2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都足立区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
東証プライム上場グループが展開する寿司チェーン店にて、製造や接客などの店舗運営からスタートし、将来の店長候補としてご活躍いただきます。未経験からでも月収24万円～33万円のスタートが可能で、安定した経営基盤のもとで長くキャリアを築けます。年間休日は111日とプライベートの時間も十分に確保できる環境が整っています。飲食業界で本格的な調理技術や店舗マネジメントを学び、早期にキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食業界で早期のキャリアアップを目指したい方
- 安定した環境で調理技術を身につけたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥240,000〜￥330,000 |
| 勤務地 |
【安定した経営基盤と充実の福利厚生が魅力】
東証プライム上場企業グループの一員として、圧倒的な仕入れ力やITを活用した効率的な運営体制を強みに成長を続けています。充実した福利厚生が整っており、年間休日は111日と飲食業界の中でも高水準の休日数を確保しています。さらに、各種慶弔金制度や永年勤続表彰、退職金制度なども完備されており、将来を見据えて長く安心して働ける環境が整っています。大手ならではの安定感があるため、仕事も私生活もどちらも妥協せずに充実させたい方に最適な職場と言えるでしょう。
【未経験からプロの寿司職人・店長へ成長】
同社では、未経験からでも安心してスタートできる丁寧な教育体制を用意しています。入社後は寿司の製造や接客といった基本的な店舗運営業務から段階的に学んでいきます。調理技術の習得においては、鮮魚を捌く切り付けから、握りや軍艦、炙りといった高度な技術まで基礎からじっくりと身につけることが可能です。店長候補としてのステップアップ制度も明確で、早期に店舗マネジメント能力を磨くことができます。飲食未経験から「一生モノの技術」を身につけ、将来の店長として活躍したい方にぴったりの環境です。
【頑張りをしっかり評価する給与と手当】
働く社員のモチベーションを高めるため、同社では明確な評価制度と手当を整備しています。基本給に加えて、残業代は全額支給され、年2回の賞与や昇給制度も用意されています。具体的なキャリアパスとして、副店長で月収25.4万円、店長昇格後は月収30.7万円といった確実な収入アップを目指すことができます。調理師免許などの資格取得時に受験料を会社が負担する支援制度もあり、自己成長を続けながら収入を増やしていける仕組みが整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥240,000〜￥330,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 手に職をつけて長く活躍したい方 - 同社では鮮魚を捌く切り付けから、握り、軍艦、炙りといった高度なすしの製造技術を基礎から学ぶことができます。 - 調理師免許の資格取得支援など教育体制が充実しており、未経験からでも一生モノのスキルを身につけることが可能です。 ☆ 安定した環境で仕事と私生活を両立したい方 - 東証プライム上場グループの強固な経営基盤があるため、将来にわたって安心してキャリアを築いていくことができます。 - 年間休日が111日あり、飲食業界の中でも休日数が多く、プライベートの時間もしっかりと大切にできる環境です。向いていない方
△ 一人で黙々と作業をこなしたい方 - 業務は店舗スタッフ同士での密な連携や、お客様への明るい接客対応が中心となります。 - チームワークを重視しながら店舗を運営していくため、個人の作業だけに集中したい方には不向きな環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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