【高知県】昇給ありドライバーの求人情報一覧
全85件
高知県の昇給ありドライバーの求人は85件です。
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【未経験歓迎・残業ほぼなし】高知県香南市でダンプ等を運転する建設作業員・ドライバー｜高知県香南市
高知県内の各現場における建設作業全般をお任します。あわせて、建設業に関わる車両の運転、資材の積込や荷降ろしなどの対応も行っていただきます。建設作業全般（現場作業）、車両での資材運搬、積込・荷降ろし、…
【創業100年の安定企業で長期就業へ！】梱包用資材配送の準中型ドライバー｜高知県高知市
県内の量販店などに、梱包用の資材を配送する準中型ドライバーの求人です！安定経営の中でも成長を目指す、上昇志向の職場です！梱包用資材、主に紙製の資材配送を行っていただきます。運輸部門の方の中には、力仕…
【賞与・昇給・退職金あり！】建設資材・重機運搬／準中型・中型・大型車ドライバー｜高知県香南市
現場作業員兼、配送ドライバーの求人です。準中型車、中型車、大型車など、幅広い車種を取り扱っています！建設資材、あり、基本的にはダンプ車を操作して積み降ろしを行う可能性が高いです。現場、高知県内にある…
【ドライバーからのキャリアアップも可能！】青果配送ドライバー｜高知県高知市
小売店向けに青果を配送する小型~中型ドライバーの求人です！固定ルートでの配送をお願いしますので、いち早くお仕事に慣れることができます！青果、高知県産の野菜や果物を中心に扱っております。あり、重いもの…
【未経験歓迎！】冷凍食品及び青果を運ぶ準中型トラックドライバー（2t）｜高知県高知市
冷凍食品及び青果を運ぶ準中型トラックドライバー（2t）のお仕事です！冷凍食品及び青果、主に高知市内近郊、準中型、2tトラックに乗務いただきます。冷凍食品及び青果を配送していただきます。
【未経験歓迎！】紙製品（大人用紙おむつ等）を配送するドライバー｜高知県高岡郡日高村
紙製品（大人用紙おむつ等）を配送するドライバーのお仕事です！紙製品（大人用紙おむつ等）、10kg~15kg程度、梱包及び運搬作業です。
【完全週休2日制！】商材、荷物や商品を配送するドライバー｜高知県南国市
商材、荷物や商品を配送するドライバーのお仕事です！取引先医療機関・福祉施設（主に県内中心部の病院・施設）、商材の配達・荷物や商品の配送・本社での荷物の積み降ろし作業・倉庫内での軽作業が主な仕事です。…
【未経験歓迎！】可燃ごみを配送する準中型車ドライバー（2~3tパッカー車・ごみ収集車）｜高知県高知市
可燃ごみを配送する準中型車ドライバー（2~3tパッカー車・ごみ収集車）のお仕事です！高知市内のオフィス・スーパーマーケット・飲食店・学校等、準中型、2~3tパッカー車（ごみ収集車）に乗務いただきます…
【未経験歓迎！】商品（お菓子）を配送する準中型、中型トラックドライバー（2t、4t車）｜高知県高知市
商品（お菓子）を配送する準中型、中型トラックドライバー（2t、4t車）のお仕事です！浜幸各店や取引先（高知県内のみ）、中型、準中型、2t、4tトラックに乗務いただきます。配送及び付随業務全般です。配…
【完全週休2日制！】荷物を配送する中型トラックドライバー（4t車）｜高知県香南市
荷物を配送する中型トラックドライバー（4t車）のお仕事です！荷物、10kg程度の重量物、近距離圏内、中型、4tトラックに乗務いただきます。製造の補助に関する業務全般を担当して頂きます。材料の粉砕、仕…
高知県のドライバー・運転手の状況
働いている人
高知県で自動車運転の仕事をしている人は約7千人で、47都道府県のうち46番目に多い都道府県です。そのうち50歳以上が62%で、全国（63%）と比べて同程度です。
年代別の割合
- 29歳以下4%4%
- 30代9%10%
- 40代26%24%
- 50代24%28%
- 60代26%24%
- 70歳以上12%11%
（総務省「令和2年国勢調査」より）
働き方と求人の多さ
| トラックドライバー | タクシー運転手 | |||
|---|---|---|---|---|
| 高知県 | 全国 | 高知県 | 全国 | |
| 平均年齢 | 50.3歳 | 51.5歳 | 63.2歳 | 56.8歳 |
| 労働時間 | 173時間/月 | 175時間/月 | 158時間/月 | 169時間/月 |
| 有効求人倍率 | 1.94倍 | 2.94倍 | 7.21倍 | 6.91倍 |
（厚生労働省「職業情報提供サイト（job tag）」より。平均年齢・労働時間は令和7年賃金構造基本統計調査、有効求人倍率は令和7年度の値）
ドライバーの転職理由 TOP3
- 1. 給与・年収への不満41%
- 2. 残業・労働時間の多さ18%
- 3. 体力的なきつさ・疲労16%
プレックスジョブに転職の相談をした人が挙げた転職理由（1人2つまで）。割合は、理由を答えた人のうちその理由を挙げた人の割合です。
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