2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府箕面市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国で愛される有名飲食店舗にて、接客や調理、アルバイトの育成を含む店舗マネジメントなどをお任せします。充実した研修制度があるため未経験からでも挑戦しやすく、入社時から月収24万円以上の安定した収入を得ることが可能です。さらに年間休日は110日あり、月に9~10日しっかりと休めるため、プライベートも大切にしながら無理なく働けます。手厚い福利厚生や格安で利用できる独身寮も完備しており、生活基盤を整えて腰を据えて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定した収入を得たい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

未経験から月収24万円以上の高待遇!

この求人の最大の特徴は、未経験スタートでも入社時からしっかり稼げる給与体系にあります。22歳以上であれば、月収24万円以上が保証されており、年齢や経験を問わず安定した生活を始めることができます。さらに、年に2回の賞与に加えて決算賞与の支給実績もあり、個人の頑張りや業績がしっかりと収入に還元される仕組みが整っています。入社3年目で年収400万円、5年目で年収500万円と、店長や上級店長への昇格に伴って着実に年収アップが狙えるキャリアパスも魅力です。安定した生活基盤を築きながら、自身の将来設計を描いていける、非常に魅力的な待遇が用意されている企業です。

年間休日110日でプライベートも充実

仕事のやりがいだけでなく、働きやすさもしっかりと追求できる環境が整っています。年間休日は110日が確保されており、月9~10日の休日がしっかりとれるシフト制を採用しています。さらに、5日以上の連休を取得することも可能であるため、旅行や趣味の時間など、プライベートの予定を大切にしながら無理なく勤務を続けることができます。産前産後休業や育児休業、介護休業といったライフステージの変化に対応するための制度も充実しており、実際に多くの社員が制度を活用しながら長く活躍しています。ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適な職場環境と言えます。

生活をサポートする充実した福利厚生

社員一人ひとりが安心して仕事に専念できるよう、手厚い福利厚生制度が用意されています。特に魅力的なのが独身寮・社宅制度であり、29歳未満の独身者であれば月額1万円という非常に安価な負担で住居を確保することができます。これにより、都市部での一人暮らしや新しい土地でのスタートを控えている方でも、生活費を大幅に抑えることが可能です。また、研修制度が非常に充実しているため、飲食業界が初めての方や社会人経験が浅い方でも、基礎から段階的にスキルを身につけていくことができます。その他、食事補助制度など、日々の生活に寄り添った嬉しいサポートも満載です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 月収:24万円~ - 年収:324.4万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 初任給 ┗ 20歳:22.2万円 ┗ 21歳:22.4万円 ┗ 22歳以上:24万円 ※すべて入社時年齢で決定します。 ※残業代等の各種手当は別途支給します。 ※別途年1回の決算賞与あり(会社業績による) - 年収例 ┗ 400万円(入社3年目店長) ┗ 500万円(入社5年目上級店長)

仕事内容

店舗にて、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 店舗マネジメント - アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 1カ月単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間以内) ※原則3交替制 ※営業時間・勤務時間については、店舗により異なります。

休日

- シフト制(月9~10日休み) - 年間休日:110日 - 5日以上の連休取得可! - 夏期休暇 - 慶弔休暇 - 生理休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業 - 看護休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 独身寮・社宅あり ┗ 寮・社宅費:月1万円(※29歳未満の独身者。1年経過後は月2.5万円) - 従業員持株会 - 定期健康診断 - ライフサポート有給休暇制度 - 各種慶弔制度 - 財形貯蓄 - 研修制度 - 食事補助制度 - 提携の福利厚生メニュー - 育児短時間勤務 - 介護短時間勤務 - 再雇用制度 ┗ 60歳定年以降1年ごと契約更新。上限は65歳の誕生日の前日まで。

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働きたい方 大手グループならではの充実した福利厚生が整っており、独身寮や社宅制度も用意されています。生活費を抑えながら安定した生活基盤を築くことができるため、将来を見据えて腰を据えて働きたい方に適しています。 ☆ ワークライフバランスを大切にしたい方 年間休日が110日あり、月に9~10日しっかりと休日が確保されています。5日以上の連休取得も可能となっており、プライベートの時間を大切にしながら無理なく働き続けたい方に向いている環境です。

向いていない方

△ シフト勤務や土日祝の勤務が難しい方 店舗の営業時間に合わせたシフト制での勤務となり、土日祝日の勤務も発生します。そのため、カレンダー通りの完全週休2日制や、日勤帯のみの固定時間で働きたいと考えている方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、充実した研修制度のおかげで基礎から安心して業務を覚えられました。」 「月々のお休みがしっかりとれるだけでなく、5日以上の連休も取得できるので、リフレッシュして働けます。」 「社宅制度を利用することで、毎月の家賃負担を抑えながら自分の暮らしを楽しむことができて助かっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国で多くの方に愛される有名飲食店舗を多数展開する大手グループの一員です。充実した研修制度や各種福利厚生を完備し、社員一人ひとりの成長と安定した生活を全面的にサポートしています。また、各種機械の導入などによる店舗オペレーションの効率化を推進しており、より働きやすい環境づくりに努めています。安定した経営基盤のもと、未経験からでもキャリアを築いていける環境が整っています。あなたも当社の新しい仲間として、一緒に成長していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。