2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜茨城県日立市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
大人気の和食レストランにて、接客や調理、店舗運営全般をお任せします。経験やスキル次第で、入社直後から店長として月収36.6万円以上を目指すことも可能です。年間休日120日と業界トップクラスの休日数を確保しているため、ワークライフバランスをしっかり重視したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの植木です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- プライベートも重視したい方
- 未経験から店舗運営を学びたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥283,100〜￥453,390 |
| 勤務地 |
年間休日120日！深夜営業もありません
飲食業界では非常に珍しい、年間休日120日をしっかりと確保できる環境が整っています。月に10日の休みがあり、深夜営業もないため、生活リズムを崩さずに無理なく働くことができます。さらに、5日以上の連続休暇の取得も推奨されており、旅行や帰省などのプライベートな時間も大切にできます。時短勤務の社員であれば土日休みも相談可能となっており、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が選べる点も大きな魅力です。仕事とプライベートをしっかりと両立させたい方に最適な職場と言えるでしょう。
充実の研修と明確なキャリアステップ
未経験からでも安心してスタートできる、充実した研修制度が用意されています。新入社員向け研修からマネジメント研修まで段階的なカリキュラムがあり、店舗運営のノウハウを一から体系的に学ぶことができます。これまでの経験や能力次第では、入社直後から店長職として月収36.6万円以上の高待遇でスタートすることも可能です。昇給は年1回、賞与は年2回支給され、店舗の業績に応じた報奨金制度も用意されているため、日々の頑張りがしっかりと給与に還元される仕組みが構築されています。将来的に独立を志す方を支援する制度もあり、着実に成長できる環境です。
家族手当や住宅手当など手厚い福利厚生
従業員が安心して長く働けるよう、生活を多角的にサポートする手当や福利厚生が非常に充実しています。最大2.5万円の住宅手当や、子ども1人につき最大1万円が支給される家族手当など、家庭を持つ社員にも嬉しい制度が整っています。また、栄養バランスの取れた自慢の和食メニューが1食300円で食べられる食事補助制度は、スタッフからも大変好評です。その他にも、社員持株会や確定拠出型企業年金、優待割引制度など、大手グループならではの安定した経営基盤を活かした待遇が用意されています。将来を見据えて安定した環境で働きたい方に最適な求人です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥283,100〜￥453,390 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ プライベートの時間を大切にしながら働きたい方 月10日の休みがあり、年間休日が120日と業界トップクラスの休日数を誇っているため、しっかりと休息を取ることができます。また、深夜営業がないため生活リズムを一定に保ちやすく、家族や友人との予定も合わせやすい環境です。 ☆ 頑張りがしっかり評価される環境で成長したい方 昇給が年1回、賞与が年2回支給されるほか、店舗の業績に応じた報奨金制度が用意されているため、成果が直接給与に還元されます。さらに、新入社員からマネジメントまでの手厚い研修制度があり、未経験からでも着実に店長へステップアップできる仕組みが整っています。向いていない方
△ 土日祝日の休みを完全に固定したい方 基本的にはシフト制での勤務となり、週末や祝日も店舗は営業しているため、毎週末必ず休みを固定することは難しい環境です。そのため、カレンダー通りの完全土日休みのみを希望する方には不向きと言えます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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