2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|東京都千代田区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

電気設備の施工管理業務をお任せします。大手グループの一員として、腰を据えて長く活躍できる環境が整っています。給与面では月収24.6万円以上からのスタートとなり、経験やスキルを正当に評価します。年間休日124日とプライベートも充実させながら、安定した基盤の上でプロフェッショナルとして成長していきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気施工管理のスキルを活かして高収入を得たい方
  • 年間休日124日の環境で仕事も私生活も両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥246,000~
勤務地

年間休日124日!抜群のワークライフバランス

仕事のパフォーマンスを最大限に引き出すためには、十分な休息が欠かせません。この求人では、年間休日124日という業界内でも高水準の休日数が確保されています。土日祝の休みはもちろん、夏季休暇や年末年始などの長期休暇も充実しているため、家族や友人との時間を大切にしながら働くことが可能です。残業は月平均30時間程度に抑えられており、無理な働き方を強いることはありません。ワークライフバランスを重視したい方にとって、これ以上ない最適な環境が整っています。オンとオフのメリハリをつけて、長く健康的にキャリアを築いていきたい方にぴったりの職場と言えるでしょう。

大手グループならではの抜群の安定性

明治時代に創業し、日本の都市開発やインフラ整備を100年以上にわたり支えてきた歴史ある企業です。現在では国内有数の大手グループ企業に参画しており、最先端のスマートシティ開発など、未来を見据えた先進的なプロジェクトにも数多く携わっています。安定した経営基盤があるからこそ、腰を据えて技術を磨くことができます。寮や社宅の完備、家族手当の支給など、生活を支える福利厚生も充実しており、将来を見据えて働きたい方にとって理想的な基盤があります。これまでの施工管理の経験を遺憾なく発揮し、さらに大きなフィールドでステップアップを目指すことができるでしょう。

実績と経験を正当に評価する高待遇

これまでに培ってきた電気設備施工管理の知識や経験を、高水準の待遇で迎えます。スタート時の想定年収は500万円以上となっており、日々の頑張りは年2回の賞与や昇給によってしっかりと還元される仕組みが整っています。年収例として30歳で590万円、35歳で700万円、40歳で760万円と、年齢や経験に応じたクリアなキャリアパスが示されているのも魅力です。技術力や管理能力が正当に評価される環境だからこそ、高いモチベーションを維持しながら日々の業務に取り組めます。これまでのキャリアに見合った正当な報酬と評価を求めている方に、強くおすすめしたい求人です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥246,000~
- 年収:500万円~ - 月収:24.6万円~ - 賞与:年2回 年収例 - 30歳:590万円 - 35歳:700万円 - 40歳:760万円 - 45歳所長:850万円

仕事内容

- 屋内配線、照明設備、受変電設備、通信設備、火災報知器等の施工管理業務 - 施工管理業務の業務改善 - 品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 - 現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加

応募資格・条件

資格 - 2級電気工事施工管理技士 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 残業時間:平均月30時間

休日

- 固定休 - 夏季休暇、冬季休暇 - 年間休日:124日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮、社宅あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 これまで築き上げてきた電気施工管理のスキルを、より安定した基盤の上で発揮したい方に最適です。大手グループならではの充実した福利厚生制度が整っており、将来にわたって安心してキャリアを重ねることができます。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを重視したい方 年間休日が124日と非常に多く、しっかりと休める環境が用意されています。残業時間も月平均30時間程度とコントロールしやすいため、家族との時間や趣味の時間を大切にしたい方に向いています。

向いていない方

△ ワークライフバランスよりも、とにかく残業をして稼ぐことを最優先したい方 当社では年間休日が124日あり、残業も月平均30時間程度に抑えるなど、メリハリのある働き方を推奨しています。そのため、休みを返上してでもとにかく長時間働いて残業代を稼ぎたいという方には、会社の方向性と合わない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手グループの安定感があるからこそ、日々の業務に安心して集中できます。」 「年間休日が124日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「これまでの経験を正当に評価してもらえるため、転職してすぐに高いモチベーションで働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、明治時代から日本の街づくりを支えてきた歴史ある企業です。現在は大手グループの一員として、先進的なテクノロジーを駆使したスマートシティ開発など、多彩なプロジェクトを手がけています。安定した経営基盤のもと、充実した福利厚生や手厚い手当を整え、社員が安心して長く働ける環境づくりに注力しています。これまでに培ったあなたの施工管理としての経験を、より大きな舞台で発揮できる環境がここにあります。 新しい一歩を、私たちと共に踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。