2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県蓮田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手飲食チェーン店にて、店舗運営や数値管理、アルバイトの採用・育成などを行うストアチーフ候補の募集です。 月収は23.5万円25.5万円となっており、昇給や年2回の賞与など、頑張りがしっかりと還元される仕組みが整っています。 完全週休2日制でプライベートの時間も大切にしながら、業界大手の安定した基盤のもとで長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗経営を学びたい方
  • 安定企業で長くキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

業界大手ならではの手厚い待遇と福利厚生

東証プライム上場グループならではの、非常に充実した福利厚生が整っています。昨年度の賞与実績は5.0カ月分となっており、日々の頑張りが高い収入として還元される環境です。さらに、月額1.8万円から利用できる社員寮や、店舗の人気メニューを1食350円で食べられる食事補助など、生活に直結するサポートも万全です。万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで給与の一部が支給されるLTD制度を導入しているため、将来にわたって安心して働き続けられる仕組みが整っています。大手飲食チェーンとして、社員一人ひとりの生活の安定と幸福を第一に考えた、抜群のサポート体制が魅力と言えます。

プライベートを大切にできる柔軟な働き方

飲食業界の中では珍しく、休日や勤務環境の整備に非常に力を入れているのが特徴です。完全週休2日制を導入しており、年間休日は116日と業界内でも高水準を誇っています。サービス業でありながら、しっかりと休息を取りながら働けるため、仕事と私生活を両立させたい方に最適な環境です。また、育児や介護など、ライフステージの変化に合わせた各種休業制度も充実しています。残業時間の削減にも積極的に取り組んでおり、メリハリをつけた働き方が定着しているのも、多くの社員が長く勤務を続ける大きな理由となっています。

未経験から着実にステップアップできる環境

今回の募集はストアチーフ候補として、将来の店舗運営や管理業務を担っていただくポジションです。研修制度や自己啓発プログラムが非常に充実しているため、飲食業界や接客業が未経験の方でも安心して業務をスタートできます。まずは店舗での基本的なオペレーションから学び、段階的に数値管理やスタッフマネジメントへとステップアップしていきます。将来は店長職として年収500万円を目指せるほか、エリアマネジャーへの昇格によりさらなる高収入も可能です。実力に応じた明確な評価制度と豊富なキャリアパスが用意されており、成長意欲の高い方に最適な環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 賞与あり モデル年収: - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です 【各種手当】 - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

大手飲食チェーン店舗にて、ストアチーフ候補として店舗運営業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客・調理などの店舗運営業務 - アルバイトスタッフの管理・採用活動・シフト作成 - 売上や食材の数値管理・店舗マネジメント

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休二日制 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業 - 育児休業 - 年間休日:116日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与(昨年度実績5.0カ月) - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる ※一部不可) - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長期的にキャリアを築きたい方 充実した福利厚生に加え、完全週休2日制で年間休日116日とプライベートも大切にできるため、仕事と生活を高いレベルで両立させながら安心して働き続けることができます。 また、将来は店長職やエリアマネジャーへの明確な昇格制度とキャリアパスがあり、1つの会社で段階的にステップアップしていきたい方に最適な環境です。 ☆ 未経験から店舗経営やマネジメントを学びたい方 研修制度や自己啓発プログラムが非常に充実しており、入社後の基礎から手厚くサポートを受けられるため、業界未経験であっても安心して業務を始められます。 店舗運営の基本から数値管理、スタッフの採用・育成まで多角的な経営スキルを段階的に習得し、ビジネスパーソンとして大きく成長していくことが可能です。

向いていない方

△ 個人だけの裁量で自由に仕事をしたい方 全国展開している大手チェーンとしてサービス品質の維持やマニュアルが存在するため、独自の判断だけでルールを無視した自由な店舗運営を行いたい方には、ギャップが生じやすく向いていない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「寮の自己負担が月2万円前後と非常に安く、毎月の生活費を大きく抑えることができて助かっています。」 「完全週休2日制で年間休日が116日あるため、趣味や家族と過ごす時間をしっかり確保でき、前職より充実した毎日を過ごせています。」 「入社後の研修が丁寧で、接客未経験だった自分でも安心して店舗運営の知識や数値を管理するスキルを身につけることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国展開する大手和食・丼チェーンを運営し、お客様第一主義を基本理念として成長を続けてきました。 徹底した品質管理と美味しさへのこだわりにより、幅広い年代のお客様から長く愛され続けている安定した経営基盤が強みです。 社員が安心して働けるよう、充実した福利厚生や手厚いサポート制度を整えており、一人ひとりの成長を会社を挙げて応援しています。 あなたも安心の環境で、一緒に一歩ずつ成長していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。