2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福島県郡山市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、さまざまなジャンルの飲食店で接客や調理、店舗運営をお任せします。未経験からのスタートでも、月収30万円~35万円を得ることができ、店長へとキャリアアップすればさらなる高収入も目指せます。さらに、年間休日118日と飲食業界トップクラスの休日数を誇り、プライベートも大切にしながら働けます。「仕事もプライベートも妥協したくない」という方や、「安定企業で長く活躍したい」という方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 未経験から安定したキャリアを築きたい方
- 飲食業界でプライベートも大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥220,000〜¥350,000 |
| 勤務地 |
東証プライム上場グループならではの安定性
国内外に多数の専門店を展開する東証プライム上場グループの一員として、揺るぎない経営基盤を確立しています。今回の募集では、多様なブランドを展開する同社だからこそ、うどんや和食、洋食など多彩な業態での経験を積むことが可能です。安定したグループならではの手厚い研修制度があり、未経験からでも段階的に成長できる環境が整っています。充実したバックアップ体制があるため、異業種からの転職者でも安心してスタートを切り、着実にステップアップできます。将来のキャリアパスも多彩で、店長はもちろん、複数店舗を統括するエリアマネージャー、さらには本部スタッフなどへの道も開かれています。
飲食業界トップクラスの年間休日118日
飲食業界ではめずらしく、年間休日118日とプライベートを充実させられる環境がしっかりと整っています。週休二日制を採用しており、有給休暇の取得はもちろん、産前産後や育児、介護などのライフステージに合わせた休暇制度もしっかり完備されています。仕事でのパフォーマンスを最大限に発揮するためには、十分な休息とリフレッシュが欠かせません。同社では、オンとオフのメリハリをつけて働ける環境があるからこそ、社員の定着率も非常に高く、腰を据えて長く活躍するメンバーが多く在籍しています。仕事と生活の調和を図りながら、理想のライフスタイルを実現できるのが大きな魅力です。
充実した福利厚生で将来設計も安心
同社では、社員一人ひとりが安心して働き続けられるように、多彩な福利厚生制度を取り揃えています。自宅からの通勤ができない場合には、自己負担を抑えて暮らせる借上げマンションの社宅制度が利用可能です。さらに、再入社時に以前の役職から再スタートできる「カムバック制度」や、独立を視野に入れている方を応援する「独立支援制度」など、ユニークな制度も用意されています。各種手当、ライフステージの変化に柔軟に対応できる制度が豊富に揃っており、将来を見据えて長く働ける土台があります。このように、ただ働く場を提供するだけでなく、社員の生活設計そのものを支える体制が整っているのが特長です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥220,000〜¥350,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 未経験から腰を据えてキャリアを積みたい方 同社には手厚い研修制度が整っており、飲食業界が初めての方でも基礎から学べる環境があります。さらに、東証プライム上場グループならではの強固な基盤のもとで、店長からエリアマネージャー、本部スタッフへとステップアップするキャリアプランも明確なため、安心して長期的な成長を目指せます。 ☆ プライベートの時間も大切にしながら働きたい方 業界最高水準である年間休日118日を完備しており、仕事とプライベートのバランスをしっかり保ちながら働くことができます。週休二日制に加え、産休や育休、介護休暇などの制度も柔軟に利用できるため、家族との時間や自分の時間を犠牲にせず長く活躍できます。向いていない方
△ 一人で黙々と個人作業に取り組みたい方 各店舗での業務は、ホールでの丁寧な接客やキッチンでのチーム連携が不可欠となります。仲間と密にコミュニケーションをとり、お客様に喜ばれるお店づくりをみんなで行うことが求められるため、チームワークを重視しない働き方を望む方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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