【岐阜県】施工管理の求人情報一覧
全193件

岐阜県の施工管理の求人 193件。月給で掲載されている求人184件のうち、半数が月給(下限)25万円以上です。23万〜30万円の求人が全体の半数を占めます。

施工管理技士の転職相談

勤務エリア

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【年休125日・残業15h】安定のメンテナンス案件が中心のプラント施工管理|岐阜県安八郡安八町

想定給与
月給¥240,000〜¥430,000
勤務時間
午前8時〜午後4時50分
勤務地
岐阜県安八郡安八町
正社員土木施工管理技士日勤のみ年末年始休暇土日休み
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【未経験から月収27万円以上を目指せる】物流現場の手配・管理総合事務スタッフ|岐阜県岐阜市

想定給与
月給¥270,000〜¥300,000
勤務時間
午前8時30分〜午前5時
勤務地
岐阜県岐阜市
正社員建築施工管理技士日勤・夜勤選択可能年末年始休暇夏季休暇
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【年間休日125日・残業少なめ】安定のプラント施工管理(未経験歓迎・手当充実)|岐阜県安八郡安八町

想定給与
月給¥240,000〜¥430,000
勤務時間
午前8時〜午後4時50分
勤務地
岐阜県安八郡安八町
正社員管工事施工管理技士日勤のみ年末年始休暇土日休み
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【年休125日・残業月15h】安定のメンテナンス中心!プラントの施工管理スタッフ|岐阜県安八郡安八町

想定給与
月給¥240,000〜¥430,000
勤務時間
午前8時〜午後4時50分
勤務地
岐阜県安八郡安八町
正社員建築施工管理技士日勤のみ年末年始休暇土日休み
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【年休115日・年収560万円以上も可能】土木工事の施工管理・現場所長|岐阜県郡上市

想定給与
月給¥400,000〜¥650,000
勤務時間
午前8時〜午後5時
勤務地
岐阜県郡上市
正社員土木施工管理技士1級土木施工管理技士2級土木施工管理技士日勤のみ年末年始休暇土日休み
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【土日祝休み・年間休日115日】大手ゼネコン等のプロジェクトに携わる施工管理スタッフ|岐阜県大垣市

想定給与
月給¥220,000〜¥271,570
勤務時間
午前8時〜午後5時
勤務地
岐阜県大垣市
正社員女性・男性歓迎AT限定OK日勤のみ夏季休暇土日休み
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【完全週休2日制×年休117日】公共事業メインで転勤なしの土木施工管理職|岐阜県瑞穂市

想定給与
月給¥450,000〜¥600,000
勤務時間
午前8時〜午後5時
勤務地
岐阜県瑞穂市
正社員土木施工管理技士1級土木施工管理技士未経験者歓迎日勤のみ週休2日土日休み
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【残業月13hでプライベート充実】未経験から一生モノの技術を学ぶ設備工事の現場管理|岐阜県美濃加茂市

想定給与
月給¥240,000〜¥380,000
勤務時間
午前8時〜午後5時
勤務地
岐阜県美濃加茂市
正社員土木施工管理技士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇
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【残業月平均5時間でプライベート充実】公共・民間工事の現場施工管理|岐阜県大垣市

想定給与
月給¥250,000〜¥450,000
勤務時間
午前7時30分〜午後5時
勤務地
岐阜県大垣市
正社員土木施工管理技士建築施工管理技士2級建築施工管理技士残業ほぼなし土日休み
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【年間休日124日・充実の手当】全国で活躍する機械式立体駐車場の施工管理職|岐阜県岐阜市

想定給与
月給¥190,000〜¥300,000
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分
勤務地
岐阜県岐阜市
正社員建築施工管理技士1級建築施工管理技士2級建築施工管理技士日勤のみ年末年始休暇土日休み
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勤務エリア

岐阜県の施工管理求人の特徴

月給(下限)の分布(184件)

  • 20万円未満16件
  • 20万〜25万円56件
  • 25万〜30万円65件
  • 30万〜35万円29件
  • 35万円以上18件

求人の多い勤務地

岐阜県の施工管理求人のよくある質問

Q岐阜県の施工管理の求人の月給は?
A月給で掲載されている求人184件のうち、半数が月給(下限)25万円以上です。23万〜30万円の求人が全体の半数を占めます。
Q未経験から応募できる求人はありますか?
A「未経験者歓迎」の求人が29件あります。
Q土日休みの求人はありますか?
A「土日休み」の求人が81件あります。

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Q. 「プレックスジョブ」の掲載求人には、どのような種類のお仕事がありますか?

物流・建設業界を中心にドライバー(貨物・旅客)や運行管理者、施工管理技士や職人といった様々な職種の求人を掲載しております。中でもドライバーの求人は20,000件を超えており、大型トラックの運転手から軽貨物の配送、タクシー・バスの運転手など、様々な求人を掲載しています。

Q. 未経験でも応募可能ですか?

応募する職種の就業経験がない方でも、積極的に募集している求人も多数ございますので、未経験の方も応募は可能です。一方で、応募条件を経験者のみに限定している場合もございますので、条件をよく確認してから、応募しましょう。


必要資格を持っていない場合でも、入社後に、必要な免許を取得するチャレンジを応援している企業もあります。免許取得支援制度は、会社側が運転免許の取得に掛かる費用を全額もしくは一部を補助してくれる制度です。制度を利用する際には、規定もありますので、事前に確認しておきましょう。

Q. 費用はかかりますか?

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