2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県千葉市稲毛区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
有名とんかつ専門店にて、接客や調理、シフト作成などの店舗運営管理を幅広くお任せします。未経験の方でも段階的にステップアップできる手厚い研修体制が整っており、安心のスタートが可能です。安定した事業基盤のもとでしっかり稼ぎながら成長でき、月収25.5万円~35万円を目指せます。引越し費用や敷金礼金が全額会社負担となる社宅制度も完備しているため、新天地で仕事と私生活を両立して充実させたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 手厚い社宅制度で生活コストを抑えたい方
- 未経験から飲食店のマネジメントを学びたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥254,500〜¥350,000 |
| 勤務地 |
引越し費用100%負担!手厚い社宅制度
新生活をスタートさせたい方にぴったりの、非常に手厚い借上社宅制度が用意されています。引越し費用や敷金・礼金は会社が100%負担するだけでなく、毎月の家賃も50%(最大5万円)を補助してくれます。さらに、家具家電付きの物件を選ぶことも可能なため、初期費用を大幅に抑えてスムーズに一人暮らしを始めることができます。単身赴任手当や帰省交通費の支給など、ライフステージの変化に合わせたサポート体制も抜群です。生活費を大幅に節約しながら、目の前の仕事に安心して専念できる環境が整っています。
未経験からでも着実に成長できる研修制度
飲食業界での経験がない方であっても、安心して挑戦できるステップアップの環境が整っています。入社後は接客や調理の基本から丁寧に指導を受け、個々のペースに合わせて店舗運営に必要な知識を体系的に身につけることができます。昇格テストやチャレンジ研修など、継続的なスキルアップを後押しする各種研修制度が充実しているのが大きな特徴です。着実にステップアップできる教育体制が構築されているため、異業種からの転職者も多数活躍しています。自身の成長を実感しながら長く働ける職場です。
食事補助50%など毎日に嬉しい福利厚生
毎日のお財布に嬉しい、充実した福利厚生も求職者にとって大きな魅力の一つです。店舗で提供される自慢のメニューを、半額で食べられる食事補助制度が用意されています。制服のクリーニング代も会社が全額負担してくれるため、日々の余計な出費を抑えることが可能です。さらに、定期健康診断やインフルエンザの補助金制度、24時間対応の無料健康相談窓口など、スタッフの健康維持を支える制度も万全です。従業員を大切にする温かいサポートが至る所に散りばめられています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥254,500〜¥350,000 |
|---|
仕事内容
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 新しい場所で自立した生活を始めたい方 引越し費用や敷金礼金が100%会社負担となる借上社宅制度があり、初期費用を抑えてスムーズに新生活を始められる環境だからです。また、家賃の半額補助や家具家電付き物件の用意も可能なため、経済的な負担を大幅に減らしながら自立できます。 ☆ 成長意欲が高く将来的にキャリアを築きたい方 昇格テストやチャレンジ研修などの各種研修制度が充実しており、未経験からでも着実にマネジメントスキルを高められる環境があるからです。継続的な増収を達成し店舗展開を続けているため、新たなポジションへの挑戦機会も豊富にあります。向いていない方
△ 決まった作業だけを淡々とこなしたい方 店舗運営管理として調理や接客だけでなく、スタッフの育成や食材の発注管理、売上管理など多岐にわたる業務を主体的に担当することが求められるため、変化の少ないルーティンワークだけを望む方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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