2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|愛知県名古屋市中区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

様々な建物の建設施工管理をお任せします。これまでのご経験を最大限に活かしながら、スキルや実績に応じて月収20万円~50万円を手にすることが可能です。完全週休2日制で年間休日も120日と非常に多いため、しっかりとリフレッシュしながら長く安定して活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • これまでの経験を活かして自由に働きたい方
  • 安定した大手環境で長くキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥200,000〜¥500,000
勤務地

年間休日120日&完全週休2日制の好環境

同社では、社員の働きやすさを最優先に考えた環境づくりを徹底しています。完全週休2日制の導入に加え、年間休日は120日しっかりと確保されており、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働き続けることが可能です。さらに、夏季や冬季の長期休暇をはじめ、各種ライフイベントに対応した休暇制度も充実しています。そのため、仕事と家庭やプライベートを両立させながら、腰を据えて長期的なキャリアを築いていくことができます。メリハリのある環境で、高いパフォーマンスを発揮したい方に最適な職場と言えるでしょう。

自由度が高く馴染みやすい中途8割の職場

建築部の約8割が中途入社の社員で構成されているため、新しいメンバーを受け入れる体制が非常に整っています。入社後のハンデを感じることなく、すぐにチームへ溶け込めるなじみやすい雰囲気が魅力です。また、これまでの経験や多様なバックグラウンドを持つ社員が多いため、仕事の進め方における自由度が高いのも大きな特徴となっています。これまでに培ってきた自分の得意なやり方や強みを存分に活かして、伸び伸びと裁量を持って活躍することができます。自身のノウハウを発揮したい経験者には、これ以上ない抜群の環境が約束されています。

大手ならではの安定性と充実の待遇

生活の重要インフラである「道路」の舗装や建設を強みに、社会基盤を支え続ける大手企業です。その抜群の安定基盤があるからこそ、手厚い福利厚生や待遇面が非常に充実しています。昇給や年2回の賞与はもちろん、家族手当や住宅手当、さらには多彩な融資・貯蓄制度まで用意されており、生活の基盤をしっかりと守ることができます。平均勤続年数は15年を誇り、定年後の再雇用制度も完備されているため、一生モノのスキルを磨きながら安心して働き続けることができます。将来を見据えて、長く安定して働きたいという方には見逃せない求人です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥200,000〜¥500,000
- 年収:400万円~700万円 - 月収:20万円~50万円 - 賞与:年2回(6月、12月) - 昇給:年1回(4月) 【モデル年収】 - 28歳(転職2年目):600万円 - 37歳(転職6年目):720万円 - 45歳(転職11年目):830万円

仕事内容

建設施工管理をご担当いただきます。 【具体的な業務】 - 老人ホーム、コンビニ、平屋建て住宅、工場など、様々な建物の施工管理をご担当いただきます。 - 道路工事に強みを持っているため、駐車場のある建物をご担当いただくことが多いです。その際は土木施工管理技術者と協力しながら施工管理を行っていただきます。 - 将来的には、部門のマネジメントとして活躍いただく道もあります。 【入社後の環境】 - 建築部は約8割が中途社員のため、非常になじみやすい環境となっています。 - また様々な経験を積んだ社員が就業しているため仕事の仕方は非常に自由となっており、自身の持っているやり方で仕事を行うことが可能です。 - 平均勤続年数15年、定年後の再雇用制度も整っており長く活躍いただける環境をご用意しています。 【工事種類・構造】 - 新築 - 構造:木造、S造 - 設備建物:老人ホーム、コンビニ、平屋建て住宅、工場

応募資格・条件

資格 - 資格不問 経験 【歓迎経験】 - 建設施工管理の経験をお持ちの方 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 休憩時間:60分

入社後の流れ・研修制度

入社後は、これまでのご経験を活かしながら自由なスタイルで施工管理業務を進めていただけます。将来的には、部門のマネジメントを担うポジションへ昇格するキャリアパスもご用意しており、長く技術力を磨きながらステップアップが目指せる環境です。

休日

- 完全週休2日制(土、日、祝) - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 慶弔休暇 - リフレッシュ休暇 - 記念日休暇 - 永年勤続休暇 - 産前産後休暇 - 出産休暇、配偶者出産休暇 - 年間休日:120日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 住宅手当あり - 免許取得支援制度あり - 残業手当 - 資格手当:5,000円~1.5万円/月 - 子育支援手当:一子 5,000円/月(満18歳迄) - 現場手当 - 住宅資金融資制度 - 社内預金制度 - 財形貯蓄制度 - 社員ローン制度 - 学資ローン制度 - 企業年金制度 - 借上社宅制度 - 各種表彰制度 - 互助会制度 - 公的資格取得奨励制度 - 独身寮、保養所他

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 培ってきた施工管理の経験を活かし、自由な裁量で働きたい方 同社は中途入社者が約8割を占めており、これまでの経験を尊重する自由な風土が根付いています。指示通りに動くのではなく、自身が得意とする業務の進め方で裁量を持って伸び伸びと活躍できます。 ☆ 充実した休日数や福利厚生のある環境で、長く安定して働きたい方 完全週休2日制で年間休日が120日あり、各種手当や借上社宅制度などの福利厚生も手厚く用意されています。平均勤続年数15年、定年後の再雇用制度もあるため、生涯にわたって安心して働き続けられます。

向いていない方

△ 自分の裁量ではなく、細かくルールや指示を決められた中で動きたい方 同社は個人の経験や仕事のやり方を尊重し、非常に自由なスタイルで施工管理を進められる風土があります。そのため、主体的に進めるよりも、一から十まで指示通りに業務をこなすことを好む方には、少しやりづらさを感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職よりも裁量を持って仕事ができるようになり、自分のやり方で進められるのでストレスがありません。」 「完全週休2日制でしっかり休めるため、家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「大手ならではの充実した手当や福利厚生のおかげで、将来への不安なく長く働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、社会基盤を支える道路や建物の建設・維持管理を得意とする、舗装と土木のプロフェッショナル集団です。生活に密接に関わるインフラ事業を手がけているため、常に高い安定性と信頼を誇っています。高い技術力を身につけながら、コンビニや老人ホーム、工場など多種多様な建物の施工管理に携わることができるため、技術者としての成長を実感できる環境です。定年後の再雇用制度など長く活躍できる仕組みも整っており、一生モノのキャリアを築くことが可能です。 あなたも、この安定した環境と自由度の高い職場で、新しい第一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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