2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|静岡県沼津市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修における施工管理業務をお任せします。給与は月収21万円以上からのスタートとなり、経験や保有資格を考慮して決定いたします。年間休日は128日とお休みもしっかり確保できるため、プライベートの時間も大切にしながら働けます。これまでの電気工事施工管理の経験を活かし、より規模の大きな案件に挑戦したい方や、充実した福利厚生のもとで腰を据えて長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • これまでの施工管理経験を活かしたい方
  • 仕事もプライベートも充実させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000~
勤務地

業界トップクラス!年間休日128日の環境

完全週休2日制で土日祝がしっかり休みとなっており、年間休日は128日と業界内でも群を抜いた休日数を誇ります。夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇もしっかりと用意されているため、プライベートの時間を十分に確保することが可能です。さらに、リフレッシュ休暇やライフサポート休暇など、独自の特別休暇制度も充実しています。仕事のパフォーマンスを高めるためには、十分な休息が必要不可欠という考えのもと、全社を挙げてワークライフバランスの向上に注力しています。

高収入を実現!経験を正当に評価する給与

これまでの施工管理としての実績やスキルが正当に評価されるため、年収500万円~850万円という高水準のスタートが可能です。さらに、年2回の賞与支給や各種手当が充実しており、頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みが整っています。年収モデルケースとしても、30歳で590万円、40歳で890万円と、年齢や経験に応じた確実なステップアップが目指せる環境です。確かな技術力と実績を評価し、社員の生活を豊かにするための還元を惜しまない姿勢が、高いモチベーション維持につながっています。

大手ならではの充実した福利厚生とサポート

同社では、独身寮や社宅の完備をはじめ、家族手当や資格補助手当など、生活を安定させるための手厚い制度が用意されています。退職金制度や財形貯蓄などの長期的な安心を支える仕組みに加え、各種お祝い金や健康相談窓口などのきめ細やかなサポートも特徴です。社員だけでなくその家族まで安心して暮らせるような充実した福利厚生制度が整っているため、腰を据えて長く働きたい方には最適な環境です。業界のリーディングカンパニーとしての強みを活かし、一人ひとりのライフステージの変化に寄り添ったバックアップ体制が整えられています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000~
- 年収:500万円~850万円 - 月収:21万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:あり - 想定年収 ┗電気工事施工管理技士(1級):500万円~850万円 ┗電気工事施工管理技士(2級、1級技士補):500万円~700万円 - 年収モデル ┗25歳:530万円 ┗30歳:590万円 ┗35歳:770万円 ┗40歳:890万円 ┗45歳:1030万円 ※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。

仕事内容

オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 【主な業務内容】 - 工事の見積もり、工事の工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理など - ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝 現場のモチベーションや生産性を高めていく役割を担っていただきます。

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 転勤:当面なし

休日

- 完全週休2日制(土日祝) - 年間休日:128日 - 長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇 - その他休暇 ┗メーデー、創立記念日、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇 ┗特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり(独身者用マンションあり) - 各種手当 ┗残業手当、資格補助手当 ┗資格取得祝金(1万円~数十万円) ┗家族手当、役職手当、役付手当 ┗赴任補助手当、特別赴任補助手当 ┗現場従事手当、現場資格手当 - 各種制度 ┗退職金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金) ┗財形貯蓄、従業員持株会 ┗保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険) ┗慶弔に際する祝金、見舞金 ┗住宅融資 ┗生活健康支援商品購入補助金支給制度 ┗契約宿泊施設(ホテル) ┗保健指導(保健師)、健康相談窓口

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 電気工事の施工管理としてさらにステップアップしたい方 同社は、各種建築物の大規模な電気設備工事を手がけており、これまでの経験を活かしてより大きな案件に挑戦できます。また、手厚い資格取得支援制度や祝金制度が用意されているため、働きながらさらに高い専門性を身につけ、技術者として成長していける環境が整っています。 ☆ 仕事とプライベートの両立を大切にしたい方 完全週休2日制で土日祝が休みとなっており、年間休日は128日と業界トップクラスの休日数を確保できます。ライフサポート休暇やリフレッシュ休暇などの多様な特別休暇制度も整っているため、自分の時間や家族との時間を大切にしながら、無理なく長く働き続けられます。

向いていない方

△ 個人で黙々と作業を完結させたい方 施工管理の仕事は、ゼネコンや工事業者、施主などの様々な関係者と折衝を行い、現場の生産性やモチベーションを高める役割を担います。そのため、チームでのコミュニケーションを避け、一人だけで業務を完結させたいという志向の方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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社名非公開企業からのメッセージ
「前職と比べて休みが大幅に増え、家族と過ごす時間や趣味の時間をしっかりと確保できるようになりました。」 「資格取得に対する手厚いサポートとお祝い金制度があり、モチベーション高くスキルアップに励めています。」 「大手ならではの安定した基盤と、充実した手当や福利厚生があるため、将来への不安なく仕事に集中できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、1944年の設立以来、建築設備から情報通信、電力設備に至るまで、幅広く事業を展開してきた総合設備企業です。独自の技術力とノウハウを駆使し、企画から設計、施工、メンテナンスまでを一貫して提供できる体制を強みとしています。各業界のトップクラスのお客様から厚い信頼をいただき、安定した経営基盤を築き上げてまいりました。現在は低炭素社会の実現に向けたエコビジネスにも積極的に取り組み、持続可能な社会への貢献を目指しています。確かな実績と成長を続ける当社で、あなたの技術と経験をさらに輝かせてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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