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2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|宮城県仙台市青葉区

社名非公開企業の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

東北エリアの公共施設や商業施設、マンションなどの新築・改修工事における建築施工管理をお任せします。元請けとして全体の管理・調整に携わっていただくポジションで、月収は41.6万円~50万円、想定年収は500万円~650万円と高い給与水準をご用意しています。転勤もなく、年間休日120日と私生活の充実も叶う環境が整っています。これまでに培った施工管理の経験を活かし、安定した基盤のもとで長期的にキャリアを築き、仕事もプライベートも妥協したくない方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 建築施工管理の経験を活かして稼ぎたい方
  • 土日休みでプライベートも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥416,000〜¥500,000
勤務地

年間休日120日!土日祝休みでプライベート充実

こちらの企業では、年間休日が120日確保されており、原則として土日祝がお休みです。もし休日に現場対応が発生した場合でも、しっかりと振替休日を取得できる体制が整っているため、プライベートの予定も立てやすい環境です。さらに、毎月往復分の交通費が支給される帰省手当や、家賃補助、遠方手当などの充実したサポートも用意されています。仕事だけでなく家族や大切な人との時間も妥協せずに、メリハリをつけた働き方を実現したい方に最適な環境です。

高収入を実現!スキルに応じた納得の評価制度

これまでの施工管理としてのキャリアや資格を、最大限に評価する給与体系が魅力です。想定年収は500万円~650万円、月収は41.6万円~50万円からのスタートとなり、経験次第でさらに高い収入を目指すことができます。実際に、30代の若手社員でも資格を保有していれば年収500万円から600万円以上のモデルケースがあり、高いモチベーションを持って業務に臨める仕組みです。ご自身の経験や資格が目に見える形で給与に還元されるため、確かなやりがいを実感しながら長く活躍し続けられます。

地元に根ざして活躍!転勤なしで元請けの裁量

東北エリアの様々な公共施設、商業施設、医療施設、マンションなどの施工管理を、元請けの立場で担当していただきます。立場上、工事の段取りから見積もり、原価管理まで幅広い裁量を持って調整役として活躍できるため、施工管理者としてのスキルアップにも繋がります。また、転勤がないため、腰を据えて地域社会の発展に貢献し続けられる点も大きな魅力です。地元に深く貢献しながら、ひとつのエリアでじっくりとキャリアを重ねたい経験者の方にぜひお勧めしたい求人です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥416,000〜¥500,000
- 年収:500万円~650万円 - 月収:41.6万円~50万円 ┗ 想定年収:500万円~650万円 - 年収モデル ┗ 30代(2級建築施工管理技士):500万円 ┗ 30代(1級建築施工管理技士):600万円

仕事内容

建築施工管理職として、公共施設・商業施設・医療施設・工場・オフィスビル・マンションなど、様々な物件の新築工事や改修工事をお任せします。 元請け業者のため、調整役として、依頼先の調整、交渉、段取り確認、原価管理、見積もり、現場準備を担当していただきます。 ※東北圏(宮城、福島、青森、岩手)が施工エリア

応募資格・条件

年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:45 ~ 17:30
- 勤務時間:8:45~17:30 - 休憩時間:60分 - 時間外労働:あり - 転勤:なし ※管轄の作業所各地に赴任して工事を担当します。

1日の流れ

【ない場合はテンプレ含め消す】 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - -

休日

- 週休2日制(土、日、祝) - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:120日 - 有給休暇 - 慶事休暇 ※土日に出勤が入った場合は振替休日を取得していただけます。

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 家族手当あり - 住宅手当あり - 免許取得支援制度あり - 遠方手当 - 家賃補助 - 帰省手当 ┗ 毎月往復分の交通費を支給 - 住宅・一般資金貸付制度 - 財形貯蓄制度 - 遺児育英資金支給制度 - 育児・介護休業制度等

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で高収入を実現したい方 本求人は、想定年収が500万円~650万円と非常に高い給与水準が設定されているため、自身のスキルをしっかり収入に繋げられます。また、元請けとして裁量の大きい業務に携わることができるため、確実なやりがいを感じながら高収入を目指せる点も魅力です。 ☆ 仕事と私生活のバランスを大切にしたい方 年間休日が120日あり、土日祝休みがしっかり確保されているため、仕事帰りの時間や週末を自分の趣味や家族との時間として有意義に使えます。土日に出勤があった場合も振替休日を取得できるため、メリハリのある働き方が実現できます。

向いていない方

△ 単独での作業を好む方 本職種は元請けの建築施工管理として、多くの依頼先や現場スタッフとの調整・交渉をリードしていく役割を担います。そのため、周囲と密に連携を取るよりも、一人で黙々と個別作業を進めたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職と比べて年収が大幅にアップし、これまでの施工管理の経験がしっかり評価されていると実感できています!」 「完全週休2日制で土日祝がしっかり休めるので、趣味の時間もたっぷり確保でき、家族と過ごす時間が増えました!」 「帰省手当として毎月往復分の交通費が支給されるなど、手厚い福利厚生が整っているので、安心して現場に向き合えます!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 私たちは、長年にわたり地域のインフラや建築を手がけてきた、信頼と実績を誇る総合建設会社です。現在は東北エリアを中心に、公共施設から商業施設、マンションまで幅広い建築物の新築・改修工事に携わっています。元請けとしての高い技術力と提案力を強みに、安定した経営基盤を維持し続けております。全社を挙げて社員一人ひとりの働きやすさを追求し、生活を支える福利厚生制度の充実に力を注いでいます。 あなたも、安定した環境で確かなキャリアを築き、理想のワークライフバランスを実現してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。