2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県東金市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手牛丼・定食チェーンにて、店舗の数値管理やアルバイトの採用・育成、接客・調理などを行うストアチーフ候補を募集します。スタート時の月収は23.5万円~25.5万円となっており、店長やエリアマネジャーへと昇格することで、年収500万円700万円といった高収入を目指すことも可能です。完全週休2日制で年間休日は116日あり、各種手当や充実した福利厚生も整っています。仕事とプライベートのバランスを保ちながら、安定した企業で長くキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事と私生活を両立させたい方
  • 未経験からキャリアアップしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

年間休日116日と充実のサポート体制

プライベートの時間もしっかりと確保できる環境が整っています。完全週休2日制を導入しており、年間休日は116日と飲食業界の中でも高い水準を誇っています。また、残業時間も月平均20時間以内となっており、無理のない働き方が可能です。育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、ライフステージが変化しても長く働き続けられる制度が充実しています。さらに、自己負担が月1万8,000円~2万2,000円で済む社員寮や、病気・ケガの際のLTD制度など、生活面を強力にバックアップする福利厚生が多数用意されているのが大きな魅力です。

明確なキャリアパスと確かな収入アップ

入社後はストアチーフ候補としてスタートし、店舗運営の基礎を学びます。その後は、店長であるストアマネジャーへとステップアップすることで、モデル年収500万円を目指すことが可能です。さらにその先には、ブロックマネジャー(約600万円)やエリアマネジャー(約700万円)といった、上位役職への道も明確に用意されています。昇格基準が分かりやすいため、モチベーションを保ちながら日々の業務に取り組めます。昨年度の賞与実績も5.0カ月分と、日々の頑張りがしっかりと給与として還元される仕組みが整っています。

未経験から成長できる手厚い教育制度

飲食業界での経験がない方でも、安心して挑戦できる教育・研修制度が確立されています。接客や調理の基本はもちろん、店舗運営に必要な数値管理やスタッフの育成方法まで、体系的なカリキュラムを通じて段階的に学ぶことが可能です。また、自己啓発マネジメントプログラム制度や自己申告制度、社内公募制度など、社員一人ひとりの主体的なキャリア形成を支援する制度も豊富に揃っています。定着率の高さは、これらの手厚い育成環境と、社員同士が支え合う温かい社風によるものです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 ※昨年度実績5.0カ月分 - 昇給:年1回 【モデル年収】 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です 【各種手当】 - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

大手飲食チェーンの店舗において、ストアチーフ候補として店舗運営業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - アルバイトの採用・シフト管理・育成 - 店舗の売上、コストなどの数値管理 - お客様への接客およびメニューの調理 - その他店舗運営に関わる業務全般

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 就業時間:1日の実働時間 8時間(休憩 60分) ※営業時間は店舗により異なります - 残業時間:平均月20時間

入社後の流れ・研修制度

入社後は、充実した研修制度や自己啓発マネジメントプログラム制度を通じて、接客や調理、店舗運営の基礎からじっくりと学んでいただけます。その後も自己申告制度や社内公募制度などを活用し、個々の希望や適性に応じたキャリアアップを全面的にサポートします。

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:116日 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業・介護休暇 - 育児休業・育児休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - JF企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1万8,000円~2万2,000円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 完全週休2日制で年間休日は116日あり、残業も月平均20時間以内と飲食業界の中でも非常に働きやすい環境が整っています。また、自己負担が少額で済む社員寮や、万が一の病気やケガの際にも安心な LTD制度など、生活を支える福利厚生が豊富です。 ☆ 頑張りが正当に評価される環境を求める方 店長への昇格で年収500万円、さらにエリアマネジャーなどで年収700万円を目指せるなど、明確なキャリアパスが用意されています。昨年度の賞与実績も5.0カ月分となっており、日々の成果や努力がダイレクトに収入へ還元される仕組みがあります。

向いていない方

△ 変化のないルーティンワークだけを望む方 店舗運営では、アルバイトの育成や数値管理、接客・調理など、多岐にわたる業務を主体的にこなしていくことが求められます。そのため、毎日決められた単純作業だけを淡々とこなしたいという方には、少し忙しく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「月々の家賃負担が数万円で済む社員寮のおかげで、生活費が浮いて貯金ができるようになりました。」 「飲食業界は休みが少ないイメージでしたが、完全週休2日制でしっかり休めるのでリフレッシュできます。」 「未経験からのスタートでしたが、手厚い研修と明確な評価制度のおかげで、迷わずキャリアアップを目指せています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多種多様な飲食ブランドを展開する大手フードサービス企業です。創業以来、お客様に満足していただける店舗づくりを第一に掲げ、成長を続けてまいりました。安定した経営基盤を強みに、社員が安心して長く働ける環境づくりにも注力しています。充実した福利厚生や手厚い教育制度は、そうした当社の想いの表れです。 私たちと一緒に、多くのお客様に愛される店舗をつくっていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。