2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県市川市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

有名ラーメンブランドの直営店にて、店舗運営や接客・調理のスキルを基礎から磨ける環境です。月収は28万円40万円からスタート可能で、手厚い独立支援制度を利用してリスクを抑えながら自分の店を持つことも可能です。子ども手当や社宅補助など充実した福利厚生が整っており、残業も月平均20時間と少なめなため、ご家族との時間やプライベートを大切にしながら、確かなキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学び、独立したい方
  • 仕事もプライベートも両立して働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥280,000〜¥400,000
勤務地

リスクを抑えて自分の店を持てる独立支援制度

同社では、将来的に自分の店舗を持ちたいという夢を応援する「独立支援制度」が整備されています。一般的な独立とは異なり、初期投資のリスクを大幅に抑えた上で、段階的にステップアップしながら独立オーナーを目指せる仕組みが構築されています。店舗運営のノウハウだけでなく、売上管理やスタッフ教育など、経営に必要なすべてのスキルを現場で働きながら実践的に学べるのが大きな魅力です。確かな実績を持つ企業だからこそ提供できる手厚いバックアップ体制があり、未経験からでも安心して経営者への道を歩み始めることができます。

飲食業界でも珍しい、残業月平均20時間の環境

飲食業界といえば「長時間労働で休みが取りにくい」というイメージを持たれがちですが、同社では徹底した業務効率化により働きやすい環境を実現しています。残業時間は月平均20時間程度と少なめに抑えられており、自分の時間をしっかりと確保することが可能です。シフト管理も適切に行われており、年間休日は107日。仕事帰りに趣味を楽しんだり、大切な人と過ごす時間を確保したりと、プライベートを犠牲にすることなくモチベーションを保って働き続けられる好環境が整っています。

家族も安心の充実した福利厚生と各種手当

長く安心して活躍してもらうため、同社では非常に手厚い福利厚生や諸手当を用意しています。例えば、子ども1人につき月1.5万円が支給される子ども手当があり、子育て中のスタッフから大好評です。さらに、社宅補助制度や引越費用の補助など、生活面での負担を軽減する制度も整っています。社会保険の完備はもちろんのこと、役職手当や制服貸与、さらにはお食事割引券のプレゼントなど、細やかな配慮がなされたサポート体制が従業員の高い定着率に繋がっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥280,000〜¥400,000
- 年収:350万円~550万円 - 月収:28万円~40万円 ┗ みなし残業手当(45時間分)を含む - 賞与:年2回 - 手当: ┗ 子ども手当(1人につき1.5万円) ┗ 役職手当

仕事内容

有名ラーメン店の直営店にて、店舗運営業務全般をお願いします。 - 詳細 ┗ ホールでの接客や調理スタッフとして、店舗の基本オペレーションを学んでいただきます。 ┗ 売上管理、販促企画、スタッフのマネジメントや教育など、店舗運営の中核業務をお任せしていきます。 ┗ 将来は、店長としての活躍のほか、独立支援制度を活用した独立オーナーへの道、あるいは商品企画・EC事業・海外事業といった本部キャリアへの選択も可能です。

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:30
- 勤務時間:9:00~23:30の間で実働8時間(シフト制) ※営業時間は店舗により異なります。 - 残業時間:平均月20時間

入社後の流れ・研修制度

- 入社後の流れ ┗ まずはホールでの接客や調理業務など、店舗の基本オペレーションを実践的に学んでいただきます。 ┗ 業務に慣れてきたら、売上管理、販促企画、スタッフの教育・マネジメントなど、店舗運営に関わる中核業務を段階的にお任せしていきます。 ┗ 将来的には店長への昇格はもちろん、手厚い独立支援制度を活用した「独立オーナー」への道や、本部での商品企画、EC事業、海外事業などの様々なキャリアステップを選択することが可能です。

休日

- シフト制 - 慶弔休暇 - 年間休日:107日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 独立支援制度 - 慶弔見舞制度 - 社宅補助制度(※規定あり) - 引越費用補助(※規定あり) - 通勤手当 - 家族手当(子ども手当など) - 役職手当 - 健康診断 - 制服貸与 - 社内イベント - お食事割引券のプレゼントあり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自分の店を持ちたいという独立志向のある方 将来は経営者になりたい、自分の力で店舗を運営したいという熱意がある方に最適です。同社の独立支援制度は、自己資金のリスクを極限まで抑えて挑戦できる手厚い仕組みになっているため、夢を具現化しやすい環境が整っています。 ☆ ワークライフバランスも大切にしながら働きたい方 飲食業界で長く働き続けたいものの、プライベートや家族との時間もしっかりと確保したい方に適しています。残業時間が月平均20時間程度と少なく、シフト管理も徹底されているため、健康的に無理なく働き続けることが可能です。

向いていない方

△ 個人プレーでの作業を優先したい方 店舗運営は、ホール・キッチンのスタッフや本部メンバーとの円滑なコミュニケーションとチームワークが不可欠となります。そのため、周囲と協力して店舗を盛り上げるよりも、一人で黙々と個別作業に没頭したい方にはあまり向いていない環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「飲食業界では諦めかけていた、家族と夕食を囲む時間が持てるようになりました!残業が少ないおかげで、毎日充実しています。」 「将来独立したいという私の夢を、先輩方が本気で応援して具体的な経営ノウハウまで指導してくれるのが本当に心強いです。」 「子ども手当や社宅補助といった手厚いサポートがあるおかげで、生活面の不安が一切なく、安心して目の前の仕事に集中できます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で広く店舗を展開している成長企業です。創業以来「食を通じた気持ちの温もり」を提供することを第一に考え、お客様はもちろん、働く従業員の幸せも大切にしてまいりました。被災地支援や食事会といった地域貢献活動にも積極的に取り組み、社会に愛される店舗づくりを推進しています。一人ひとりの頑張りをしっかりと評価する体制と、将来の独立までを後押しする確かな基盤があるため、未経験からでも一歩ずつ着実に成長していただけます。 あなたも私たちと一緒に、笑顔を届ける店舗を創りながら、自分自身の大きな夢を叶えてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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