2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都西東京市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気の餃子居酒屋にて、まずは店舗スタッフからスタートし、売上管理やスタッフ育成、食材発注など店舗運営全般に携わる店長候補としての業務をお任せします。未経験からでも月収は32.9万円~41.9万円を確保でき、安定した生活基盤を築くことができます。また、残業時間は月平均13.9時間と飲食業界の中でも非常に少なく、無理なく長く働ける環境が整っています。入社後は丁寧な座学研修や現場でのサポートがあり、最短8ヶ月で店長へ昇格した実績もあるため、早期に裁量を持って活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 早期にキャリアアップを目指したい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥328,500〜¥418,500
勤務地

【残業月平均13.9h】プライベートも充実

飲食業界でありながら、働きやすさに非常に力を入れているのが同社の大きな特徴です。特に残業時間は月平均13.9時間と非常に少なく、仕事終わりのプライベートな時間も大切にすることができます。休日についても月9日のシフト制を採用しており、夏季や冬季には連休を取得できる5連休制度も導入されています。プライベートが充実しているからこそ、勤務時間内は高いパフォーマンスを発揮して仕事に集中できるという好循環が生まれています。「飲食業界で長く腰を据えて働きたいけれど、自分の時間も諦めたくない」という方にぴったりの労働環境が整えられています。

未経験から最短8ヶ月で店長へ昇格可能

同社では、未経験からスタートして早期にキャリアアップを目指せる手厚い環境が整っています。入社直後には1週間の座学研修や店舗見学ツアーが用意されており、現場配属後も段階的なオペレーション研修や責任者業務研修があるため、初めての方でも安心して挑戦できます。評価制度は非常にクリアで、300項目以上のチェックリストと現場の声を取り入れる360度評価を導入しています。昇給や昇格のチャンスは年に4回設けられており、実力次第で最短8ヶ月で店長へ昇格した実績もあります。店長からマネージャー、統括マネージャーへと、描けるキャリアパスが明確な点も魅力です。

家賃半額の社宅など充実した福利厚生

同社は、スタッフが安心して長く働けるよう、生活を多角的にサポートする充実した福利厚生制度を用意しています。特に魅力的なのは、駅徒歩10分圏内という好立地に家賃半額で住める借り上げ社宅制度(敷金礼金なし・家具家電付き)です。これにより、遠方からの転職や初めての一人暮らしでも生活費を抑えて新生活をスタートさせることができます。その他にも、調理師免許などの資格取得費用を会社が全額負担する制度や、各種お祝い制度、有名サロンが30%オフで利用できる美容院割引などユニークな特典も満載です。社員の満足度を追求し続ける、非常に温かみのある職場環境と言えます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥328,500〜¥418,500
- 年収:410万円~550万円 - 月収:32.9万円~41.9万円 - 賞与:年4回 【業績給(年)】 ※業績による ※支給タイミングは四半期1度(計年4回) ※支給は入社半年後~ - 22期:計8万円 - 23期:計41万円 - 24期:計38万円 【年収例】 - 450万円/月給34.6万円+業績給35万円 - 550万円/月給42.85万円+業績給35万円 【その他手当(月)】 - 店長勤続年数手当(最大10年:10万円) - 店舗責任者手当:1万円 - 店舗兼任手当:2万円・交通費支給 - 家族手当(扶養家族1人につき1万円) - 読書手当(感想文提出:3,000円) - 店長ランキング制度(特級店長:5万円)

仕事内容

【店長候補募集】 まずは店舗スタッフとしてスタートし、その後店長候補としてお店づくりをお任せします! 売上管理やスタッフ育成、食材発注など店舗運営全般に関わりながら、自分だけのお店を作る楽しさを味わえます。 【職場の雰囲気】 平均年齢29歳!若手中心でフラットな職場です。 アルバイト・パートさんとも協力しながら、楽しく店舗運営に取り組めます。 ワイワイしながらも、スタッフ育成や売上分析などマネジメントスキルを磨ける環境です。

応募資格・条件

資格 - なし 経験 - 正社員にて店舗責任者の経験が2年以上ある - 早期離職(1年以内)がない※コロナ渦要相談 - 直近空白期間(雇用形態問わず)が2ヶ月以上空いていない 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

11:30 ~ 0:30
- 勤務時間:11:30~0:30 - 残業時間:平均月13.9時間

入社後の流れ・研修制度

【研修制度】 - 1週間:座学研修/店舗見学ツアー - 1ヶ月:オペレーション研修/責任者業務研修 - 約半年:面談(月1~3回)/目標設定を行いながらPDCAを回し「チーム作り」を行い、「店舗責任者」を目指す! 【キャリアアップ】 - 店長昇格に向けた手厚いサポート:テスト・プレゼン・臨店研修あり - 公平な評価制度:300項目以上のチェックリスト+360度評価で現場の声も反映 - 昇給・昇格チャンスは年4回!最短8カ月で店長になった実績も - 店長マネージャー統括マネージャーと段階的に成長可能

休日

- シフト制:月9日休み(2月は月8日休み) ※閏年の場合は2月も9休 - 5連休制度 - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 借り上げ社宅あり(家賃は半額、いずれも駅徒歩10分圏内の好立地。敷金礼金なし) ┗家具家電付きのレオパレス物件です。 - 資格支援制度(調理師免許・食品衛生責任者・甲種防火管理者:全額負担) - 店舗見学ツアー - 外部研修 - クラブ貸し切り大望年会&新年会 - 握り研修 - 独立支援制度 - 農業体験 - 美容院割引(有名サロン30%off) - 社員旅行 - 社員永年勤続表彰制度(報奨金10万円支給、旅行券10万円分支給、7日間の公休) ※入社から10年経った正社員が対象

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 早期に店長としてのキャリアを築きたい方 同社では充実した研修制度やサポート体制が整っており、未経験からでも安心してスタートできます。また、昇給や昇格のチャンスが年に4回もあり、最短8ヶ月で店長へ昇格した実例があるため、早期に裁量を持ってステップアップしたい方に適しています。 ☆ ワークライフバランスを大切にしたい方 飲食業界の中でも残業時間が月平均13.9時間と少なく、自分の時間をしっかりと確保できます。さらに、月9日の休みに加え、5連休制度なども導入されているため、心身ともに無理なく健康的に働き続けたい方に最適です。

向いていない方

△ 単独での作業を好む方 同社の業務は、アルバイトやパートスタッフと協力し合いながら賑やかな雰囲気の中で店舗を盛り上げることが求められます。そのため、チームで協調して働くことよりも、一人で黙々と作業をこなすことを希望する方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「家賃半額のキレイな社宅が用意されているので、遠方からのスタートでも生活費を大幅に抑えられて助かっています。」 「残業がとても少なくて、飲食業界にありがちな『休みがない』『遅くまで帰れない』という不満が一切なくなりました。」 「評価項目がクリアなので、頑張った分だけしっかりと給与や昇格に反映されるのが本当にやりがいに繋がっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、人気の餃子居酒屋を全国に140店舗以上展開している成長企業です。働く環境の整備に非常に力を入れており、数々のアワードでも評価されてきました。平均年齢は29歳と若手が中心のフラットな職場で、スタッフ一人ひとりが活き活きと活躍しています。充実した研修制度と公平な評価体制があるため、未経験からでも着実にプロの店長へと成長できる環境です。 あなたも私たちと一緒に、活気に満ちたお店を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。