2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|山形県山形市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

山形県内を中心に、公共工事や民間工事における多様な電気設備工事の施工管理業務をお任せします。学校施設や工場などの大規模な新築・改修工事から、地域に密着した小規模案件まで幅広く手掛けており、月収は25万円~40万円のスタートが可能です。残業は月平均10時間と少なく、年間休日も110日しっかりと用意されているため、ご家族との時間や趣味の時間を大切にできます。「これまでの施工管理のスキルを活かし、より働きやすい環境で長く活躍し続けたい」という方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 残業少なめで私生活を大切にしたい方
  • 大規模な案件でスキルアップしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥400,000
勤務地

プライベートも充実!残業は月平均10時間

同社では、社員一人ひとりの働きやすさを何よりも大切にしています。特に、残業時間は月平均10時間と業界内でも非常に少なく、無理なく働ける環境が整っています。これは業務効率化の推進や適切な人員配置を徹底しているからこそ実現できている取り組みです。さらに、年間休日も110日あり、夏期休暇や冬期休暇もしっかりと取得できます。夕方には仕事を終えて、家族と夕食を囲んだり趣味の時間に充てたりと、プライベートを大切にしながらメリハリを持って働ける点が大きな魅力です。仕事の充実だけでなく、日々の暮らしの豊かさも手に入れたい方に最適な環境といえます。

大小様々な案件で培う確かなキャリア

長年にわたり地域社会から厚い信頼を得ている同社では、公共工事から民間工事まで幅広い案件を元請けとして手掛けています。学校施設や大規模な工場などの新築・改修工事といった、やりがいのある大型プロジェクトに携わる機会も豊富です。大小さまざまな規模の施工管理を経験することで、施工管理者としての対応力や専門スキルをより一層磨くことができます。「これまでの経験を活かして、さらに市場価値の高い技術者へ成長したい」という意欲的な方にぴったりです。安定した案件確保により、腰を据えて長期的なキャリアを築いていくことができます。

資格手当や生涯設計手当など充実の待遇

日々の頑張りやスキル向上をしっかりと給与に反映する評価制度が整っていることも、同社が選ばれる理由の一つです。資格手当は月1,000円から最大2.9万円まで支給され、手にした技術が目に見える形で還元されます。さらに、毎月定額支給される工具手当や生涯設計手当など、他にはない実用的な手当が充実しているのも特徴です。昇給年1回、賞与年2回の実績もあり、将来設計を見据えた安定した生活を支えています。手厚いサポートと充実した福利厚生の中で、安心して仕事に集中できる好環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥400,000
- 年収:300万円~600万円 - 月収:25万円~40万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 - 手当・補足: ┗通勤手当(上限あり) ┗役職手当 ┗資格手当(1,000円~2.9万円/月) ┗工具手当(2,000円~5,000円) ┗生涯設計手当(5,000円)

仕事内容

公共工事、民間工事におけるさまざまな規模の電気設備工事の施工管理業務をお任せします。 【詳細な業務内容】 地域社会から厚い信頼を得ており、学校施設や工場などの大規模な新築・改修工事から小規模な案件まで、幅広い工事に対応しています。大小さまざまな規模の施工管理経験を積むことができる環境です。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 25歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:00 ~ 17:30
- 勤務時間:8:00~17:30 - 休憩時間:120分 - 残業時間:平均月10時間

休日

- 固定休 - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 年間休日:110日

福利厚生

- 社会保険完備 ┗雇用保険 ┗労災保険 ┗健康保険 ┗厚生年金 - 通勤手当あり - 資格手当:1,000円~2.9万円/月 - 工具手当:2,000円~5,000円 - 生涯設計手当:5,000円 - 雇用期間の定めなし - 定年制度:60歳(再雇用制度あり)

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 同社は残業が月平均10時間と非常に少なく、無理なく働ける環境が整っています。さらに、年間休日も110日確保されているため、仕事とプライベートを両立させ、趣味や家族との時間を大切にしたい方に最適です。 ☆ さまざまな現場で技術を磨き、スキルアップしたい方 公共工事から民間工事まで、学校施設や工場などの大規模プロジェクトに携わることができます。大小さまざまな規模の工事を施工管理する経験を通じて、自らの対応力や施工管理能力を高めていくことが可能です。

向いていない方

△ 残業を多くしてでも、とにかく時間外手当で稼ぎたい方 同社は業務の効率化を推進しており、残業は月平均10時間と少なめに抑えられています。そのため、残業をたくさん行い、時間外手当による収入アップを最優先に考えている方には、ミスマッチとなる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「残業がとても少なくなったので、平日の夜でも家族と一緒に夕食を食べられるようになりました。」 「資格手当やユニークな手当が手厚く、自分のスキルアップがしっかりと給与に反映されるのが嬉しいです。」 「大規模な公共工事から身近な民間工事まで幅広く関わることができ、技術者として日々成長を実感しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、地域に密着して多様な電気設備工事を手掛けている建設会社です。長年の信頼をもとに、学校や工場といった大規模な新築・改修工事から小規模な案件まで、安定した受注を誇っています。私たちは、社員一人ひとりが健康的に長く働けるよう、労働環境の改善や福利厚生の充実に力を注いできました。経験豊かな先輩社員も多く、お互いに助け合いながら成長していける温かい雰囲気が自慢です。あなたも私たちのチームに加わり、これまでの経験を活かして新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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