2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県稲沢市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国に多数の店舗を展開する大手飲食店チェーンにて、店舗運営や数値管理、スタッフの育成などを担当する店舗管理スタッフを募集します。未経験からでも安心の研修制度が整っており、月収は23.5万円~25.5万円からのスタートとなります。さらに、賞与実績は昨年度5.0ヶ月分、年間休日は充実の116日と、安定した生活設計を描ける環境が整っています。仕事とプライベートのバランスを保ちながら、将来的にマネジメントスキルを身につけてキャリアアップしたいという方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 未経験から安定して働きたい方
- 充実した休日数や手当を重視する方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥235,000〜¥255,000 |
| 勤務地 |
年間休日116日と抜群の福利厚生
働きやすさを追求する同社では、仕事とプライベートの両立を無理なく実現できる環境が整っています。完全週休2日制で年間休日は116日あり、飲食業界の中でも非常に高い水準を誇っています。さらに、育児休暇や介護休暇などの各種休暇制度も充実しており、ライフステージが変化しても長く働き続けることが可能です。残業時間も月平均20時間以内と、日々の負担が少ない点も魅力の一つです。昨年度実績5.0ヶ月分の賞与や社員寮、食事補助など、生活をしっかりとサポートする福利厚生も用意されています。
安心の研修と明確なキャリアステップ
未経験からのスタートであっても、充実した研修制度があるため、安心して業務を覚えることができます。店舗運営の基本から数値管理、スタッフの育成方法まで、段階的に学べるプログラムが用意されています。また、キャリアアップの基準が明確であることも特徴です。将来的にストアマネジャー(店長)になれば年収500万円、その先のブロックマネジャーやエリアマネジャーになればさらに高い年収を目指すことができます。社内公募制度や自己申告制度も活用し、一人ひとりの希望に沿った多様なキャリアパスを描くことが可能です。
充実した生活サポートと各種手当
同社では、社員が将来にわたって安心して働けるよう、多彩な支援制度を設けています。自己負担月1.8万円~2.2万円で利用できる社員寮が完備されており、さらに引越代も全額支給されるため、遠方からの転職でも初期費用を大幅に抑えられます。万が一の病気やケガで働けなくなった場合に最長60歳まで月給が一部支給されるLTD制度など、万全の保障体制が整っていることも見逃せません。食事補助では、店舗のメインメニューを1食350円で食べられるなど、日々の生活に嬉しいメリットも数多く存在します。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥235,000〜¥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 未経験から成長したい方 充実した研修プログラムが用意されており、店舗運営やスタッフ管理の基礎から段階的に学ぶことができます。明確な評価制度とキャリアステップにより、早期に店長やエリアマネジャーへと昇進することも十分に可能です。 ☆ ワークライフバランスを重視したい方 年間休日が116日確保されており、完全週休2日制でしっかりと体を休めることができます。残業も月平均20時間以内と、飲食業界の中では少なめのため、私生活の時間も大切にできます。向いていない方
△ 個人での作業のみに集中したい方 店舗運営においては、多くのアルバイト・パートスタッフと連携をとり、チームで売上を作っていく必要があります。そのため、他者とコミュニケーションをとらずに黙々と一人だけで完結する作業を行いたい方には不向きと言えます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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