2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都千代田区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外で多様なコンセプトの店舗を展開する急成長企業にて、店長候補として店舗運営やマネジメント業務をお任せします。入社後は月収35万円~47.6万円の好待遇でお迎えし、これまでの経験を活かして早期から活躍いただける環境です。充実した自社研修制度や国内外での研修も用意されており、さらなるマネジメントスキル向上を目指す方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界で早期のキャリアアップを目指す方
  • 充実した研修で経営スキルを学びたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥350,000〜¥476,000
勤務地

【月収35万円~】飲食業界トップクラスの高待遇

飲食業界では珍しい、月収35万円からの高待遇スタートをご用意しています。日々の頑張りや成果は年2回の昇給と年1回の賞与でしっかりと評価されるため、高いモチベーションを維持しながら挑戦できる環境です。さらに、家族も利用できる系列店舗の50%割引などの充実した福利厚生も魅力です。安定した収入と確かな評価制度のもとで、腰を据えて長く活躍したいという方にとって最適な環境が整っています。

海外研修も!未経験からプロを目指せる教育体制

社員の成長を全力でバックアップする、非常に充実した教育・研修制度が特徴の企業です。自社のアカデミー研修や英会話研修のほか、国内外への研修制度が整備されています。海外研修ではハワイやイタリア、国内研修では北海道や大阪など、現地のトレンドを肌で感じる機会が豊富に用意されています。店舗運営のマネジメントや計数管理を学びながら、どこに行っても通用する一生モノのスキルを身につけることができます。

複数ブランドを展開し成長を続ける経営基盤

カフェや高級レストランなど幅広い飲食ブランドを展開し、現在50店舗以上を運営する成長企業です。独自の複数業態戦略により、変化の激しい市場環境でもテイクアウトやデリバリーを駆使して安定した収益を維持しています。将来的な目標に向けて積極的な展開を続けており、非常に将来性があります。盤石な経営基盤があるからこそ、新しいメニューの企画や店舗づくりなどにも安心してチャレンジできます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥350,000〜¥476,000
- 年収:420万円~571.2万円 - 月収:35万円~47.6万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年2回 ※賞与あり

仕事内容

店長候補としての業務をお任せします。 - 人材採用・育成 - シフト管理 - 売上管理 - フェア・メニューの企画など

応募資格・条件

経験 - 3年以上・他店にて店長もしくは副店長経験者 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 23:30
- 勤務時間:10:00~23:30 ※実働8時間

入社後の流れ・研修制度

- 海外研修 ┗ メキシコ、カリフォルニア、ハワイ、バンコク、イタリア、スペイン、ポルトガルなど - 日本国内研修 ┗ 北海道、宮城、福岡、愛知、大阪など - 自社研修(RYアカデミー) - ワイナリー・ビール工場・ウイスキー工場研修 ┗ 計数管理・店舗運営マネジメントが学べます - 英会話研修

休日

- シフト制 - 年間休日:107日 - 休暇制度 ┗ 夏期休暇 ┗ 冬期休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 産前産後休業 ┗ 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 赴任旅費、引越し費用負担あり - 交通費支給(上限5万円/月) - まかないあり - 制服貸与 - インフルエンザ予防接種補助 - 健康診断 - 系列店舗社員割引(50%/規定あり) ┗ ご家族も利用可能 - 社員紹介料支給 - 独立応援業務委託制度 - バイク・車通勤可能(店舗により異なる)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 将来的に自分の店舗を持ちたい方 独立支援や店舗経営に必要なマネジメントスキルを学べる研修制度が非常に充実しています。実際に独立応援業務委託制度なども用意されているため、自分の店を持ちたいという目標に向けて着実にステップアップできます。 ☆ 自身の頑張りをしっかり評価してほしい方 月収35万円からのスタートに加え、年2回の昇給機会と年1回の賞与が用意されています。頑張った成果がダイレクトに給与やキャリアに反映されるため、高いモチベーションを持って取り組めます。

向いていない方

△ 指示された業務だけをこなしたい方 店長候補として、店舗運営から売上・シフトの管理、さらにメニューやフェアの企画まで幅広く裁量を持って取り組みます。マニュアル通りのルーティンワークだけを淡々とこなしたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「入社直後から月収35万円が保証されており、生活の心配なく新しい挑戦に集中できています!」 「海外研修で最先端のトレンドや本場の接客を学べたことは、プロとしての大きな財産になりました。」 「家族も系列店舗を半額で利用できるので、休日にみんなで食事を楽しむのが良いリフレッシュになっています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、カフェやレストランなど多種多様な飲食ブランドを50店舗以上展開している成長企業です。独自の複数ブランド戦略を強みとし、時代に合わせた柔軟な店舗運営で安定した経営基盤を維持しています。さらなる拡大を目標に掲げ、今後も積極的な出店を計画しています。社員の教育には特に注力しており、自社アカデミーや多彩な研修を通じて、一人ひとりのキャリアアップを全面的にサポートしています。あなたも私たちと一緒に、素晴らしい店舗をつくっていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。