2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|千葉県船橋市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

戸建て分譲住宅の新築工事における建築施工管理として、現場の巡回や工程・安全管理、設計士等との打合せを担当していただきます。月収は28万円~57万円となっており、経験や能力に応じてしっかりと評価される仕組みが整っています。完全週休2日制で年間休日は120日確保されているため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。これまでの建築現場での経験を活かし、安定した環境でさらにステップアップしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立させたい方
  • 経験を活かして正当に評価されたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥280,000〜¥570,000
勤務地

充実のプライベート!年間休日120日

この企業では、働くスタッフのワークライフバランスを非常に重視しています。完全週休2日制を採用しており、年間休日は120日しっかりと確保されているため、休日は心身ともにリフレッシュすることが可能です。日曜日と原則土曜日の休みが固定されているため、家族や友人との予定も合わせやすく、プライベートの時間を大切にできます。さらに、夏期休暇や冬期休暇などの長期休暇も充実しており、旅行や帰省などの計画も立てやすい環境です。仕事のやりがいだけでなく、プライベートの充実も求める方にぴったりの職場環境が整っています。

実力を正当評価!最高年収800万円

経験やスキルに見合った高い報酬を得られる点も、この職場の大きな魅力です。年収は400万円から最大800万円、月収は28万円から57万円と、個人の能力や実績が給与にダイレクトに反映される仕組みを導入しています。さらに、年2回の賞与支給や、頑張りに応じた昇給制度も用意されているため、モチベーションを高く維持しながら働くことができます。これまでのキャリアを活かして、自分の実力を正当に評価してほしいという意欲的な方には、これ以上ない最適なフィールドが用意されています。

充実のサポート!福利厚生と成長環境

長く安心して働き続けられるよう、各種手当やサポート体制が手厚く用意されています。社会保険の完備はもちろんのこと、生活をサポートする寮や社宅の完備、さらには家族手当の支給など、生活面での安心感が抜群です。また、業務に関連する資格取得を全面的にバックアップする免許取得支援制度も導入されています。自身のスキルアップを図りながら、将来にわたって安定したキャリアを築いていきたいと考える求職者にとって、非常に魅力的な支援体制が整っていると言えます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥280,000〜¥570,000
- 年収:400万円~800万円 - 月収:28万円~57万円 - 賞与:年2回 【年俸制】 - 月の支給額は年俸額の1/14を毎月支給 【賞与・昇給】 - 試用期間終了後に適用

仕事内容

建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。 【具体的な業務】 - 建設現場の巡回 - 工事のスケジュール管理 - 現場の安全確認 - 担当営業や設計士との打合せ

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 年齢不問

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:09:00~18:00 - 残業時間:平均月30時間

休日

- 固定 - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:120日 - 完全週休2日制:日曜日+シフト(原則土曜日休み)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを大切にしたい方 完全週休2日制で、年間休日は120日しっかりと確保されているため、仕事と私生活のメリハリをつけて無理なく働けます。残業時間も月平均30時間と比較的少なめな環境ですので、平日の退勤後の時間も有意義に過ごすことが可能です。 ☆ 経験を正当に評価されたい方 年収400万円から最大800万円、月収は28万円から57万円と、能力次第で高収入を狙うことができる給与体系が整っています。これまでに培ってきた建築施工管理としてのスキルや知識を、正当な報酬という目に見える形で還元してもらえる環境です。

向いていない方

△ 土曜日や日曜日を完全に固定して休みたい方 完全週休2日制で日曜日と原則土曜日が休みとなりますが、一部シフトでの調整が発生する場合もあります。そのため、いかなる場合でも土日を完全に固定して休むことにこだわる方には、少し合わせにくさを感じてしまう可能性があります。

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応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が120日もあるので、以前の職場に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「これまでの経験をしっかりと評価していただき、前職よりも大幅に収入をアップすることができました。」 「寮や社宅制度、家族手当などの福利厚生が非常に手厚いので、将来も安心して長く働き続けられます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、戸建て分譲住宅の供給において確固たる実績を持つ、成長中のハウスメーカーです。常にお客様ファーストの家づくりを追求し、多くのご支持をいただいております。私たちが最も大切にしているのは、施工現場を支える社員一人ひとりが安心して長く活躍できる環境づくりです。そのため、充実した休日制度や各種手当、資格取得支援制度などをしっかりと整えています。あなたも、安定した経営基盤を持つ当社で、これまでの経験を活かして新しいスタートを切りませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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