2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市北区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

多彩なジャンルのカフェやレストランを展開する大手グループにて、調理全般からオリジナルメニューの開発、さらには売上管理やメンバーの育成といった店舗運営に携わっていただきます。月収は28.3万円~38万円、年収は最大492万円が可能となっており、あなたの経験やスキルを正当に評価します。また、年間休日111日に加えて充実した福利厚生も整っているため、プライベートを大切にしながら、将来的にマネジメント職へのキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 調理経験を活かしてメニュー開発をしたい方
  • プライベートとお仕事を両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥282,500〜¥380,000
勤務地

年間休日111日!私生活も大切にできる環境

同社で働く最大の魅力は、飲食業界でありながら充実した休日・ライフワークバランスが保てる点です。公休は月9日、年間休日は111日しっかりと確保されており、プライベートも大切にできます。さらに、12月から5月の間には時期休日として3日間の休みが追加で取得できるため、家族や友人との旅行なども計画しやすい環境です。日々のシフト作成においても始発や終電が考慮されるなど、現場で働くスタッフ一人ひとりへの配慮が徹底されています。安定した環境で長く活躍したい方に最適の職場です。

調理経験を活かしたメニュー開発や店舗運営

こちらの企業では、単なる調理スタッフとしての業務にとどまらず、仕入れからメニュー開発、数値管理まで幅広い業務を経験できます。現場のアイデアを重視する社風のため、あなたの考案した新メニューが店舗で実際に採用されるチャンスも豊富にあります。将来的に店舗マネジメントや、複数店舗を統括するエリアマネージャーなどの役職へステップアップしたい方には絶好のステージです。社内公募制度を利用して異なる業態の店舗へ挑戦することも可能で、飽きることなく自身のキャリアを磨き続けられます。

引越し補助など新生活や挑戦を支える充実制度

スタッフが安心して長く働けるよう、同社では多種多様なサポート制度を用意しています。特に、遠方からの応募や新生活をスタートする方を後押しする最大20万円の引越費用補助制度は非常に魅力的です。そのほか、資格取得奨励金制度や、意欲的なチャレンジを支援する社内公募制度など、個人の成長や自己実現をサポートする仕組みが整っています。また、副業も認められているため、自身のライフスタイルに合わせた自由度の高い働き方ができるのも特徴です。充実した制度を活用し、自分らしい未来を切り拓くことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥282,500〜¥380,000
- 年収:361.4万円~492万円 - 月収:28.3万円~38万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年1回 ※固定残業手当(45時間・8.8万円~11.2万円)を含みます(超過分は別途支給)。

仕事内容

人気カフェやレストランでの調理および店舗マネジメント業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 仕入れ、仕込み、調理、在庫管理 - オリジナルメニューの開発 - 原価や売上などの数値管理 - スタッフの採用、育成、およびシフト管理 今までの経験を活かして、新しいメニュー開発などのアイデアをどんどん提案してください。

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 飲食店の社員経験が3年以上ある方 - チェーン店ではないので、チェーン経験しかない方は書類通らない可能性が高いです 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 22:00
- 勤務時間:10:00~22:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 - シフト制(実働8時間・時間外勤務あり) ※始発・終電を考慮いたします。

休日

- シフト制(月9日公休) - 年間休日:111日 - 時期休日:3日(12月から5月) - 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当支給 - 車、バイク通勤可能 - 定期健康診断 - 社員割引制度 - まかないあり - 制服貸与 - 部活動(テニス、野球、写真など) - 各種社内イベント 【各種制度】 - 副業制度 - 研修制度 - スタッフ紹介奨励金制度 - パートナーシップ宣誓制度 - 資格取得奨励金制度 - 引越費用補助制度(最大20万円) - 社内公募制度 ┗ 系列ブランドへの異動や、新規開業へのチャレンジ、キャリアアップの挑戦ができる制度です。

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 調理の経験を活かしてクリエイティブに働きたい方 同社では現場の裁量が大きく、個人のアイデアを活かしたメニュー開発にどんどん挑戦できる環境が整っています。仕入れから調理まで一貫して携わる中で、自分のこだわりを反映した料理をお客様に提供するやりがいを実感できます。 ☆ プライベートも大切にしながら安定して働きたい方 飲食業界でありながら、年間休日111日としっかり休める環境が用意されているため、心身ともに無理なく働き続けることができます。日々の勤務でも始発や終電が考慮されるなど、スタッフの生活に寄り添ったサポート体制が魅力です。

向いていない方

△ 指示されたことだけを黙々とこなしたい方 同社では、自ら主体的にメニュー開発や店舗運営のアイデアを提案し、店舗をより良くしていく姿勢が求められます。そのため、あらかじめ決められたマニュアル通りの単純作業だけをこなしたいと考えている方には、少し物足りなく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「メニュー開発から店舗運営まで広く関われるため、自分のアイデアが形になる面白さがあります!」 「年間休日が111日あり、シフトでも終電などを考慮してもらえるので、家族との時間もしっかり確保できて安心です。」 「引越費用の補助制度や社内公募など、新しい挑戦を会社が全力で応援してくれる風通しの良さがあります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、カフェやレストラン、居酒屋など、多彩なコンセプトの店舗を全国に展開する飲食サービス企業です。私たちは単に料理を提供するだけでなく、それぞれの店舗が地域に愛される魅力的な空間となるような場所づくりを目指しています。独自の強みである高い企画力と自由な社風を活かし、現場主導でのメニュー開発やサービス提供を実践しています。充実した研修制度やキャリア支援制度も整っており、一人ひとりが理想の将来を描きながら成長できる環境です。 あなたも私たちと一緒に、お客様に感動を届ける店舗を作ってみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。