2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福岡県飯塚市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外に多数の店舗を展開する大手飲食チェーンにて、店舗運営や数値管理、アルバイトの育成などを担当するストアマネージャー候補を募集します。入社時はチーフ職として、月収23.4万円25.5万円からのスタートとなります。充実した研修制度があるため、飲食店での勤務経験がない方でも安心して挑戦できる環境です。さらに、年間休日は116日あり、残業も平均月20時間以内とプライベートの時間もしっかりと確保できます。「仕事もプライベートも妥協せず、安定した環境で長く活躍したい」という方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定した環境でキャリアを築きたい方
  • 仕事とプライベートを両立して無理なく働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥234,000〜¥255,000
勤務地

手厚い待遇と働きやすさで私生活も充実

東証プライム上場グループならではの、非常に充実した待遇と働きやすさが同社の大きな魅力です。年間休日は116日と業界内でも高水準であり、さらに残業時間は月平均20時間以内と徹底的に管理されています。仕事終わりの時間や休日を大切にしながら、無理なく健康的に働き続けることができます。また、賞与は昨年度実績で5.0ヶ月分が支給されており、日々の頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みが整っています。プライベートの充実と、安定した高収入の両方を手に入れたい方に最適な環境が整っています。

未経験から着実にステップアップできる環境

今回の募集では、飲食店での実務経験やマネジメント経験は一切問いません。入社後は充実した研修制度が用意されており、店舗運営の基本から数値管理、スタッフの育成方法まで、段階を追って体系的に学ぶことができます。実際に未経験からスタートし、早期に店長へ昇格した社員も多数活躍しています。キャリアパスも明確で、ストアマネジャーからブロックマネジャー、エリアマネジャーへと昇進するにつれて、年収700万円を目指すことも可能です。実力と意欲次第で、誰もが上を目指せるフェアな評価制度が同社の強みです。

暮らしを支える充実の福利厚生とサポート

同社では、社員が安心して長く働けるよう、生活に直結する手厚いサポート制度を数多く整えています。特に、自己負担が月1.8万円~2.2万円で利用できる社員寮制度や、引越代の全額支給制度は、新生活を始めるメンバーから大変好評を得ています。また、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助制度など、日常の出費を抑えられる嬉しい特典もあります。さらに、万が一の病気やケガで働けなくなった場合に最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度を導入するなど、業界トップクラスの安心を約束しています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥234,000〜¥255,000
- 年収:397.8万円~433.5万円 - 月収:23.4万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月分) - 昇給:年1回 - モデル年収: ┗ ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:約600万円 ┗ エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です - 各種手当など: ┗ 車通勤手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当

仕事内容

大手飲食チェーンにて、ストアマネージャー候補として店舗運営業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 チーフ職の条件にてご入社いただきます。 まずは店舗運営や数値管理からお任せします。 - アルバイトの採用活動およびシフト管理 - 接客や調理を含む店舗運営業務全般 - 売上などの数値管理および分析

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 - 勤務時間:1日実働8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

- 研修制度あり ┗入社後は充実した研修制度が用意されており、店舗運営の基本から実務を丁寧に学ぶことができます。

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:116日 - 育児休暇 - 介護休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業 - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - JF企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から着実に成長したい方 同社では充実した研修制度が整っており、飲食業界が初めての方でも基礎から学ぶことができます。実際に多くの未経験者が店長へとステップアップしており、キャリアを築くチャンスが豊富です。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 年間休日116日で残業は月平均20時間以内、さらに充実した福利厚生や病気ケガ時の保障制度(LTD制度)など、大手ならではの安心できる労働環境が整っています。

向いていない方

△ 短期間で楽に高収入を得たい方 同社では明確なキャリアパスと評価制度が用意されていますが、日々の地道な店舗運営や管理業務をコツコツと積み重ねることが求められます。そのため、すぐに結果や高い報酬だけを求める方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が116日あり残業も少ないので、前職と比べて家族と過ごす時間が劇的に増えました!」 「自己負担の少ない社員寮や引越代支給などのサポートがあり、生活面の不安なくスタートできました。」 「賞与が昨年度実績で5.0ヶ月分しっかりと支給されるため、モチベーションを高く保って働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で多様な飲食ブランドを展開する大手飲食チェーンです。創業以来、お客様第一主義を貫き、多くのお客様に愛される店舗づくりを行ってきました。安定した経営基盤を背景に、社員が安心して長く働ける環境整備に注力しています。 あなたも当社で、仕事とプライベートを両立しながら、新しいキャリアをスタートしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。