2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県一宮市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手牛丼チェーンの店舗にて、接客や調理、アルバイトの採用・育成、売上管理などを担当するストアマネージャー候補の募集です。未経験からでも月収25万円~25.5万円を手にしながら、充実した研修制度のもとで一から店舗運営を学ぶことができます。完全週休2日制で年間休日は116日あり、残業も月平均20時間以内と、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境です。安定した大手企業グループの基盤のもと、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスも重視したい方
  • 未経験から店舗運営を学びたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥255,000
勤務地

業界トップクラスの充実した福利厚生

働く社員の満足度を第一に考える同社では、福利厚生が非常に充実しています。例えば、自己負担が月1.8万円~2.2万円で利用できる社員寮や、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助など、生活に直結する嬉しいサポートが満載です。さらに、万が一の病気やケガで働けなくなった場合に最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度も導入されており、将来への安心感も抜群。昨年度実績5.0ヶ月分の豊富な賞与も魅力の一つです。これほど手厚い待遇が整っているのは、業界内でもトップクラスと言えるでしょう。安定した基盤のもとで、腰を据えて長く働きたい方にぴったりの環境が整っています。

プライベートも充実できる労働環境

飲食業界と聞くと「休みが取れない」「残業が多い」というイメージを持つ方もいるかもしれませんが、同社はその常識を覆しています。完全週休2日制を徹底しており、年間休日は116日をしっかり確保。さらに、店舗ごとの適切な人員配置や業務効率化により、残業時間は月平均20時間以内と非常に少なめです。公先のメリハリをつけて働けるため、趣味の時間や家族との生活を大切にしながら無理なく働き続けることができます。仕事でのステップアップを目指しながら、プライベートの時間も諦めずに両立できる環境です。心身ともにゆとりを持って、健やかに活躍できるフィールドが用意されています。

未経験から店長へ導く万全の教育体制

今回の募集では、飲食店での勤務経験がない未経験の方の挑戦も大歓迎しています。入社後は丁寧な研修制度が用意されており、接客マナーから調理のコツ、店舗運営に必要な管理業務まで、段階的にスキルを身につけていくことが可能です。店舗では先輩スタッフがしっかりとサポートするため、一つひとつ着実に業務を覚えられるので安心です。将来的なキャリアパスも明確で、ストアマネージャーからブロックマネージャー、エリアマネージャーへと着実に昇進していく道が拓かれています。大手ならではの教育ノウハウと評価制度により、誰もがプロの店舗経営者へと成長できる体制です。意欲重視の採用を行っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥255,000
- 月収:25万円~25.5万円 - 年収:425万円~433.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月) - 昇給:年1回 - 通勤手当(車通勤手当) - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当 ※モデル年収 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円

仕事内容

大手牛丼チェーンの店舗運営・ストアマネージャー候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 チーフ職給での条件にてご入社いただきます。 まずは店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイトの管理、採用活動、接客や調理を含む店舗運営など)。

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 1日実働8時間(休憩60分) - 残業時間:月平均20時間 ※営業時間は店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

入社後は、充実した研修制度や自己啓発マネジメントプログラム制度を通じて、店舗運営の基礎から段階的に学んでいただけます。

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:116日 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 育児休暇(育児休業) - 介護休暇(介護休業)

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられます)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金、賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 大手企業の安定した環境で長く働きたい方 充実した福利厚生が整っているため、腰を据えて働きたい方に最適です。自己負担の少ない社員寮や食事補助など、生活を支える制度が非常に豊富です。また、病気やケガの際のLTD制度など、将来への安心感も抜群な環境で働けます。 ☆ 仕事とプライベートを両立させたい方 完全週休2日制で、年間休日は116日しっかりと確保されています。さらに残業時間は月平均20時間以内と少なめなため、仕事終わりの時間や休日を自分の趣味や家族のために有効に使うことができます。

向いていない方

△ 毎日決まったルーティンワークだけをこなしたい方 店舗運営の仕事では、接客や調理だけでなく、アルバイトの採用や育成、シフト管理、売上の数値管理など多岐にわたる業務を行います。毎日同じ作業だけを淡々とこなす働き方を望む方にとっては、業務の幅広さにギャップを感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「入社してから、手厚い福利厚生のおかげで生活費を大幅に浮かせることができ、将来のための貯金ができるようになりました。」 「完全週休2日制で残業も少ないので、前職の飲食店勤務の時と比べて、家族と夕食を囲む時間が圧倒的に増えました。」 「未経験からのスタートでしたが、研修制度や先輩のフォローがしっかりしていたので、焦らず自分のペースで仕事を覚えられました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩な飲食ブランドを展開し、お客様第一主義を貫きながら成長を続けてまいりました。安定した経営基盤を強みとし、働く社員一人ひとりが安心して長く活躍できる環境づくりに注力しています。充実した研修制度や明確な評価基準を整えており、未経験からでも一歩ずつキャリアを築いていくことが可能です。また、多様な福利厚生や徹底した労務管理により、ワークライフバランスもしっかり保てます。 あなたも当社の一員として、新しいキャリアをスタートさせてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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