【徳島県】長距離ドライバーの求人情報一覧
全10件
徳島県の長距離ドライバーの求人は10件です。
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「未経験者歓迎」「週休2日」などのこだわり条件を選んで、希望に合う求人だけを表示できます

【深夜・長距離なし】鳴門市のタクシードライバー(中型2種取得でバスも可)|徳島県鳴門市
地域密着型のタクシードライバーとして、深夜や長距離の乗務が少ないのが特徴です。中型2種免許を取得すると、マイクロバスでホテルから高松空港までの送迎や、お遍路さんの送迎、学校の遠足、派遣社員の工場送迎…

【年間休日120日・日勤】徳島県内配送の2t平車建築資材配送ドライバー|徳島県徳島市
住宅用新建材・住設機器等を各現場へ配送するお仕事です。現場は徳島県内がほとんどで、2tトラックを使用します。リフォームや改装・改築、マンション・アパートといった現場もありますが、多くは新築戸建が配送…

【ドライバー未経験でも歓迎!】花配送・小型ドライバー|徳島県徳島市
花を配送する小型ドライバーの求人です。普通免許(H29年3月以降)から就業できます!花、あり、重いもので10kgから15kg程度です。自社支店、スーパーマーケット、一般家庭、基本的には徳島県内での配…

【賞与・昇給・退職金あり!】建設資材配送・中型ドライバー|徳島県徳島市
建設資材を配送する、中型ドライバーの求人です、手積み手降ろしがないため、肉体的な負担を抑えられます!石膏ボード・軽量鉄骨下地材・ALC板・押出成型セメント板、建築物の外装などに用いられる資材の配送を…

【正社員募集】一般貨物を配送する大型トラックドライバー|徳島県三好市
一般貨物を配送する大型トラックドライバーのお仕事です!一般貨物、主に関西方面、宿泊を伴う場合があります。大型、業務日報は手書きで作成し、洗車も行っていただきます。資格取得を支援する制度もあります。

【正社員募集】建材等を配送する大型トラックドライバー(12t車)|徳島県板野郡藍住町
建材等を配送する大型トラックドライバー(12t車)のお仕事です!建材定期便、郵便定期便、オイル等、関東、大型、12tトラックに乗務いただきます。

【土日祝休み】電子部品配送の4t・10tドライバー|徳島県阿南市
電子部品・紙製品・鉄鋼金属製品・自動車部品など、あり、手積み・フォークリフトでの積み下ろしがあります。取引先の工場間(徳島県内がメインです)、中型、大型、4t・10tトラックに乗務し、紙製品・鉄鋼金…

【正社員募集】紙製品・木製品・繊維を配送する大型ドライバー|徳島県小松島市
紙製品・木製品・繊維・飲料等、あり、全国各地の物流センターなど、大型、ウイング車・保冷車の運転になります。徳島・香川・愛媛東部の大手工場で積み込んだ貨物を、全国各地の物流センターや荷主指定の納品先ま…

【正社員募集】雑貨配送の大型ドライバー|徳島県板野郡北島町
雑貨品等の一般貨物、主に関西・中京・関東・九州方面、大型、主に関西・中京・関東・九州方面へ雑貨品等の輸送をお願いします。運転して頂くのは10tトラックがメインです。長距離輸送なので、宿泊を伴うスケジ…

【手積み手降ろしなし】建築資材配送の大型ドライバー|徳島県徳島市
建築用部材など、なし、関東から九州、大型、増t車トラックにて建築用部材等さまざまな荷物を運搬して頂きます。運搬先は、関東から九州までと幅広く、泊まりを伴う勤務もあります。積み下ろし作業は到着地のスタ…
徳島県のドライバー・運転手の状況
働いている人
徳島県で自動車運転の仕事をしている人は約7千人で、47都道府県のうち45番目に多い都道府県です。そのうち50歳以上が60%で、全国(63%)と比べて低いです。
年代別の割合
- 29歳以下4%4%
- 30代10%10%
- 40代25%24%
- 50代28%28%
- 60代24%24%
- 70歳以上9%11%
(総務省「令和2年国勢調査」より)
働き方と求人の多さ
| トラックドライバー | タクシー運転手 | |||
|---|---|---|---|---|
| 徳島県 | 全国 | 徳島県 | 全国 | |
| 平均年齢 | 49.8歳 | 51.5歳 | 62.7歳 | 56.8歳 |
| 労働時間 | 171時間/月 | 175時間/月 | 176時間/月 | 169時間/月 |
| 有効求人倍率 | 2.80倍 | 2.94倍 | 5.05倍 | 6.91倍 |
(厚生労働省「職業情報提供サイト(job tag)」より。平均年齢・労働時間は令和7年賃金構造基本統計調査、有効求人倍率は令和7年度の値)
応募の傾向
プレックスジョブで徳島県のドライバー・運転手の求人に応募した方は、『AT限定OK』『女性・男性歓迎』『タクシー』の求人を選ぶ傾向があります(直近12か月の応募55件の集計)。
ドライバーの転職理由 TOP3
- 1. 給与・年収への不満41%
- 2. 残業・労働時間の多さ18%
- 3. 体力的なきつさ・疲労16%
プレックスジョブに転職の相談をした人が挙げた転職理由(1人2つまで)。割合は、理由を答えた人のうちその理由を挙げた人の割合です。













