2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|宮城県仙台市青葉区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

英国風パブの店舗スタッフとして、接客や店舗マネジメント業務をお任せします。未経験からでも充実した研修で安心のスタートを切ることができ、各種手当や住宅補助なども充実しているため、月収約32.0万円を得ることも十分に可能です。さらに、残業は月平均17時間と業界内でも非常に少なく、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働き続けることができます。「仕事だけでなく私生活も充実させたい」「安定した環境で接客スキルを磨きたい」という方にぴったりの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から飲食でキャリアを築きたい方
  • 仕事とプライベートを両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥239,066~
勤務地

充実の手当と住宅補助で生活をサポート!

働く社員の生活を第一に考えた、充実の待遇が整っている企業です。月収は手当を含めて約32万円を目指すことができ、さらに家賃の半額(上限7万円)を補助する住宅補助制度も用意されています。これにより、一人暮らしの方や将来に向けて貯金をしたい方も、安心して新生活やキャリアをスタートさせることができるでしょう。各種手当や福利厚生が豊富に揃っているため、生活基盤を安定させながら長く活躍できる環境が整っています。未経験からスタートした先輩たちも多く、それぞれの生活設計に合わせた多様な働き方が推奨されているのも魅力的なポイントです。

残業月平均17時間で私生活も大切に

飲食業界でありながら、働きやすさを追求した環境作りが徹底されています。残業時間は月平均17時間と非常に少なく、仕事帰りの時間やプライベートをしっかりと確保することが可能です。また、シフトの管理体制もしっかりしており、有給休暇の取得推奨や、年間2回の連続休暇制度(夏季9日間、冬季5日間)なども用意されています。これにより、リフレッシュしながら無理なく働き続けることができるため、離職率が低く、腰を据えて長く働く社員が多いのも特徴です。仕事にやりがいを感じつつ、自分の時間も大切にしたい方にぴったりの職場環境と言えます。

未経験でも安心の研修と多彩なキャリア

入社後のサポート体制が非常に手厚く、飲食業界の経験がない方でも安心して挑戦できる環境です。店舗での実務を通じた丁寧な指導はもちろんのこと、自己啓発支援制度として年間上限5万円の補助が出るなど、個人の成長を促す仕組みが整っています。さらに、将来的なキャリアパスも多彩で、店長を目指すだけでなく、エリアを限定して働く「エリア限定正社員制度」なども選択可能です。個人のライフステージの変化にも柔軟に対応してくれるため、将来を見据えて安心してキャリアアップを目指すことができるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥239,066~
- 年収:400万円~ - 月収:24万円~ - 賞与:年3回 - 昇給:年1回 - 初任給:基本給22.3万円、固定残業代1.6万円(10時間分)~23.9万円 - 諸手当詳細: ┗ 交通費全額支給 ┗ 時間外手当(25年度平均10時間=1.6万円程度) ┗ 深夜手当(22:00以降勤務時間平均49.6時間=1.7万円程度) ┗ 住宅補助(家賃半額※上限7万円まで/平均4.8万円)※各種規定あり - モデル月収例 ┗ 約32万円(内訳:基本給223,000+固定残業代1.6万円+深夜手当1.7万円+時間外手当1.6万円+住宅補助4.8万円) ┗ ※時間外手当、深夜手当、住宅補助については入居先や働き方により変動いたします。 - 昇給:年1回(6月) - 賞与:年3回(7月、12月、期末インセンティブ4月)

仕事内容

配属先店舗での店舗全般のマネジメントおよび、オペレーション、接客の率先垂範

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 28歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

15:00 ~ 0:00
- 勤務時間:15:00~0:00 - 残業時間:平均月17時間 - 変形労働時間制 - ※例:実働時間(1ヶ月):160時間~177時間

休日

- 週休2日制(シフト制) - 夏期休暇(9日間) - 冬期休暇(5日間) - 育児休暇 - 介護休暇 - 慶弔休暇 - リフレッシュ休暇(永年勤続表彰) - 年間休日:108日 - ※有給休暇の取得を促進しており2026年度は取得率70%以上を目指しています。 - 連続休暇制度:年2回(夏季9日間、冬季5日間) - 産前産後休業、育児休業、介護休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮、社宅あり - 団体生命・医療保険 - 確定拠出年金制度 - 育児・介護休暇制度(※男性の取得も増加しています) - 自己啓発支援制度(※年間上限5万円) - 借り上げ社宅制度 - エリア限定正社員制度 - 週休3日制度 - 社員持株会(※奨励金20%) - 旅行会 - 海外研修(※5泊7日) - 慶弔祝金(結婚3万円・出産5万円・小中入学1万円) - メンタルヘルスサポート - 福利厚生サービス加入

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間も大切にしながら働きたい方 残業時間は月平均17時間と非常に少なく、退勤後の時間を趣味や自己研鑽に充てることが可能です。 年間2回の連続休暇制度が用意されているため、旅行などの長期の予定も立てやすい環境です。 ☆ 充実した生活基盤のもとで長く働きたい方 上限7万円の住宅補助や各種手当が揃っており、未経験からでも月収約32万円を目指して安定した生活を送ることができます。 週休3日制度やエリア限定正社員制度など、ライフステージの変化に合わせた多様な働き方が可能です。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進める仕事を希望される方 活気ある店舗でチームワークを重視しながら接客を行うため、周囲との協調性や明るいコミュニケーションが求められます。 多くのお客様やスタッフと日常的に関わりを持つため、単独での作業のみを好む方には適していません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験から始めましたが、充実した住宅補助のおかげで生活に余裕ができ、安心して仕事に集中できています!」 「残業がとても少なくて休みもしっかり取れるので、プライベートの時間を存分に楽しむことができて嬉しいです。」 「多様な研修や手当があり、一歩ずつ着実に成長を実感しながら、長く働ける環境が整っていると感じます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、地域の人々が気軽に集い、笑顔で交流を深めるための「街の社交場」となるようなパブを展開しています。お客様だけでなく働くスタッフの幸せも大切にしており、手厚い待遇や福利厚生の整備に努めてまいりました。未経験からでも一から学べる丁寧な教育体制があり、一人ひとりのキャリアアップを全力で応援しています。安心して長く活躍できる環境で、私たちと一緒に新しい一歩を踏み出してみませんか。あなたと一緒に働ける日を、心より楽しみにしています。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。