2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県川越市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

多彩な飲食店を展開する大手グループの店舗にて、接客や調理、売上管理などを担当する店長候補を募集しています。未経験からでも段階的にステップアップできる環境が整っており、月収は27.5万円~45.4万円と高水準のスタートが可能です。当求人では、飲食業界では多めの年間休日118日を確保しており、週休二日制でしっかりと体を休めることができます。手厚い福利厚生のもとで安心して働きながら、着実にマネジメントスキルを身につけたいという方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしながら働きたい方
  • 安定した大手グループでキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

年間休日118日でプライベートも充実!

飲食業界では珍しく、年間休日が118日と充実しているため、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。月9日~11日の休みが確保されており、育児サポート休暇や産前産後休業などの制度も整っているため、ライフステージの変化に合わせながら無理なく長く働くことができます。週休二日制のもとで計画的に休みが取れるため、家族や友人との時間、趣味の時間もしっかりと楽しむことが可能です。プライベートを犠牲にすることなく、健康的に活躍できる体制が魅力的な職場となっています。

大手ならではの手厚い待遇と充実の福利厚生

大手グループの安定した経営基盤を背景に、働く社員を守る手厚い福利厚生が充実しています。家族手当や住宅手当をはじめ、確定拠出年金制度や社員持株会など、将来を見据えて安心して働ける制度が多数用意されています。さらに、転勤時の引越し費用は会社が負担するほか、借上社宅制度による家賃補助も完備されているため、生活面での負担を大きく軽減できます。資格取得支援制度もあり、自己啓発やスキルアップを望む方へのバックアップも惜しみません。安心してキャリアを歩めるサポート体制が整っています。

未経験から挑戦できる店舗マネジメント職

店長候補としての募集ですが、入社時に特別な経験や高度なスキルは必要ありません。入社後は、本人の習熟度や経験に合わせた業務からスタートし、ホールでの接客やキッチンでの調理といった基礎から一歩ずつ学ぶことができます。徐々に売上数字の管理やアルバイトの育成といった店舗運営全全のスキルを身につけていけるため、段階的な成長が可能です。多彩なブランドを展開する大手グループだからこそ、将来的なキャリアパスも豊富に用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ┗ 賃金内訳 - 基本給:22.5万円~28.2万円 - その他固定手当:1万円~1.3万円 - 固定残業手当:7.8万円~9.8万円(固定残業時間45時間/月) ┗ 各種手当等 - 残業手当あり - 通勤手当(最大10万円まで) - 住宅手当(最大2.5万円まで) - 家族手当(子供手当:6歳まで1万円、7歳~22歳まで5千円) ※各種社内規定に基づく支給となります。 ※賃金はあくまでも目安の金額です。

仕事内容

店長候補として、お客様満足度の高い店舗づくりに携わっていただきます。入社後は、スキルや経験に合った業務からスタートします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの仕込み・調理 - 衛生管理 - 売上や利益の管理・報告 - アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整 - 施設チェック - 販促企画など 当社が運営する飲食店などの店舗における、運営業務や店長業務全般をご担当いただきます。

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 ┗ 1日の労働時間8時間のシフト制となります - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月35時間 - 所定労働時間:8時間0分 - 時間外労働有無:有

入社後の流れ・研修制度

入社後は、スキルや経験に合った業務からスタートします。ホールでの接客やキッチンでの調理といった基本業務から段階的に学べるため、未経験の方も安心です。

休日

- シフト制 - 週休二日制 - 年間休日:118日 ┗ 月9日~11日休暇 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 育児サポート休暇 - 介護休業、看護休業、産前産後休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~10万円) - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 確定拠出年金制度(401k) - 持株補助・財形 - 転勤時の引越費用は会社負担 - 労働組合 - 従業員割引制度 - 永年勤続表彰 - 地域限定正社員制度 - 資格合格奨励金 - 財形貯蓄制度 - インセンティブ表彰制度 - 各種資格取得支援制度 - 借上社宅制度(異動時の住宅手配・家賃補助)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 仕事とプライベートを両立させたい方 当社は年間休日118日を確保しており、月9日~11日の休みがしっかり取れるため、プライベートの時間を大切にしながら働けます。また、育児サポート休暇や産前産後休業なども整備されているため、ライフステージの変化に合わせながら長期的に安定して活躍できる環境が整っています。 ☆ 大手グループの安定した環境で長く働きたい方 強固な経営基盤があるため、将来を見据えて安心してキャリアを築くことができます。さらに、借上社宅制度や家族手当、住宅手当など、大手ならではの手厚い福利厚生が用意されているため、生活面でもしっかりとサポートを受けられます。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業に補頭したい方 店長候補としての業務は、ホールでの接客やキッチンの調理だけでなく、アルバイトの採用や教育、シフト調整など多くの人と関わることが求められます。そのため、周囲とのコミュニケーションを避け、一人だけの作業に専念したいと考えている方にはミスマッチを感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が118日もあるので、飲食業界でも家族との時間をしっかり作れるのが嬉しいです。」 「充実した手当や借上社宅制度のおかげで、生活費を抑えられて将来への貯蓄もできています。」 「未経験からのスタートでしたが、自分のペースに合わせたサポートで安心して業務を覚えられました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩な飲食店を展開する大手グループ企業の一員として、お客様に愛される店舗づくりを行っています。ステーキや焼肉、居酒屋など、多角的なブランド展開を行っており、安定した経営基盤を誇ります。従業員が安心して長く働けるよう、労働環境の整備や手厚い福利厚生の提供に日々力を注いでいます。確固たる安定性のもとで、腰を据えてキャリアを歩んでみませんか。あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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