2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|京都府亀岡市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手牛丼・定食チェーン店にて、店舗の運営や数値管理、スタッフの採用・育成などをお任せするストアマネージャー候補の募集です。スタート時の月収は25万円~25.5万円となっており、頑張りに応じて早期のキャリアアップや昇給も目指せる環境が整っています。完全週休2日制で年間休日は116日あり、プライベートの時間も大切にしながら無理なく飲食業界で活躍できます。これまでの接客経験を活かしてマネジメントに挑戦したい方や、安定した経営基盤のもとで長く働き続けたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗経営を学びたい方
  • 私生活と仕事を両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥255,000
勤務地

充実の待遇と手厚いサポートで安心スタート

大手チェーンならではの安定した経営基盤があるため、充実した福利厚生のもとで安心して長く働ける環境です。月収は25万円~25.5万円からのスタートとなり、各種手当や充実したライフサポート制度も用意されています。未経験の方でも段階的に業務を覚えられる研修制度が整っており、店長へとステップアップするための教育体制も万全です。独り立ちした後も本部や周囲のサポートがあるため、自身の店舗運営に集中して取り組むことができます。腰を据えてキャリアを築いていきたい方に最適な環境が用意されています。

お休みもしっかり確保できる働きやすい環境

飲食業界では珍しく、完全週休2日制を導入しており、年間休日は116日しっかりと確保されています。残業時間は月平均20時間以内と少なめになっており、プライベートの時間を犠牲にすることなく働くことが可能です。育児休暇や介護休暇、各種特別休暇などの制度も整っているため、ライフステージが変化しても柔軟に対応しながら勤務を継続できます。しっかりと休んでリフレッシュできるからこそ、勤務時には高いモチベーションを維持して日々の業務に取り組むことができます。仕事もプライベートもどちらも諦めたくないという方にぴったりの職場環境と言えます。

多彩なキャリアパスと明確な評価制度

入社後は店舗スタッフからスタートし、将来的にはストアマネージャー(店長)をはじめ、複数店舗を統括するエリアマネージャーなどの役職を目指せます。昇給は年1回、賞与は年2回の機会があり、頑張りや成果がしっかりと給与に反映される明確な評価基準が特徴です。実際に店長職では年収500万円、複数店を統括する役職では年収600万円~700万円を目指すことが可能なモデルケースも存在します。社内公募制度や自己申告制度も導入されているため、店舗運営にとどまらず、本部スタッフや異なる部門への挑戦など、自身の希望に応じた多彩なキャリアステップを描くことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥255,000
- 年収:425万円~433.5万円 - 月収:25万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - モデル年収: ┗ ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:約600万円 ┗ エリアマネジャー:約700万円 - 各種手当: ┗ 車通勤手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当 ※上記金額はあくまでも目安の金額です

仕事内容

大手牛丼・定食チェーン店にて、ストアマネージャー(店長)候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 チーフ職給での条件にてご入社いただきます。 まずは店舗運営・数値管理をお任せします。 - アルバイト管理 - 採用活動 - 接客や調理を含む店舗運営等

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 実働時間:1日8時間(休憩60分) - 残業時間:月平均20時間 ※営業時間は店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

研修制度や自己啓発マネジメントプログラム制度などが整っており、入社後も段階的に業務を学びながらスキルアップできる環境があります。

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:116日 - 休暇制度: ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 介護休業 ┗ 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月) - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 将来的にキャリアアップを目指したい方 大手チェーンならではの明確な評価制度があり、店長からエリアマネージャー、さらには本部スタッフへとステップアップする道が用意されています。個人の成果や頑張りが昇給や賞与にしっかり反映されるため、高いモチベーションを維持して上を目指せる環境です。 ☆ 私生活の時間を大切にしながら働きたい方 完全週休2日制で年間休日が116日確保されており、飲食業界の中でも休日が多い点が魅力です。残業時間も月平均20時間以内と少なめになっており、仕事終わりの時間や休日を自分の趣味や家族との時間に充てることができます。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業をこなすのが好きな方 店舗の運営にあたっては、アルバイトスタッフの採用や育成、シフト管理、店舗での接客対応など、多くの人と関わりながら業務を進める必要があります。周囲との円滑なコミュニケーションやチームワークを重視して動くことが求められるため、個人作業のみに集中したい方には不向きな仕事です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手ならではの安定した環境と、しっかり休める制度が整っているため安心して長く働けます。」 「頑張りがしっかりと給与や役職に直結するので、ステップアップの目標を持って仕事に打ち込めます。」 「手厚い食事補助や社員寮など、日々の生活を支えてくれる福利厚生が充実しているのが嬉しいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、日本国内外で多数の店舗を展開する大手飲食店チェーンを運営しています。創業以来、お客様第一主義を基本理念に掲げ、質の高いサービスと商品を提供し続けてまいりました。独自の研修制度や自己啓発プログラムなど、未経験からでもプロフェッショナルへ成長できる教育体制を構築しています。また、完全週休2日制や様々なサポート制度の導入により、従業員が健康的に笑顔で働ける職場づくりに注力しています。あなたも安定した経営基盤のもとで、新しいキャリアをスタートしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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