2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|沖縄県那覇市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

日本の社会インフラを支える歴史ある鉄骨メーカーで、橋梁の施工管理業務をお任せします。発注者との打ち合わせから施工計画の作成、現場での品質・工程管理まで幅広く携わり、地図に残るダイナミックなモノづくりを主導するポジションです。月収は22万円~50万円で、経験やスキルに応じて高待遇でお迎えします。さらに年間休日は126日、土日祝休みと業界トップクラスの働きやすさを整備しています。安定した事業基盤のもとで専門性を磨き、公私ともに充実した生活を送りながら長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
給与月給¥220,000〜¥500,000
勤務地

年間休日126日でプライベートも充実!

同社の最大の魅力の一つは、建設業界では非常に珍しい、年間休日126日という抜群の労働環境です。土日祝休みが徹底されているほか、夏季休暇や年末年始休暇などの長期連休もしっかりと確保されています。有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを重視して働きたい方には最適な職場といえます。残業時間は月平均30時間程度と、業界平均と比較しても少なめです。ご家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、無理なく長期的にキャリアを形成していくことができます。仕事とプライベートを両立し、メリハリをつけて働きたい方にぴったりの環境が整っています。

最大年収830万円!高待遇で経験を還元

安定した経営基盤を誇る同社では、社員の頑張りを還元する給与体系が整っています。年収は360万円~830万円、月収は22万円~50万円と、前職での経験やスキルを正当に評価したうえで決定されます。賞与は年2回支給され、過去の実績では組合員平均で4.5ヶ月分、管理職平均にいたっては5.8ヶ月分という高水準です。さらに、昇給も年1回しっかりと行われます。30代で年収680万円、40代で年収800万円以上を実現している社員も多く在籍しており、将来設計を描きやすいのが特徴です。確かな技術力を身につけ、業界トップクラスの待遇のもとで長く安心して働くことができます。

充実の福利厚生と手厚い生活サポート

社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、生活を支援する福利厚生が非常に充実しています。独身寮や現場赴任時の全額会社負担の宿舎をはじめ、帰省手当が月2回実費支給されるなど、遠方での勤務時も負担がかかりません。さらに、家族手当や満36歳以下を対象とした新婚者家賃補助など、ライフステージの変化に合わせたサポート体制も万全です。資格取得支援制度や合格時の報奨金制度も用意されているため、働きながらスキルアップを目指すことができます。手厚い制度設計があるからこそ、定着率も高く、腰を据えてキャリアを築いていける環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥500,000
- 年収:360万円~830万円 - 月収:22万円~50万円 - 賞与:年2回(6月・12月) ┗ (2020年度実績)組合員平均:4.5ヶ月分、管理職平均:5.8ヶ月分 - 昇給:年1回(4月) ┗ (2020年度実績)組合員平均:月6,300円 - 年収モデル: ┗ 30歳:年収680万円 ※時間外手当(50時間)含む ┗ 40歳:年収800万円 ※時間外手当(50時間)含む ┗ 40歳(管理職):年収880万円

仕事内容

- 発注者様との打ち合わせ - 施工計画 of 作成および提案 - 必要な資材・職人の手配 - 施工の品質・工程・コスト管理 - スタッフ間の作業調整 - 現場での作業指示 - 検査の立ち合い など

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 残業時間:平均月30時間

休日

- 年間休日:126日 - 夏季休暇 - 祝日休み - 年末年始休暇(12月30日~1月3日) - 有給休暇(入社6ヶ月後10日・最高22日)

福利厚生

- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 介護保険 - 財形貯蓄制度 - 企業年金制度 - 社員持株会 - 寮・社宅あり ┗ 独身寮(大阪・東京・和歌山) ※入社条件あり ┗ 現場宿舎(現場赴任時は光熱費を含んで全額会社負担) - 帰省手当(現場赴任の場合は、月2回実費支給) - 新婚者家賃補助 ※満36歳以下(上限5年間) - 住宅資金貸付 - 資格取得支援制度(免許取得支援を含む) - 資格報奨金制度 - 退職金制度 - 有給休暇積立制度(上限50日) - 家族手当あり

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 大規模なモノづくりに挑戦したい方 ・手がけるのは橋梁など社会インフラを支える巨大な建造物であり、地図に残る仕事に携わるやりがいがあります。 ・発注者との調整から現場の指示まで一貫して関わるため、プロジェクトを動かす大きな達成感を得られます。 ☆ 仕事とプライベートのどちらも大切にしたい方 ・業界屈指の年間休日126日、土日祝休みが整備されており、プライベートの時間をしっかり確保できます。 ・家族手当や独身寮、家賃補助などの手厚い福利厚生があり、将来にわたって安心して働ける環境が整っています。

向いていない方

△ 土日祝日も含めてシフト制で不規則に働きたい方 同社は土日祝休みがベースの年間休日126日であり、規則正しいスケジュールで稼働する環境です。そのため、曜日にこだわらずシフト制で自由な休日を細かく設定したい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からでも挑戦できる環境が整っており、資格取得も全面的にバックアップしてくれます!」 「年間休日が126日あり、土日祝日はしっかり休めるので、家族との時間を大切にできるようになりました。」 「手厚い住宅手当や帰省手当など、生活面でのサポートが本当に充実していて将来も安心です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、社会の基盤となる橋梁などのインフラ建設を支える専門メーカーです。長年にわたり培ってきた確かな技術力と安定した事業基盤を有しており、地図に残るものづくりに携わることができます。社員が安心して長く働けるよう、充実した福利厚生や徹底した労災防止、働きやすい環境づくりに力を入れています。経験を問わず、一からプロフェッショナルへと成長できる体制を整えています。 あなたも私たちと一緒に、次世代へと続く新しいインフラを創り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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