2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|岩手県盛岡市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場企業の安定したグループ基盤のもとで、様々なジャンルの飲食店における接客や調理、店舗運営をお任せします。未経験からでも月収30万円~35万円からスタートでき、安定した生活基盤を築きながら店長候補としてキャリアアップを目指せます。年間休日は118日と飲食業界の中でも高水準で、しっかりプライベートの時間も確保できます。研修制度や充実した福利厚生が整った環境で、仕事とプライベートを両立しながら長期的に活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事もプライベートも充実させたい方
  • 安定企業で長くキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

プライム上場グループならではの抜群の安定性

業界大手の東証プライム上場グループに属しており、その安定した経営基盤は大きな魅力です。国内外に多数の店舗を展開し、今後も新規出店を計画するなど、成長を続けています。こうした強固な基盤があるからこそ、充実した待遇や教育体制が整えられています。未経験からでも月収30万円以上という高水準な給与体系が整っており、入社直後から安心して働くことができます。さらに、昇給や年4回の賞与など、日々の頑張りがしっかりと評価されて還元される仕組みが構築されているため、モチベーションを高く保ちながら長く腰を据えて活躍できる環境です。

年間休日118日でお休みもしっかり確保

「飲食業界は休みが少ない」というイメージを覆す、働く環境の良さも見逃せません。飲食業界としては非常に珍しい「年間休日118日」が確保されており、週休2日制でしっかりと体を休めることができます。さらに、産前産後休業や育児休業、介護休業など、ライフステージの変化に合わせた各種サポート制度も完備されています。有給休暇も取得しやすい風土があり、仕事とプライベートを無理なく両立させることが可能です。「プライベートを大切にしながら、大好きな飲食の仕事を続けたい」という方にとって、これ以上ない最適な職場環境が用意されています。

未経験から店長へ!手厚いサポート体制

同社では、入社後のサポートや研修制度が非常に充実しています。中途採用者向けの研修や、現場での丁寧なOJT教育があるため、接客や調理が全く未経験の方でも安心して業務をスタートできます。将来的には店長試験を経て店舗運営を担うポジションへのステップアップも可能で、自身の成長を実感しやすい環境です。また、遠方からの応募者向けに、借上げマンションに入居できる社宅制度(規定あり)が用意されているのも心強いポイントです。再雇用制度や独立支援など、一人ひとりの将来を見据えた多彩なキャリアパスが用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 月収:30万円~35万円 - 年収:360万円~420万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年4回 ┗ ※店長試験合格後にKPI賞与対象 - 賃金内訳 ┗ 月額(基本給):23.0万円~26.2万円 ┗ 固定残業手当/月:6.9万円~8.7万円(固定残業時間40時間/月) ┗ 超過した時間外労働の残業手当は追加支給

仕事内容

各店舗での運営業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 店舗のオープン準備等

応募資格・条件

経験 - 飲食店店長経験(防火管理・衛生管理保有) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 勤務パターン例 ┗ 9:00~18:00 ┗ 11:00~20:00 ┗ 12:00~22:00 ┗ ※店舗の営業時間により多少異なる - 実働時間:7時間30分(7時間45分) - 休憩時間:60分

入社後の流れ・研修制度

中途採用者向けの研修制度(中途採用研修など)が用意されており、店舗配属後もOJTを中心とした手厚いサポートを受けながら、安心してスキルを身につけていくことができます。

休日

- 週休二日制 - 年間休日:118日 - 育児休暇 - 介護休暇 - 慶弔休暇 - 産前産後休業 - 看護休業 - 介護休業 - 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮、社宅あり ┗ ※自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能 - 免許取得支援制度あり - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタートできる) - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 東証プライム上場のグループ企業であり、安定した経営基盤があるため、将来を見据えて安心して働くことができます。また、年間休日が118日と多く設けられているため、プライベートの時間も確保しながら無理なく長期的に活躍できます。 ☆ 未経験から飲食業界に挑戦したい方 中途採用者向けの研修制度や現場での親身なサポートが整っており、接客や調理の経験がない方でもスムーズに仕事を覚えられます。また、実力や成果に応じた店長への昇格制度など、キャリアアップの道も明確に用意されています。

向いていない方

△ 変化の少ないルーティンワークのみを望む方 日々の接客や調理だけでなく、将来的には店長候補として店舗の数値管理やスタッフ育成など幅広い業務に挑戦することが求められます。そのため、単調な作業だけを繰り返したい方には不向きな環境と言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「プライム上場グループの安定感があるので、将来の不安なく日々の業務に集中できています。」 「飲食業界でありながら、年間休日が118日もあるのでプライベートの趣味もしっかり楽しめています!」 「未経験入社でしたが、充実した研修と先輩方の手厚いフォローのおかげで、すぐに自信を持てるようになりました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場企業のグループとして、全国に多様なジャンルの飲食店を展開し、着実な成長を続けています。今後も新規出店を積極的に予定しており、新しいポジションや挑戦のチャンスが豊富にあります。充実した待遇だけでなく、社宅制度や独立支援など、一人ひとりのライフステージや夢に寄り添う環境づくりに力を入れています。未経験からでも店長候補として、ステップアップしていけるキャリアパスを用意してお待ちしております。あなたも安定した経営基盤のもとで、理想のキャリアとプライベートの両立を実現してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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