2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜福岡県筑後市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
大手フードチェーンのストアマネージャー候補として、店舗運営や数値管理、アルバイトの育成などをお任せします。入社時はチーフ職として、月収23.4万円～25.5万円からのスタートとなります。年間休日116日や平均月20時間の残業、昨年度実績5.0カ月分の賞与など、充実した待遇のもとで安心して長く働ける環境です。飲食業界でキャリアアップを目指したい方や、仕事もプライベートも両立させたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 仕事とプライベートを両立したい方
- 飲食業界でキャリアを高めたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥234,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
年休116日と少なめの残業で抜群の働きやすさ
同社では、飲食業界でありながらも非常に優れた労働環境が整っています。完全週休二日制で年間休日は116日確保されており、プライベートの時間もしっかりと大切にできます。また、残業時間は平均月20時間以内と徹底して管理されているため、日々の負担が少なく、無理のない働き方が可能です。サービス残業が発生しない仕組みも確立されているため、安心して業務に取り組めます。「プライベートを犠牲にして働く」という飲食店のイメージを払拭し、長く健康的にキャリアを築いていける環境が大きな魅力となっています。自分の時間も家族との時間も、諦めずに活躍したい方にぴったりです。
賞与5.0カ月分や充実の福利厚生を完備
東証プライム上場グループならではの抜群の福利厚生と待遇が用意されています。賞与は昨年度実績で5.0カ月分が支給されており、個人の頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みです。さらに、自己負担が月1.8万円から2.2万円に抑えられる社員寮や、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助制度など、生活設計を強力にバックアップする手当も多数。病気やケガで働けなくなった場合に最長60歳まで月給を一部支給するLTD制度も導入されており、万が一の際にも安心です。未経験からスタートしても、安定した基盤の上で高い生活水準を維持しながら働けます。
未経験から店長やエリアマネジャーへ成長
店舗運営のスキルを一から学べる充実した研修制度と、明確な評価制度が用意されています。まずはチーフ職としてスタートし、早期にストアマネジャー（店長）を目指せる環境です。実績に応じたステップアップが用意されており、ブロックマネジャーやエリアマネジャーへの道も開かれています。店長職のモデル年収は500万円、エリアマネジャーになれば約700万円と、高水準の給与を目指すことができます。社内公募制度や自己申告制度を通じて、自分のキャリアを主体的に切り開くことも可能です。未経験からでも、大手企業の強みを活かして着実に市場価値の高い管理職へと成長できます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥234,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ プライベートの時間を確保しながら働きたい方 - 年間休日が116日あり、完全週休二日制のため、しっかりと身体を休めてリフレッシュできます。 - 残業時間は平均月20時間以内と徹底管理されているため、仕事帰りの時間も有意義に使えます。 ☆ 安定した環境で着実にキャリアアップしたい方 - ストアマネジャーへの昇格で年収500万円、さらにエリアマネジャーになれば約700万円を目指せる明確なキャリアパスがあります。 - 充実した研修制度や自己啓発プログラムが整っており、未経験からでも一歩ずつ店舗運営や数値管理のスキルを身に付けられます。向いていない方
△ 一人で黙々と作業する仕事だけを希望する方 - 店舗スタッフやアルバイトメンバーとの協力やコミュニケーションが不可欠な仕事であるため、協調性を持って取り組めない方には不向きです。 - 接客や調理、採用活動など多岐にわたる店舗運営業務を行うため、マルチタスクをこなす意欲がない方には適していません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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