルを身に付けたい方 同社では充実した研修制度が整っており、入社後は座学で法律の基礎から学ぶことができます。その後も先輩の現場同行を通じて実務を丁寧に教えるため、専門知識のない状態からでも着実にプロの施工管理へと成長できる環境です。 ☆ 努力や成果をしっかりと給与に反映してほしい方 個人の目標数値に応じた明確な評価制度が導入されており、成果を出した分だけダイレクトに収入がアップします。土地の引き渡しなど目に見える成果がそのまま給与に直結するため、高いモチベーションを持って高収入を目指すことが可能です。向いていない方
△ 地道なステップや段階的な成長を望まない方 入社後は座学研修や先輩への同行など、基礎から一つひとつ知識と経験を積み重ねていく必要があります。すぐに一人で独自のやり方をしたい方や、地道な研修プロセスを好まない方には、同社の手厚い教育体制が合わないと感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
