2026/08/04(火) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|兵庫県神戸市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

自社で所有するオフィスビルや商業施設の改修計画を立案し、業者の選定から管理までを一貫して手がけるポジションです。月収は25万円以上からのスタートで、経験やスキルに応じて年収700万円も目指せる環境をご用意しています。ワークライフバランスを重視しながら、技術者としてのキャリアを深めたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを大切にしたい方
  • 幅広い建築物の改修に携わりたい方

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥250,000~
勤務地

年間休日<mark>123日</mark>とフレックス制の両立

ワークライフバランスの充実は、同社で働く最大の魅力と言えるでしょう。年間休日は123日確保されており、さらにコアタイム10:00~15:00のフレックスタイム制を導入しています。個人の裁量が大きく、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境が整っています。仕事の成果を出しながら、自身の生活も大切にしたいというエンジニアにとって、これ以上ない好条件が揃っています。無理のない働き方が、長期的なキャリア形成を力強くサポートしてくれます。

施主側の立場で専門性を発揮する

自社所有のビルやマンション、グループ運営のホテルなど、多彩な建築物の改修に携わることができます。SRC造から木造まで構造も幅広いため、技術者としての知見を大いに広げられる環境です。施工業者への見積査定や交渉といった施主側の立場で業務を行うため、より上流工程でのスキルを磨くことが可能です。不動産事業部の技術チームと連携し、専門性の高いプロジェクトを成し遂げる達成感は、同社ならではの醍醐味といえます。

手厚い支援と安定の給与体系

経験に見合った正当な評価がなされる給与体系も、見逃せないポイントです。年収は最大で700万円まで狙うことができ、安定した生活基盤を築くことができます。さらに免許取得支援制度も設けられており、実務を通してさらなる資格取得やスキルアップを目指すことが可能です。最初は得意な分野から業務を開始し、徐々に領域を広げていける体制があるため、ブランクがある方や新しい環境に挑戦したい方も安心してスタートを切ることができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥250,000~
- 年収:400万円~700万円 - 月収:25万円~

仕事内容

自社所有のオフィスビル、商業施設、マンションの他、グループ会社で運営するホテルや店舗に対し、主に改修計画に関する提案と業者管理を担当していただきます。施主側の立場で業務を行えるのが特徴です。 - 工事費用の概算業務 - 施工業者から取得した見積の査定業務 - 施工業者との交渉窓口 ※最初は得意な分野から担当していき、少しずつ領域を広げていきます。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

- 労働時間:フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00) - 休憩時間:60分

入社後の流れ・研修制度

最初は得意な分野から担当していき、少しずつ領域を広げていきます。

休日

- 固定 - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:123日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 免許取得支援制度あり

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ **ワークライフバランスを重視する方** 年間休日が123日と多く、フレックスタイム制も導入されているため、自身の生活スタイルに合わせて柔軟に働ける環境だからです。また、自社物件の管理が中心となるため、無理な納期設定が少なく、心身ともに余裕を持って業務に取り組めます。 ☆ **幅広い技術的知見を深めたい方** オフィスビルからホテル、木造建築まで多種多様な物件の改修に携わることができ、技術者としての経験の幅を確実に広げられるからです。施主の立場で工事の概算から業者管理まで一貫して関わるため、マネジメントスキルと技術的視点の両方を磨くことが可能です。

向いていない方

△ **決まったルーチンワークのみを希望する方** 物件ごとに構造や必要な改修内容が異なり、その都度最適な提案や業者との交渉が求められるため、変化の少ない固定的な作業だけを好む方には不向きといえます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自社物件の管理なので、無理なスケジュール調整が少なく、前職に比べて家族との時間が増えました。」 「幅広い構造の建物に関われるので、技術者として日々新しい発見があり、飽きることがありません。」 「フレックス制のおかげで、通院や役所の用事もスムーズに済ませられるのが本当に助かっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 本事業者は、不動産の所有・管理・運営を主軸に、安定した経営基盤を築いている企業です。多様なアセットを保有しており、グループ全体で一貫したサービスを提供できるのが強みです。技術職の社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、待遇面の充実や働きやすい環境づくりに注力しています。社員の主体性を尊重し、専門性を高めていける体制を整えています。あなたのこれまでの経験を活かし、当社の中心メンバーとして活躍してみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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