2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|愛知県稲沢市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

愛知県稲沢市を中心に、地域に密着した土木工事の施工管理業務をお任せします。道路や河川などの公共案件が中心で、月収は30万円以上からのスタートを確約しており、安定した生活基盤を築くことができます。残業は月平均5時間と非常に少なく、仕事帰りのプライベートな時間も十分に確保可能です。ワークライフバランスを重視しながら、培ってきた施工管理の経験を地元で活かしたいという方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを重視して働きたい方
  • 地元に根ざして長期的にキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥300,000~
勤務地

残業は月平均5時間!自分の時間を大切にできる環境

同社では、プライベートの時間も大切にできる非常に働きやすい環境が整っています。公共案件を中心に扱っており、市によって作業時間帯が厳格に管理されているため、残業は月平均でわずか5時間程度と少なめです。繁忙期である11月から3月の時期でも、残業は月30時間程度に抑えられており、無理な働き方を強いることはありません。さらに有給休暇の取得率も高く、9割を取得する社員も在籍しています。有給休暇の申請理由は特に必要ないため、プライベートの予定に合わせて気兼ねなく休みを取得することができます。心身ともにゆとりを持って、長く活躍できる体制がしっかりと構築されています。

初年度から年収450万円以上が可能!高い安定性を実現

地域に根ざした老舗企業ならではの、手厚い給与体系が大きな魅力です。これまでの実務経験や所有する資格を考慮し、入社時点で月給30万円以上、想定年収は450万円以上からのスタートを確約しています。さらに、昨年度の実績として計4ヶ月分の賞与が支給されており、頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みです。会社独自の安定した受注基盤があるからこそ、社員の生活を豊かにするための還元を惜しみません。将来の安心を見据えながら、技術者としての価値を正当に評価してもらえる環境で、次のステップへと踏み出すことができます。

充実した福利厚生で一人ひとりの生活をサポート

社員全員が安心して働けるよう、生活面での手厚いサポート体制を多数用意しています。遠方からの引っ越し費用を会社が負担する制度に加え、35歳までの一人暮らしを対象とした家賃補助や、自己負担のない社宅も完備しているため、新生活のスタートもスムーズです。さらに通勤用のマイカーをお持ちでない方には、会社から乗用車を貸与してマイカー通勤を行うこともできます。このように充実した制度が揃っており、各種保険や退職金制度なども完備されているため、将来にわたって長く働き続けられる抜群の安心感があります。資格取得にかかる初回費用を全額補助する支援制度もあり、さらなる成長も応援しています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥300,000~
- 年収:450万円~ - 月収:30万円~ - 賞与:年2回 想定月収:30万円~(※想定年収:450万円~) 月給30万円以上、賞与年2回(2021年度実績:4ヶ月分) ※上記月給は固定残業手当(月6時間分・1.0万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ※年齢やスキル、経験を考慮の上決定いたします。

仕事内容

- 施工図・工程表の作成 - 資材・職人の発注 - 工事の進捗管理・環境管理 - 撮影写真の取り込みや工事記録 - 発注主との打ち合わせ

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 資格 - 資格不問 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:00 ~ 17:20
- 勤務時間:8:00~17:20 - 残業時間:平均月5時間 ┗ 繁忙期の11~3月でも月30時間程度です。公共案件は市で作業時間帯がキッチリ管理されており、残業が発生しづらいことも理由です。 - 労働時間 ┗ 変形労働時間制(1年単位・1,986時間以内)

休日

- 休日 ┗ 【4~10月】(土・日)、祝日 ┗ 【11~3月】(日)・祝日 - GW(暦通り) - 夏季休暇(※2022年度:5日間) - 年末年始休暇(※2022年度:7日間) - 年間休日:106日 - その他休暇 ┗ 有給休暇(9割取得する社員もいます!申請理由は特に必要ありません) ┗ 慶弔休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 寮・社宅あり - 資格・免許取得支援制度(初回の受験費用を全額補助) - 引越し費用負担:あり - 家賃補助:住宅補助(一人暮らしの場合※35歳まで) - マイカー通勤:可 ┗ マイカーをお持ちでなくても、会社から貸与される乗用車を利用して通勤していただくことができます。 - 財形貯蓄制度 - 退職金制度(勤続3年以上から適応) - 再雇用制度(70歳まで) - 社員旅行 - 生前給付型定期保険加入(セカンドオピニオンの紹介・医療相談付帯) - 制服貸与 - 社用PC貸与 - 社員表彰制度 - 社内貸付金制度 - 災害時に備えた非常食の配布 - リゾート宿泊施設利用法人会員(宿泊費会社負担・年1回) - 直行帰宅OK(申請不要) - 社内イベントあり(※参加自由) ┗ 新年会・安全祈願・ゴルフコンペ・花見・忘年会など

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自分の時間や家族との時間を大切にしたい方 同社では公共案件が中心であり、作業時間が厳格に管理されているため、残業が月平均5時間と非常に少ない環境です。また、有給休暇の取得率も9割と非常に高く、プライベートの予定に合わせて自由に休みを調整しやすいため、仕事と私生活を両立させたい方に最適です。 ☆ 実力を正当に評価され、安定した収入を得たい方 これまでの施工管理の経験や資格を活かして、初年度から想定年収450万円以上の高待遇でスタートすることができます。さらに、実績に応じた賞与も年2回(前年度実績4ヶ月分)しっかりと支給されるため、自身のスキルに見合った確かな安定収入を求めている方にぴったりです。

向いていない方

△ とにかく残業をして多くの残業手当を稼ぎたい方 同社は公共工事を中心とした徹底した時間管理を行っており、残業時間は月平均5時間程度と非常に少ないのが特徴です。そのため、基本給のほかに長時間の残業手当によって毎月の収入を大きく増やしたいと考えている方には、ミスマッチを感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「公共工事がメインなので工期や時間の管理がしっかりしており、残業がほとんどないのが嬉しいですね。」 「有給休暇が本当に取りやすくて、趣味の旅行や家族との時間をしっかりと確保できています。」 「経験を評価してもらい、最初から安定した給与でスタートできたので、安心して転職を決められました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は長年の歴史を誇る、地域密着型の土木建設会社です。長年にわたり築き上げてきた信頼のもと、地元エリアのインフラを支える公共土木工事を数多く手がけています。同業種内でもトップクラスの安定した経営基盤を維持しており、確かな実績を誇ります。社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した福利厚生や手厚い給与体制を整えてお待ちしています。あなたも地域に貢献できる安定企業で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。