2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|山形県山形市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

山形県や宮城県の公共施設や工場などを中心に、電気設備の内線工事に関わる施工管理業務をお任せします。学校や病院といった地域に欠かせないインフラを支えるやりがいのある仕事です。月収は経験に応じて25万円50万円を支給し、日頃の頑張りは年3回の賞与でしっかりと還元します。さらに年間休日は120日と業界内でも高水準で、基本は屋内での作業のため夜間工事もほとんどありません。仕事のやりがいと働きやすさの両方を手に入れ、プライベートも大切にしながら長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしたい方
  • 安定した経営環境で長く活躍したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥500,000
勤務地

年間休日120日でプライベートも充実

同社では、社員一人ひとりが無理なく働ける環境づくりに注力しています。電気工事の業界では珍しく、年間休日は120日をしっかりと確保。土日休みを基本とし、有給休暇の取得も積極的に推奨されているため、家族との時間や趣味などのプライベートもしっかりと満喫できます。また、夜間工事はほとんどなく、基本的には屋内の内線作業が中心となるため、体力的な負担が少ないのも大きな魅力です。仕事での頑張りを維持するためには、十分な休息が不可欠であるという考えが浸透している同社。ワークライフバランスを重視して、健康的に長く働き続けたいと考えている方には、これ以上ない最適な職場環境が整っています。

公共工事中心で地域からの信頼と安定性

同社の強みは、手がける案件の約6割が公共工事であるという点です。学校や病院、市民会館といった地域に欠かせないインフラ設備を数多く任されており、業績は極めて安定しています。手がける案件の規模も幅広く、数千万円から1億円規模の大型プロジェクトに携わるチャンスもあります。このようなスケールの大きな仕事に関わることで、施工管理としての確かな実力と大きなやりがいを得られるはずです。地域社会のライフラインを支えているという誇りを感じながら、腰を据えてキャリアアップを目指せます。盤石な経営基盤のもとで、将来にわたって安心して技術を磨いていける環境がここにあります。

頑張りを正当に評価する手厚い待遇

社員のモチベーションを高めるための、充実した待遇と評価制度も同社の自慢です。昇給は年1回、賞与はなんと年3回支給の実績があり、前年度の支給実績は3ヶ月分にのぼります。日頃の努力や成果が、ダイレクトに収入アップとして還元されるため、高いモチベーションを維持して業務に臨めます。また、家族手当や住宅手当、資格取得支援制度など、生活をサポートする各種手当も非常に手厚く用意されています。頑張れば頑張るほど自身の生活が豊かになる仕組みが整っているため、高い意欲を持って仕事に励むことができます。確かな技術を身につけながら、高収入と安定した生活を同時に手に入れることが可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥500,000
- 年収:375万円~750万円 - 月収:25万円~50万円 - 賞与:年3回 - 昇給:年1回 【給与補足】 - 賞与:年2回(7月・12月)と決算賞与 ┗ 前年度実績3ヶ月分 - 昇給:年1回(4月)

仕事内容

電気工事における施工計画や施工図の作成、工程管理、品質管理、安全管理等の管理業務等を行います。 - 公共工事6割、地域からの信頼抜群 - スケールの大きな案件にも関われる - 基本屋内内線作業・夜間工事ほぼなし 主に山形県・宮城県の現場にて、電気設備の内線工事に関わる施工管理業務をお任せします。 現場は公共施設が中心で、学校・病院・工場・市民会館など、幅広い建築物が対象。 スキルに応じて小規模から大規模まで幅広く対応可能で、着実なキャリアアップが可能です。 【担当案件の詳細】 【案件規模に応じた最適なチーム編成】 下記のような案件を、状況に応じて2~5件ご担当いただきます(常駐・専任あり) - 大規模案件(単価5,000万円~1億円) ┗ 学校・病院・市民会館など公共施設中心/1件を専任・常駐で担当(半年~1年) - 中規模案件(単価200万円~5,000万円) ┗ 公共・民間含む各種施設/1~2件並行(1週間~半年) - 小規模案件(単価10万円~200万円) ┗ 照明設置・監視カメラ・屋内配線など民間案件/3~4件を並行対応(3日~1ヶ月)

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 1級電気工事施工管理技士,2級電気工事施工管理技士 経験 - 必須経験 - 親しい案件での施工管理経験 ※基本的に相談ベースでのはOK ┗外線や通信の施工管理経験のみ ┗低圧のみの経験者 - 1級or2級電気工事施工管理技士は必須だが、1級電気工事施工管理技士補でも相談は可能 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 17:30
- 勤務時間:8:00~17:30 - 休憩時間:90分 - 残業時間:平均月26時間

休日

- 固定 - GW・夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:120日 【休日補足】 - 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) - 年間有給休暇3日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) - 年間休日日数120日 - 繁忙期(12月・2月)のみ隔週土曜日が出勤日 ※有給取得を積極的に推奨しております

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続5年以上) - 通勤手当あり(~1.5万円) - 車通勤可能 - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり 【福利厚生補足】 - 財形貯蓄制度 - 通勤手当:上限1.5万円/月まで - 家族手当:1万円~1.9万円/月 - 住宅手当:2万円~3万円/月 - 出張手当 - 休日手当 - 制服貸与、安全帯、工具支給 - 社内現場報告発表制度:現場の知恵を共有するための発表を行えば手当を支給

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視したい方 同社は年間休日が120日と業界内でも多く、有給休暇の取得も推奨されているため、私生活を大切にしながら働けます。また、夜間工事がほとんどなく基本は屋内の内線作業のため、無理のないペースで長く活躍したい方に最適です。 ☆ 安定した環境でキャリアを築いたい方 案件の約6割が公共工事であり、学校や病院などの地域インフラを支えるため、仕事量が非常に安定しています。また、スキルに応じて小規模から大規模なプロジェクトまで携わることができ、着実に実力を磨いていける環境です。

向いていない方

△ 個人で完結する作業を好む方 大規模な公共工事などでは、数人のチームで協力して施工管理業務を進めるため、周囲との連携やコミュニケーションが求められます。そのため、チームワークよりも一人で黙々と作業を進めたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が120日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「公共工事が中心なので、景気に左右されず安心して長く働き続けられるのが魅力です。」 「経験に合わせたプロジェクトを任せてもらえるので、無理なくステップアップできました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、主に電気設備工事を通じて地域のライフラインを支えている企業です。一般住宅から大規模なビルや公共施設にいたるまで、幅広く電気工事を手がけ、お客様に感動と安心をお届けしています。地域社会に貢献し、信頼される誠実な企業であり続けることを目指しております。あなたも私たちと一緒に、地域の人々の暮らしを支えるやりがいのある仕事に挑戦してみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。