2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜神奈川県横浜市泉区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国展開する大手飲食チェーン店にて、店舗運営や数値管理、スタッフの採用・育成などを担当するストアマネージャー候補を募集します。未経験からでも月収25万円～25.5万円からスタートでき、早期のキャリアアップも目指せる環境です。年間休日は116日と業界高水準で、残業も月平均20時間とプライベートを大切にしながら無理なく働けます。手厚い福利厚生や充実した研修制度が整っているため、飲食業界で長く安定して活躍したい方や、チームを引っ張るマネジメント業務に挑戦してみたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの黒澤です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食業界で長く安定して働きたい方
- 仕事も私生活も大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
業界高水準！年間休日116日で私生活も充実
飲食業界では珍しい、完全週休二日制で年間休日116日という高水準の労働環境が整備されています。残業時間も月平均20時間程度に抑えられており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けるのが大きな魅力です。さらに、育児休暇や介護休暇、慶弔休暇といった各種特別休暇を多数用意。ライフステージの変化に合わせても長く安心して働き続けられます。自分の時間や家族との時間を大切にしながら、無理のないペースで飲食キャリアを築いていきたい方に最適な環境と言えます。
手厚い福利厚生と昨年度5ヶ月分の賞与
働く社員をサポートする福利厚生が非常に充実しています。自己負担を大幅に抑えられる社員寮や食事補助に加え、もしもの病気やケガに備えるLTD制度など、長く安心して暮らせる仕組みを多数導入。また、頑張りがしっかりと還元される仕組みがあり、昨年度の賞与実績は5.0カ月分と業界内でも非常に高い支給水準を誇ります。退職金制度や各種レジャー施設の割引制度なども完備し、日々の生活をより豊かにできる環境が整っている点も大きなポイントです。
未経験からでも店長やその先へ成長可能
未経験からの挑戦でも、充実した研修制度や自己啓発プログラムを通じて一歩ずつステップアップできる環境です。まずは店舗運営の基礎から学び、店長やエリアマネジメントへとスピーディーに昇進できます。キャリアを重ねることで、ストアマネジャーで年収500万円、ブロックマネジャーで年収約600万円といった、高い目標金額を目指せる明確な評価制度を用意。実力に応じた多彩なキャリアパスが用意されているため、自分の成長が形になっていくやりがいを感じられます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 大手飲食チェーンならではの充実した福利厚生が整っており、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境です。また、完全週休二日制で年間休日は116日あり、プライベートや家族との時間を大切にしながら、無理なく飲食キャリアを築いていくことができます。 ☆ 成果がしっかりと評価される環境で上を目指したい方 ストアマネジャーやブロックマネジャー、エリアマネジャーなどへの明確なキャリアアップ制度があり、ステップアップに応じて年収が向上していきます。さらに、昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と非常に高水準であり、日々の頑張りが給与や賞与としてしっかりと還元される仕組みが整っています。向いていない方
△ 短期間で成果を求めず、毎日同じルーティンワークだけをこなしたい方 店舗運営においては、接客や調理だけでなく、アルバイトスタッフの育成や売上管理など多角的な業務に主体的に関わることが求められます。そのため、単なるルーティンワークの繰り返しではなく、店舗を良くするための工夫やマネジメント業務に挑戦することにやりがいを感じられない方には、あまり向いていない環境と言えます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
