2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|徳島県徳島市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大規模な公共施設や民間プラントにおける電気設備の計画・施工管理業務をお任せします。月収は18万円~23万円に加え、豊富な手当や年4~5ヶ月分の賞与支給があり、年収は400万円~500万円を目指せます。年間休日は120日とお休みもしっかり確保できるため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。電気工事の実務経験や資格を活かして安定企業でキャリアアップしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定環境で長く働きたい方
  • 大規模プロジェクトに挑みたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥180,000〜¥230,000
勤務地

年間休日120日でプライベートも充実!

仕事のパフォーマンスを高めるためには、十分な休息が欠かせません。この求人では、年間休日が120日としっかり確保されており、土日祝休みをベースにGWや夏季、年末年始などの長期休暇も充実しています。プライベートの時間をご家族や趣味のために費やすことができ、心身ともにリフレッシュして業務に臨める環境が整っています。残業は月平均22時間程度と、業界内でも比較的少なめに抑えられている点も魅力的なポイントです。仕事とプライベートのメリハリをつけて、無理なく長期的に活躍したい方にとって最適な職場環境が用意されています。

確かな実績を誇る総合エンジニアリング企業

創業以来、生活に不可欠な電力の安定供給を支える存在として確かな実績を重ねてきた企業です。電気設備の建設や保守点検で磨き上げた高い技術力を強みに、現在はエネルギーや情報通信、環境、産業プラントなど幅広い分野で総合エンジニアリングを展開しています。蓄積されたノウハウがあるからこそ、公共施設や大型プラントといった大規模な案件に携わることが可能です。これまでの経験や知識を活かし、影響力の大きなダイナミックな仕事に挑戦したい方にはこれ以上ないステージです。安定した基盤の上で、プロとしてさらに磨きをかけることができます。

頑張りを還元する充実の待遇と手当制度

社員が安心して長く働けるよう、福利厚生や各種手当が非常に充実しています。健康保険や厚生年金などの社会保険はもちろん、寮や社宅の完備、さらには家族手当の支給など、生活面を強力にバックアップする体制が整っています。また、賞与は年2回の支給で、昨年度の実績は約4~5ヶ月分と高い還元率を誇ります。資格取得支援制度も用意されており、業務に必要な免許の取得を会社が全額サポートしてくれます。社員一人ひとりの頑張りを決して見逃さず、給与や手当としてしっかり還元する姿勢が同社の大きな魅力です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥180,000〜¥230,000
- 年収:400万円~500万円 - 月収:18万円~23万円 - 賞与:年2回 ┗ 支給月:6月・12月(約4~5ヶ月分) - 昇給:年1回(4月) - 賃金内訳 ┗ 基本給:18.2万円~23.5万円 ┗ その他固定手当/月:5.8万円~6.7万円 ※経験や能力などを考慮の上、決定します。

仕事内容

- 大規模な公共施設や建築物の電気設備における計画・施工管理 - 民間企業のプラント建設における電気設備の敷設

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 資格 - 2級電気工事施工管理技士 経験 - 建物の電気設備の工事経験をお持ちの方 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:40 ~ 17:20
- 勤務時間:8:40~17:20 - 残業時間:平均月22時間 - 休憩時間:60分(12:00~13:00) - 働き方:フレックスタイム制(標準的な勤務時間帯は8:40~17:20) - 時間外労働:有

休日

- 固定休 - GW休暇 - 夏季休暇 - 冬期休暇 - 年間休日:120日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した経営基盤のもとで長く働きたい方 同社は創業以来、人々の生活に不可欠な電力の安定供給を支える事業を展開しており、極めて高い事業安定性を誇っています。 年間休日120日や充実した家族手当、寮・社宅制度などの福利厚生が整っているため、腰を据えて長く働き続けられる環境が用意されています。 ☆ 自身のスキルを活かして大きなプロジェクトに挑戦したい方 陸上競技場などの大規模な公共施設や民間企業のプラント建設など、社会的影響力の大きい電気設備の施工管理に携わることができます。 培ってきた電気工事の知識や実務経験を遺憾なく発揮し、地図に残るようなダイナミックな仕事を通して技術者としてさらなる成長を目指せます。

向いていない方

△ 単独での作業や小規模な案件のみを希望する方 同社が手がけるプロジェクトは大規模な公共施設やプラントの電気設備が多く、多くの関係者と協力しながら進める計画・施工管理が中心となります。 そのため、一人で黙々と作業を完結させたい方や、地域に密着した小規模な住宅工事などのみを担当し続けたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が120日あるので、週末は家族との時間を大切にしながら、趣味の釣りも存分に楽しめています。」 「賞与が年2回、約4~5ヶ月分もしっかり支給されるため、日々の仕事に対するモチベーションが非常に高まります。」 「寮や社宅、家族手当といった生活面のサポートが充実しているおかげで、将来設計がしやすく安心して仕事に集中できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は創業以来、地域社会のインフラを支える総合エンジニアリング企業として、発電や変電設備の建設・保守点検に携わってきました。長年培ってきた確かな技術力と信頼を強みに、現在は情報通信や産業プラントなど幅広い分野へと事業を拡大してきました。私たちは現状に満足することなく、時代の変化を見据えた新たな分野への挑戦も続けており、さらなる飛躍を目指します。誠実な姿勢で仕事に取り組み、顧客から選ばれ続ける企業であるために、全員が一丸となって日々の業務に邁進しています。 あなたも私たちのチームに加わり、社会に貢献する大きなやりがいを一緒に実感してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。