2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都中央区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
首都圏で多数の人気飲食店を展開する当社にて、店舗運営や店長候補としての業務をお任せします。入社後は丁寧な研修からスタートし、月収22万円～31万円からのスタートで、店長昇格後は平均年収600万円という高待遇を実現できます。年間休日も113日としっかり確保されており、プライベートと仕事を両立させながらステップアップできる環境です。安定した環境で自分の裁量を活かして店舗づくりに挑戦したい方や、早期のキャリアアップを目指す方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 安定した環境でキャリアを築きたい方
- 飲食業界で高収入を実現したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥220,000〜￥310,000 |
| 勤務地 |
店長平均年収600万円の高待遇！
同社の一番の魅力は、飲食業界の中でも非常に高水準な給与体系です。一般社員の平均年収は500万円、店長になると平均年収は600万円に達し、さらにキャリアを重ねることで高収入を目指せます。昇給のチャンスは年1回あり、賞与も年2回支給されるため、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みが整っています。また、明確な評価制度が導入されており、実力次第で早期のステップアップが可能です。成長スピードが早い方であれば入社1～2年で店長へ昇格した実績もあり、やりがいを持って長く働ける環境です。
年間休日113日で無理なく働ける環境
飲食業界では珍しく、同社では年間休日が113日しっかりと確保されています。ゆとりある勤務体系が構築されているため、有給休暇も非常に取得しやすい環境です。「休みを取らないと上司に怒られる」というほど、全社を挙げて公私のバランスを推奨する風土があります。各店舗には適正な人数の社員が配置されているため、1人に負担が偏ることもなく、シフトも安定して組むことができます。しっかりとリフレッシュしながら無理なく勤務を続けられるため、プライベートを大切にしたい方にも最適です。
未経験でも安心の教育と大きな裁量権
入社後は丁寧なオリエンテーションと約1ヶ月に及ぶOJT研修が用意されているため、未経験からでも安心して店舗運営のプロを目指せます。現場では店長や先輩スタッフが接客から店舗の動きまで一から丁寧にレクチャーしてくれます。また、店長には非常に大きな裁量権が与えられており、売上や人員計画などを店舗ごとに決定できる面白さがあります。接客や調理だけでなく、採用や管理、予算管理など経営者目線のスキルを体系的に学ぶことができるため、一生モノのビジネススキルがしっかりと身につく環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥220,000〜￥310,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した会社で長くキャリアを築いたい方 同社は首都圏で100店舗以上の人気飲食店を展開する非常に安定した企業です。年間休日が113日としっかりと確保されていることに加え、一般社員の平均年収が500万円と業界内でもトップクラスの待遇が整っているため、腰を据えて長期的なキャリアを構築したい方に最適です。 ☆ 経営視点を学び、成長したい方 店長には店舗ごとの売上計画や人員計画を自ら決定できる大きな裁量権が与えられています。丁寧な研修やサポート体制のもとで、接客や調理のみならず店舗経営に関する総合的なノウハウを身につけていくことができるため、将来的に独立を考えている方やマネジメント力を高めたい方にぴったりの環境です。向いていない方
△ 個人での作業に没頭したい方 店舗運営は多くのアルバイトスタッフや他社員と協力しながら進める業務です。チームワークを大切にしながら、店舗全体を盛り上げたり周囲と密にコミュニケーションを取ったりすることが求められるため、1人きりで黙々と作業を進めることを好む方には不向きと言えます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
