2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都八王子市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国展開する大手人気焼肉チェーンにて、ホール・キッチンなどの店舗運営からスタートし、将来的には店長として店舗マネジメントをお任せします。充実した研修制度があるため、未経験からでも月収22万円~31万円からスタートでき、早期のキャリアアップも可能です。自分の店舗をプロデュースしたい方や、安定した環境で長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 未経験から本格的な経営ノウハウを学びたい方
- 仕事とプライベートを両立させて働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥220,000〜¥310,000 |
| 勤務地 |
高水準の給与体系!店長平均年収は600万円
飲食業界の中でも高水準の待遇が整っているのが大きな特徴です。一般社員の平均年収は500万円、店長に昇格すると平均年収は600万円に達します。また、賞与は年2回支給され、4ヶ月分以上の実績があります。昇給機会も年1回あり、個人の頑張りや店舗の業績がダイレクトに給与へ反映される仕組みが整っています。深夜手当の割増率も30%と法律基準より高く設定されており、日々の努力がしっかり給与として還元されるため、高いモチベーションを維持しながら働き続けることができます。未経験からスタートしても、早期に安定した高収入を得ることが可能です。
年間休日113日!プライベートも充実可能
飲食業界では珍しく、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境が整っています。年間休日は113日あり、有給休暇も非常に取得しやすい風土が根付いています。シフト作成時には社員同士で調整を行い、ゆとりを持った人員配置を徹底しているため、休みをしっかり取得できます。また、繁忙期を除けば残業時間は月平均20時間以内となっており、無理のない働き方が可能です。しっかりとリフレッシュしながら仕事に向き合えるため、仕事と私生活を両立したい方には最適な職場環境といえます。
裁量権が大きく、早期に成長できる環境
未経験の方でも安心して挑戦できるよう、約1ヶ月間の丁寧なOJT研修やフォロー面談など、教育体制が充実しています。店舗運営において店長に大きな裁量が与えられているのも特徴で、売上計画や店舗独自のサービスなど、主体的にアイデアを形にすることができます。接客や調理だけでなく、アルバイトの採用や育成、予算管理など、経営者視点でのスキルを幅広く身につけられます。成果を出せば、入社から1~2年で店長へとスピード昇格することも十分に可能で、成長を急ぐ方にはぴったりの環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥220,000〜¥310,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 未経験から早期に成長し、経営スキルを身につけたい方 - 丁寧なOJT研修やフォロー面談が用意されており、店舗運営の基礎から数値管理までを段階的に学べるため、経験がなくても安心してスタートできます。 - 店長に大きな裁量が与えられており、入社1~2年の早期から売上や人員計画の策定など、本格的な店舗経営を実践して成長できるためです。 ☆ プライベートの時間も大切にしながら、長く安定して働きたい方 - 年間休日113日に加え有給休暇も取得しやすく、社員同士で調整して安定したシフトを組めるため、私生活と両立しながら無理なく働けます。 - 繁忙期を除けば残業は月平均20時間以内で、残業代も全額支給されるなど、安心して長く活躍できる労働環境が整っているためです。向いていない方
△ 一人で黙々と作業をこなすのが好きな方 - 店舗運営においては、お客さまへの接客だけでなく、アルバイトスタッフの育成やシフト管理など、人との関わりが中心となるためです。 - チームで協力して活気あるお店作りを行うことが求められるため、個人作業を好む方にはミスマッチを感じる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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