大阪府介護の求人情報一覧(118ページ目)
全1,298件

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勤務エリア

株式会社こでまりの画像
大阪府大阪狭山市
想定給与
¥1,200〜¥1,350
勤務時間
午前7時〜午後0時 , 午後4時〜午後7時((1)(2)の選択・両方も可能、または7時~19時の間の 3~8時間で相談可。扶養範囲内で就業時間は応相談 夜勤希望者も対応可能(ご相談下さい) ◆ 休憩時間:0分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府大阪狭山市
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株式会社アスナルの画像
大阪府茨木市
想定給与
¥1,300〜¥1,330
勤務時間
午前10時〜午後7時(◆ 働き方:交替制(シフト制) ◆ 月平均残業時間:1時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府茨木市
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株式会社ライフケア・ビジョンの画像
大阪府高槻市
想定給与
¥300,000〜¥340,000
勤務時間
午前7時〜午後4時 , 午前9時〜午後6時 , 午前11時〜午後8時(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) (4)16:00~翌9:00(休憩120分) (1)~(4)のシフト制 ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府高槻市
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社会福祉法人 犬鳴山の画像
大阪府泉佐野市
想定給与
¥1,180〜¥1,280
勤務時間
午前9時〜午後6時 , 午前8時30分〜午後5時30分(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府泉佐野市
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社会福祉法人 犬鳴山の画像
大阪府泉佐野市
想定給与
¥211,665〜¥242,050
勤務時間
午前6時30分〜午後3時30分 , 午前10時〜午後7時 , 午前9時〜午後6時(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) (4)16:30~9:30(休憩240分) シフト制 ◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府泉佐野市
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社会福祉法人 犬鳴山の画像
大阪府泉佐野市
想定給与
¥1,180〜¥1,280
勤務時間
午前9時〜午後0時30分 , 午後1時30分〜午後4時30分(◆ 働き方:交替制(シフト制) (1)又は(2) ◆ 休憩時間:0分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府泉佐野市
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有限会社はなまるの画像
大阪府大阪市旭区
想定給与
¥1,177〜¥1,300
勤務時間
(就業時間・日数に関しては応相談 休憩時間は法定どおり ◆ 休憩時間:0分 ◆ マイカー通勤可否:不可)
勤務地
大阪府大阪市旭区
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社会福祉法人 大潤会の画像
大阪府枚方市
想定給与
¥208,600〜¥256,500
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分 , 午前8時30分〜午後6時30分(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 基本は(1)シフト 月に数回(2)シフトあり/月の法定労働時間内の勤務 ◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府枚方市
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社会福祉法人 大潤会の画像
大阪府枚方市
想定給与
¥1,333〜¥1,433
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分 , 午前8時〜午後5時(◆ 働き方:交替制(シフト制) (1)(2)のシフト制 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府枚方市
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医療法人 一祐会 藤本病院の画像
大阪府寝屋川市
想定給与
¥229,000〜¥262,000
勤務時間
午前8時30分〜午後5時(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:不可)
勤務地
大阪府寝屋川市
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勤務エリア

大阪府の介護求人は1298件が募集中です。大阪府では大阪市、堺市、東大阪市、枚方市、豊中市あたりの求人が人気となっております。これらの市区町村は人口も多いため、仕事も多く、好条件の求人が多いです。また、最近の介護の方の仕事選びの傾向としては、給料だけでなく、残業時間の少なさ、休日の多さといった働き方を重視する方も増加しています。人数規模の小さい会社も多いため、社長様や社風との相性を大事にしている方も多いです。プレックスジョブでは、独自取材に基づいて、向いている方、向いていない方なども記載しているので、自分にあった求人に出会いやすいです。給料や年収、休日、福利厚生など豊富な情報の中からあなたにピッタリの配送のお仕事を探せます。

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応募する職種の就業経験がない方でも、積極的に募集している求人も多数ございますので、未経験の方も応募は可能です。一方で、応募条件を経験者のみに限定している場合もございますので、条件をよく確認してから、応募しましょう。


必要資格を持っていない場合でも、入社後に、必要な免許を取得するチャレンジを応援している企業もあります。免許取得支援制度は、会社側が運転免許の取得に掛かる費用を全額もしくは一部を補助してくれる制度です。制度を利用する際には、規定もありますので、事前に確認しておきましょう。

Q. 費用はかかりますか?

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