2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都品川区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気レストランにて、調理業務から新メニューの開発、スタッフ育成、店舗独自のイベント企画や予算管理まで幅広く携わっていただく料理長の募集です。月収は31万円~45万円となっており、これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮した待遇でお迎えいたします。調理の枠を超えて、店舗の運営や新商品の開発などクリエイティブな仕事に挑戦したい方や、将来マネジメント層としてステップアップしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 調理経験を活かしてメニュー開発をしたい方
  • 将来マネジメントや店舗運営を学びたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥310,000〜¥450,000
勤務地

裁量抜群!メニュー開発やイベント企画に挑戦

こちらの店舗では、単なる調理スタッフとしての業務にとどまらず、メニュー開発や季節ごとのイベント企画などにも深く関わることができます。自らのアイデアをダイレクトに店舗のサービスや味に反映できるため、非常にやりがいを感じられる環境です。また、スタッフの教育・指導や予算管理といったマネジメント業務も段階的にお任せしていくため、将来的に独立を考えている方や、店舗運営のプロフェッショナルを目指したい方にとっても最適なフィールドが整っています。一人ひとりの裁量が大きく、クリエイティブな挑戦を歓迎する風土があるため、自分の可能性を大きく広げることができるでしょう。

充実の研修制度でグローバルな視野を養う

スタッフの成長をサポートするための、ユニークで充実した研修制度が用意されています。具体的には、食材のルーツやこだわりを直接学ぶことができる「生産者研修」や、最先端のトレンドや異文化の食サービスに触れられる「海外研修」などが実施されています。これにより、日々の業務に新しいインスピレーションを取り入れ、常に新鮮な気持ちで仕事に取り組むことができます。単なる技術向上だけでなく、飲食人としての教養や感性を磨く機会が豊富に設けられている点が大きな魅力です。向上心を持って主体的に学び続けたい方にとって、これ以上ない成長環境と言えます。

月収31万円以上の高待遇と整った評価制度

飲食業界のなかでも、高水準の給与体系が整っている点がポイントです。月収は31万円~45万円のスタートとなっており、経験や実績がしっかりと給与に反映されます。また、人事考課は年に2回行われるため、日頃の頑張りや成果が昇給のチャンスへとダイレクトに繋がります。さらに、店舗や個人の成果に応じた業績達成表彰制度や決算賞与など、モチベーションを高く保ちながら働ける仕組みが多数導入されています。頑張った分だけ正当に評価され、収入アップを実現できる環境であるため、安心して長期的なキャリアを築いていくことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥310,000〜¥450,000
- 年収:372万円~540万円 - 月収:31万円~45万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年1回 ※給与は固定残業代を含みます。 【給与例】 - 飲食店社員3年(25歳・一般スタッフ):27万円スタート

仕事内容

料理長として、調理業務、新商品の開発、スタッフの教育・指導、イベント企画、予算管理など多くのことに関わっていただきます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 ┗ 通し例:11:30~23:00 ┗ 早番例:10:00~16:00 ┗ 遅番例:16:00~23:00 ※店舗により早番・遅番・通しの交替制あり。 ※店舗により勤務スタイルが異なります。 (実動7時間40分、※別途残業あり)

休日

- シフト制 - 育児休暇・慶弔休暇 - 年間休日:107日 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 制服貸与 - 生産者研修 - 海外研修 - 従業員持株会 - 慶弔見舞金 - 人事考課は年2回 - 決算賞与(業績に準ずる) - 業績達成表彰制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 調理だけでなく店舗運営にも携わりたい方 料理長として、調理のほかにもスタッフの教育やイベント企画、予算管理といった店舗マネジメントまで幅広く担当していただきます。また、将来的に店舗運営や独立を考えている方にとっては、これらの実務を通して確かな経営ノウハウを身につけられる最適な環境です。 ☆ 自身のアイデアをメニューやイベントに反映させたい方 新しい商品の開発や、店舗を盛り上げるためのイベント企画を積極的にお任せしていきます。自らの発想をダイレクトに形にできる裁量があるため、クリエイティブな熱意を形にしたいという方にとって非常にやりがいを感じられる職場です。

向いていない方

△ 調理業務のみに専念したい方 今回のポジションでは、調理以外にもメニュー開発やスタッフの教育、店舗運営に関わる予算管理など、幅広い業務に携わっていただきます。そのため、厨房での調理作業だけに集中して取り組みたいと考えている方にとっては、少しギャップを感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自分の考案した新メニューが、多くのお客様に美味しいと喜んでいただけた瞬間の感動はひとしおです!」 「海外研修や生産者研修など、他ではなかなか経験できない貴重な学びの機会が豊富にあり、刺激的な毎日を過ごせています。」 「人事考課が年2回あり、頑張りや成果がしっかり昇給という形で評価されるため、常に高いモチベーションを保ちながら働けます!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、お客様に心から楽しんでいただける個性豊かなレストランを運営しています。料理長としての調理業務はもちろんのこと、イベントの企画からスタッフの教育まで、店舗運営における非常に大きな裁量を持って活躍できる環境を提供しています。さらに、研修制度や福利厚生も充実させており、スタッフ全員が日々高い専門性と感性を磨きながら成長を続けています。私たちは、あなたの料理への熱意とクリエイティブな発想を求めています。 あなたも私たちのチームに加わり、これまでの経験を活かして、新しい飲食の未来を一緒に創造していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。