2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|三重県三重郡川越町

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手飲食チェーン店舗にて、接客や調理、アルバイト管理、数値管理といった店舗運営全般を担当するストアチーフ候補の募集です。月収は23.5万円25.5万円からのスタートとなり、充実した手当や手厚い福利厚生が整っています。年間休日は116日と業界内でも非常に多く、残業も月平均20時間以内とプライベートの時間を大切にしながら働けます。未経験からでも段階的にキャリアアップを目指せる環境が整っているため、安定した環境で長く活躍したい方や、早期にマネジメントスキルを身につけたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定してキャリアアップしたい方
  • プライベートや家族との時間を大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

プライベート充実!年間休日116日と残業少なめ

飲食業界としては非常に珍しく、完全週休二日制で年間休日が116日も確保されている点が大きな魅力です。さらに、月平均の残業時間も20時間以内と厳しく管理されているため、仕事帰りのプライベートな時間や家族と過ごす時間をしっかりと確保できます。公私のバランスを良好に保ちながら働けるため、長く健康的に活躍できる環境が整っています。休日の多さや残業の少なさは、業界内でもトップクラスの働きやすさを誇っており、仕事とプライベートの双方を充実させたい方に最適な職場と言えるでしょう。

実質負担が少ない充実の福利厚生と手厚いサポート

大手企業ならではの充実した福利厚生制度が整っています。自己負担わずか月1.8万円~2.2万円で利用できる社員寮が用意されているほか、引越し費用も全額支給されるため、遠方からの転職でも初期費用を抑えて新しいスタートを切ることが可能です。また、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助制度など、日々の生活を経済的に支える特典も豊富に用意されています。さらに、昨年度の賞与実績は5.0カ月分と非常に高く、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みが構築されています。

未経験から目指せる明確なキャリアアップ制度

入社後は、店舗運営の基礎からじっくりと学べる体系的な研修制度が用意されています。接客や調理はもちろん、アルバイトの採用や数値管理など、マネジメントに必要なスキルを段階的に習得できる環境です。社内公募制度や自己申告制度など、個人の「挑戦したい」という意思を尊重する仕組みも整っています。ストアマネジャーに昇格すれば年収500万円、さらにその上のエリアマネジャー職になれば年収700万円を目指すことも可能です。未経験からでも実力次第でスピーディに上を目指せる、やりがいに満ちた環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月) - 昇給:年1回 - モデル年収: ┗ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ブロックマネジャー:約600万円 ┗エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です - 各種手当: ┗車通勤手当 ┗深夜勤務手当 ┗単身赴任手当

仕事内容

大手飲食チェーン店舗でストアチーフ候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理、採用活動、接客や調理含む店舗運営等)

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 特別休暇 - 慶弔休暇 - 介護休業 - 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - JF企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金、賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートを大切にしながら働きたい方 完全週休二日制で年間休日が116日あり、飲食業界の中でも非常に休みが多い環境です。 残業も月平均20時間以内と厳しく管理されているため、趣味や家族との時間をしっかり確保できます。 ☆ 安定した企業で長くキャリアを築いたい方 全国に多数の店舗を展開する大手企業のため、経営基盤が極めて安定しています。 社内公募や研修制度が充実しており、未経験からでも着実に店長やエリアマネジャーへと昇格できる環境が整っています。

向いていない方

△ 完全に土日祝日のみの休みを希望する方 店舗のシフト制勤務となるため、土日祝日の出勤が発生する場合があります。 曜日に関わらず柔軟に休みを調整しながら、公私のバランスを保ちたい方向けの職場です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「実質負担月2万円以下で住める社員寮や、引越し費用の全額支給があるので、地方からの転職でもお金に困らず新生活を始められました!」 「飲食業界は休みが少ないイメージでしたが、ここは完全週休二日制で年間休日が116日もあり、有給も取りやすいので旅行なども楽しめています。」 「研修制度が非常に丁寧で、未経験スタートの私でも数ヶ月で店舗運営の流れをマスターでき、自信を持ってストアチーフ業務に取り組めています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、牛めしやとんかつをはじめとする多様な飲食ブランドを日本国内外に広く展開している大手企業です。「店はお客様の満足を得るために存在する」という基本理念のもと、常にお客様第一主義を貫き、多くのお客様に愛される店舗づくりを行ってきました。充実した福利厚生制度や、ワークライフバランスを重視した勤務体系など、働く社員を大切にする環境づくりにも注力しています。社員一人ひとりが安心して長期的にキャリアを築けるよう、様々な研修プログラムやキャリア支援制度も用意しています。私たちと一緒に、多くのお客様に笑顔を届ける店舗づくりに挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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