2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|富山県富山市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手牛丼チェーン店舗にて、ストアマネージャー候補として業務をお任せします。入社時はチーフ職として、月収23.4万円25.5万円からのスタートとなり、確実なキャリアアップが可能です。年間休日は116日と業界内でも非常に多く、残業も月平均20時間以内とプライベートの時間もしっかりと確保できます。手厚い研修制度や社員寮、充実した各種手当が整っているため、未経験から安定した環境で長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定企業で成長したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥234,000〜¥255,000
勤務地

充実の待遇と安心の労働環境をご用意

同社では、働くスタッフが安心して長く活躍できるよう、業界トップクラスの労働環境を整えています。年間休日はしっかりと116日用意されており、完全週休二日制のためプライベートの時間も十分に確保可能です。さらに、残業時間は月平均20時間以内となっており、深夜勤務手当などの各種手当も充実しています。自己負担が月1.8万円から2.2万円で済む社員寮や、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助など、生活面を強力にバックアップする福利厚生も魅力です。安定した生活基盤を築きながら、腰を据えて働きたい方に最適な環境が整っています。

未経験から店長、その先へ進めるキャリア

入社後は店舗での基礎的な業務からスタートし、段階的に店舗運営や数値管理、アルバイトの採用・育成を学んでいきます。充実した研修制度やサポート体制が確立されているため、接客や飲食業界が未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。キャリアパスも明確に整備されており、ストアマネージャー(店長)に昇格すればモデル年収は500万円、さらにブロックマネージャーやエリアマネージャーへとステップアップすることで、年収700万円を目指すことも可能です。社内公募制度や自己申告制度もあり、自身の希望に応じた多様なキャリアを描くことができます。

抜群の安定性を誇る大手グループの強み

国内外に多数の店舗を展開し、牛めしやとんかつ、カレーなど多角的な飲食事業を展開する大手グループ企業です。時代や景気の変化に左右されない強固なビジネスモデルを確立しており、その安定性は抜群です。昨年度の賞与支給実績は5.0カ月分と非常に高く、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みが整っています。万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度を導入するなど、万全のセーフティネットも用意されています。信頼と実績のあるリーディングカンパニーだからこそ、将来を見据えて安心して働き続けられます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥234,000〜¥255,000
- 年収:397.8万円~433.5万円 - 月収:23.4万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月) - 昇給:年1回 - モデル年収 ┗ ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:約600万円 ┗ エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です - 各種手当 ┗ 車通勤手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当

仕事内容

大手牛めしチェーン店舗にて、ストアマネージャー候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 チーフ職の待遇にてご入社いただきます。 まずは店舗運営や数値管理をお任せします(アルバイトの管理や採用活動、接客や調理を含む店舗運営等)。

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 就業時間:1日実働8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります - 残業時間:平均月20時間

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 休暇制度 ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 介護休業 ┗ 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 引越代全額支給 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 慶弔見舞金制度 - 語学資格取得報奨金 - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働きキャリアアップしたい方 同社は業界トップクラスのシェアを誇る安定企業であり、各種手当や福利厚生が非常に充実しています。ストアマネージャーからブロックマネージャーなどへの明確な昇格制度が整っているため、腰を据えて着実に成長できます。 ☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 完全週休二日制で年間休日は116日確保されており、残業も月平均20時間以内と飲食業界としては非常に少ない環境です。しっかりと休みを確保できるため、仕事と私生活を両立させながら無理なく働き続けることが可能です。

向いていない方

△ 夜勤のない日勤のみの環境で働きたい方 同社は24時間営業を含む店舗運営を行っているため、シフト制による夜勤が発生する場合があります。そのため、完全に日勤帯のみでの固定勤務を希望する方には、少し不向きな環境かもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、手厚い研修と先輩のサポートのおかげで、安心して店舗運営を学ぶことができました。」 「年間休日が116日あり、残業も少ないので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「家賃を抑えられる社員寮や食事補助など、生活面でのサポートが本当に手厚く、将来への貯蓄もしっかりできています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国および海外に多数の店舗を展開する大手飲食チェーンです。創業以来、お客様第一主義を徹底し、多様なブランド展開を行うことで揺るぎない経営基盤を築いてきました。充実した研修制度や明確なキャリアパスを用意しており、誰もが安心してステップアップできる環境を整えています。LTD制度や社員寮など、スタッフ一人ひとりの人生に寄り添う福利厚生も私たちの強みです。 あなたも安定した大手グループで、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。