2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|埼玉県本庄市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

お客様の理想の住まいを実現するため、新築木造住宅の着工から完成までの施工管理をお任せします。月収は21万円~42万円を支給し、日頃の頑張りをしっかりと評価する体制です。年間休日120日と業界トップクラスの休日数を誇り、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。建築への興味を活かし、安定した基盤の中で長くキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを重視したい方
  • 建築業界での経験や資格を活かしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥420,000
勤務地

年間休日120日で抜群の働きやすさを実現

建築業界では珍しく、年間休日120日を確保している点が大きな魅力です。原則として水曜日と日曜日が休みとなる週休2日制を導入しており、家族や友人との予定も合わせやすくなっています。長期休暇もしっかり取得できるため、心身ともにリフレッシュしながら無理なく働き続けることが可能です。さらに、残業は月平均25時間程度と、業務の効率化が進められています。オンとオフのメリハリをつけて、プライベートも大切にしながら施工管理として活躍したい方には最適な環境が整っています。

充実の福利厚生と手厚いサポート体制

住宅手当や資格手当をはじめとする、各種手当が非常に充実している企業です。なかでも住宅手当は、月2万円支給または家賃半額控除に加えて1万円を支給するなど、生活面を強力にバックアップしています。また、キャリア別研修や面談制度といった教育体制も整っているため、実務を通じて着実に成長していけるでしょう。各種貸与品や保養施設の利用制度もあり、従業員が安心して長く働けるための仕組み作りに注力しています。

努力や実績を多角的に評価する報酬制度

こちらの企業では、従業員の成果をしっかりと給与や賞与に反映させる仕組みを導入しています。年2回の通常賞与に加え、業績に応じた年1回の決算賞与も支給される環境です。決算賞与は最大100万円が支給される実績もあり、日々のモチベーション維持にもつながります。年収は310万円から610万円まで目指すことができ、個人の頑張りがダイレクトに評価されます。通常賞与に加えて手厚い決算賞与もあるため、自身の努力が還元されるやりがいを感じながら働けます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥420,000
- 年収:310万円~610万円 - 月収:21万円~42万円 - 賞与:年3回 ┗ 年2回の通常賞与 + 年1回の決算賞与(決算賞与額は5万円~100万円

仕事内容

施工管理職のお仕事です。お客様の住まいづくりの「夢」を具体的にするために、住宅建築工事の着工から完成までの施工管理、工程管理、品質管理を担当していただきます。着工前準備、施工中の定期現場訪問、お客様への報告、打ち合わせ、工程管理が主な仕事です。 【主な業務内容】 - スケジュール - 工程管理 - 安全、品質管理 - 予算管理 - 見積もり精査 - 業者等交渉、折衝 - 各種手配 - 施工図、施工計画書(工程表)の作成 ※実務経験者、資格所有者の方優遇いたします。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 資格不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:50
- 勤務時間:8:30~17:50 - 休憩時間:80分 - 残業時間:平均月25時間

入社後の流れ・研修制度

- キャリア別研修制度 - キャリア面談制度 ※研修制度やサポート体制が整っているため、入社後も着実に成長していける環境です。

休日

- 週休2日制 ┗ 休日曜日:原則水、日 ※会社カレンダーにより変更の可能性あり - 夏期休暇、冬期休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、出産休暇あり - 年間休日:120日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車通勤可能 - 住宅手当あり ┗ 条件付き住宅手当(月2万円支給、または家賃半額控除 + 1万円支給) - 役職手当あり - 資格手当あり - 資格取得支援および手当あり - 各種貸与あり(社用車、ガソリンカード、携帯電話、制服)※研修期間を除く - 会員制リゾート施設利用可能 - 表彰制度あり - 社内イベント(BBQ、運動会、社員旅行など、任意参加のバーベキューあり)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 年間休日が120日確保されており、プライベートの時間をしっかりと確保できます。原則水曜と日曜が休みのため、家族や友人との予定も合わせやすく、仕事と私生活のメリハリをつけて働きたい方に最適です。 ☆ 成果に見合った収入を得たい方 年2回の通常賞与に加えて、実績に応じた年1回の決算賞与が用意されており、最大100万円の支給実績もあります。努力がダイレクトに給与へ反映されるため、高いモチベーションを維持して取り組めます。

向いていない方

△ 土日祝日の完全休みを希望する方 原則として水曜日と日曜日が休みとなる週休2日制を導入しているため、土曜日や祝日は出勤となる場合があります。そのため、完全に土日祝日のみの休みを求めている方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が120日あるので、家族との時間を大切にしながら無理なく働けています。」 「頑張った分だけ決算賞与などで還元してもらえるので、やりがいが非常に大きいです。」 「充実した研修やサポート体制があるため、安心して新しい業務に挑戦できました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、長年にわたり信頼と安心の住まいづくりを追求し続けている住宅建築会社です。建物性能だけでなく、充実したアフターサポートを提供することでお客様から選ばれ続けています。私たちはチームワークを大切にし、お互いを支え合う温かい社風が根付いています。従業員一人ひとりが安心して長く働けるよう、福利厚生や休日制度の充実に常に努めています。 あなたも私たちのチームに加わり、お客様の夢を叶える家づくりを一緒に支えてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。