2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|東京都中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

環境に配慮した社会の実現に貢献する、太陽光発電プラントの日常・定期点検や、電気主任技術者としての保安管理業務をお任せします。 月収は27万円~38万円からのスタートとなり、ご自身の経験や所有資格に応じて確実なステップアップが可能です。 年間休日は120日と業界トップクラスの休日数を誇り、プライベートの時間も大切にしながら無理なく活躍できます。 電気インフラを支える社会貢献度の高い仕事に挑戦し、安定した環境で腰を据えて働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気の資格や経験を活かして働きたい方
  • 安定した環境で長く活躍したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥270,000〜¥380,000
勤務地

【年間休日120日】プライベートも大切にできる環境

こちらの企業では、働く社員のワークライフバランスを何よりも大切にしています。年間休日は120日としっかり確保されており、プライベートの時間や家族との生活を犠牲にすることなく働くことが可能です。勤務時間も9:15から18:15までと、無理のないスケジュールで設定されています。日々の業務に追われることなく、計画的に休日を取得できるため、心身ともにゆとりを持って仕事に取り組めるのが大きな魅力です。仕事のやりがいだけでなく、自身の暮らしも豊かにできる安心の労働環境が整っています。長く安定して活躍したい方にぴったりの職場と言えるでしょう。

【業界トップクラス】成長を続ける安定基盤

再生可能エネルギーのニーズが世界的に高まる中、こちらの企業は太陽光発電プラントのO&M(運営・保守)事業において国内トップクラスのシェアを誇っています。設立から長年を迎え、全国に200名以上の社員を擁する規模へと成長を遂げました。無数の分散電源をコントロールする独自の高度な技術力があり、官民問わず多くの顧客から厚い信頼を寄せられています。社会的な脱炭素への取り組みが本格化する今、今後もさらなる需要拡大が見込まれる将来性抜群の業界です。転換期を迎えるエネルギー業界の最前線で、高い安定性を実感しながらキャリアを築くことができます。

【経験不問】イチから専門スキルを磨ける環境

業務は多岐にわたりますが、未経験からでも段階的に成長できる体制が整っています。日常的な点検業務や除草・清掃作業など、始めやすい仕事からスタートし、少しずつ専門的な機材管理や安全管理のノウハウを学ぶことが可能です。また、電気主任技術者の資格をすでにお持ちの方は、新設プラントの完工検査や年間保守計画の作成など、さらに専門性の高いフィールドで即戦力として活躍できます。経験の有無にかかわらず、一人ひとりのスキルや適性に応じた業務の割り振りとサポートが行われるため、自らの市場価値を継続的に高めていける点も大きな強みです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥270,000〜¥380,000
- 月収:27万円~38万円 経験、所有資格によります

仕事内容

【点検作業員】 - 太陽光パネルおよび設備の日常・定期点検 - 不具合時初期対応、協力業者発注清掃業務 - 除草・清掃業務 - パートの出退勤・シフト管理 - 施主や本社との打ち合わせ - 社用車管理 - 報告書の作成 - 現場の安全管理 - 機材管理 - 作業スケジュール案の作成 【電気主任技術者】 - (新設の場合)完工検査 - 太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 - 不具合発生時の緊急対応 - メーカー・協力業者手配 - 修繕工事立会い - 発電量測定データの分析 - 報告書作成 - 案件立ち上げ - 年間保守計画の作成

応募資格・条件

資格 - 資格不問

勤務時間

9:15 ~ 18:15
- 勤務時間:9:15~18:15 勤務地により前後します

休日

- 固定 - 年間休日:120日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自発的に物事に取り組める方 太陽光パネルの点検や現場の安全管理など、一人または少人数で現場を担当する機会が多い仕事です。 そのため、指示を待つだけでなく、自らスケジュールを調整し、能動的に動ける方が活躍できます。 ☆ 細かな変化に気づき、丁寧な作業ができる方 設備の日常・定期点検において、機器の小さな異変や不具合の兆候を見逃さない観察力が求められます。 報告書の作成や安全管理など、正確性が求められる業務が多いため、細部まで気を配れる方に最適です。

向いていない方

△ 大雑把で手順を省きがちな方 太陽光発電設備は高圧電流を扱う精密な機械であり、点検や不具合への対応には徹底した安全管理と手順の遵守が不可欠です。 そのため、細かな確認作業が苦手な方や、決められたルールや手順を飛ばして作業を進めてしまう方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「前職と比べて年間休日が大幅に増え、家族との時間を大切にできるようになりました。」 「再生可能エネルギーという将来性のある分野なので、会社の安定性を感じながら安心して働けます。」 「資格取得のサポートや、個人の経験に応じた業務設定があるため、着実にスキルアップが可能です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、再生可能エネルギーのO&M(運営・保守)事業を中心に、最先端の技術と知識を駆使して脱炭素社会の実現に貢献している企業です。 設立から長年を迎え、全国に200名以上のプロフェッショナルを擁する規模へと成長し続けています。 高度な電力・情報技術を活用したスマート保安体制や、ビックデータを基にした予防保全プログラムなど、他社にはない強みを持っています。 業界のパイオニアとして、今後もクリーンエネルギーの可能性を最大限に引き出すインフラを支え、成長を続けてまいります。 私たちと一緒に、持続可能な未来を支える専門スキルを磨き、安定したキャリアを築いていきませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

60の転職事例

職種
その他
年代
60男性
勤務地
静岡県
  • 転職を考えた理由は?

    65才以降も働けるため

  • 入社を決めた理由は?

    実務経験無しでも評価してくれたこと。

  • 入社してみて良かった点は?

    丁寧な教育があったこと。

60・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
60男性
勤務地
静岡県
  • 転職を考えた理由は?

    長期雇用と収入アップ

  • 入社を決めた理由は?

    長期雇用と収入アップ

  • 入社してみて良かった点は?

    自分の経験が活かされている。

  • プレックスジョブを利用した感想

    対応が早い

50・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
50男性
勤務地
北海道
  • 転職を考えた理由は?

    前に居た会社にいるのが苦痛だった。

  • 入社を決めた理由は?

    資格が活かせると思ったから。

  • 入社してみて良かった点は?

    精神的苦痛が少ない。

  • プレックスジョブを利用した感想

    Sさんにはお世話になりました。今後お世話にならないように、今のところで頑張ります。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。