2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|埼玉県ふじみ野市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

民間工事を中心に、医療福祉施設や大型倉庫などの建築施工管理業務をお任せします。月収は25万円~40万円を支給し、これまでの経験やスキルを最大限に考慮して決定します。土日祝休みで年間休日は128日と、プライベートの時間も十分に確保できる環境です。1案件につき3~4名のチーム体制で取り組むため、一人に負担が偏ることもありません。これまでの施工管理経験を活かし、協力し合える環境で腰を据えて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • チーム体制で協力して仕事を進めたい方
  • 土日祝休みでプライベートも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥400,000
勤務地

【年間休日128日】仕事と私生活を両立可能

完全週休2日制(土日祝休み)を採用しており、年間休日は128日と業界トップクラスの休日数を誇っています。GWや夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと用意されているため、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。現場のエリアは埼玉や東京がメインで、無理なく通勤できる案件が多数あります。さらに、月2回の社内会議はオンラインでの参加も認められており、直行帰宅もしやすい環境が整っています。業務効率化への理解が深く、無理な働き方を強いることはありません。仕事と私生活を高いレベルで両立し、メリハリをつけて活躍したい方に最適な環境が用意されています。

チーム体制と充実のサポートで安心の環境

同社では1つのプロジェクトにつき、3~4名のチーム体制で担当する仕組みを導入しています。複数名で現場を運営するため、一人に業務の負担が集中することなく、協力しながら施工管理業務を進められます。また、入社後は約13ヶ月をかけて1つの現場をじっくりと経験し、業務の流れを掴むことができる手厚いサポート体制が特徴です。中途採用者が全体の8割を占めており、新しいメンバーを温かく迎える風土が根付いています。各現場には必ず所長が常駐しているため、経験が浅い方やブランクがある方も安心してスタートできる環境です。

現場ファーストの風土と安定の医療福祉案件

代表自身が現場経験者であることから、現場職員ファーストの考え方が社内に浸透しています。現場の苦労ややりがいを十分に理解しているからこそ、無理のないスケジュール管理や充実の各種手当など、働きやすい環境づくりに還元されています。手掛ける案件は医療福祉施設や大型倉庫などの民間工事が中心で、景気に左右されにくい安定した需要がある点が大きな強みです。安定した経営基盤のもとで、これまでの経験を存分に発揮し、長期的にキャリアを築いていくことができます。資格取得支援制度も用意されているため、働きながらさらなるスキルアップを目指すことも可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥400,000
- 年収:350万円~500万円 - 月収:25万円~40万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ┗ 昇給:4月 ┗ 賞与:7月、12月(3年連続で一律30万円の特別賞与支給実績あり) ┗ モデル年収 ┗ 年収700万円/経験10年/主任補佐(資格不問、所長をサポートできる場合) ┗ 年収900万円/経験15年/現場代人(1級建築施工管理の有資格者)

仕事内容

医療福祉施設や大型倉庫など民間工事の施工管理業務をお任せします。 ※官公庁の仕事や分譲マンションは取り組みません。 【具体的な業務】 - 工事計画、工程管理 - 予算、原価管理 - 品質管理 - 安全管理 - 協力会社、職人の管理 - 顧客対応、折衝 - 書類、報告業務 ※無理なく通える埼玉・東京の案件多数 ※月2回の社内会議は場所を問わずオンライン参加可 【案件について】 - 公共:3%(病院、学校等) - 民間:97%(工場、商業施設等) ※元請け民間工事中心(民間工事28件、官公庁1件) 【工事種類】 - 新築、改修、その他 - 構造:S造、RC造、SRC造、その他 - 設備建物:マンション、アパート、病院、商業施設、その他

応募資格・条件

資格 - 資格不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 30歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 休憩時間:75分 - 残業時間:平均月30時間

休日

- 完全週休2日制(土、日、祝) - GW・夏期休暇・冬期休暇・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 - 年間休日:128日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続3年以上) - 通勤手通あり - 車通勤可能(駐車場完備) - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり - 残業手当あり - 資格手当あり - 社用車貸与 - 再雇用制度あり(年齢制限なし) - その他(クリスマスケーキ、ギフトカード支給)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ チームワークを大切にしながら仕事を進めたい方 同社では1プロジェクトにつき3~4名のチーム体制で担当する仕組みを採用しています。複数名で現場を運営するため、お互いにフォローし合いながら安心して施工管理に集中できます。 また、各現場には必ず所長が常駐しているため、困ったことがあってもすぐに相談できる環境が整っています。 ☆ 仕事もプライベートも両立して長く働きたい方 完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日は128日と業界トップクラスの休日数を誇っています。プライベートの時間をしっかりと確保できるため、無理なく働き続けることが可能です。 さらに、残業は平均月30時間程度に抑えられており、月2回の社内会議はオンライン参加が可能など、効率的な働き方を推進しています。

向いていない方

△ 単独で黙々とすべての業務を進めたい方 同社の施工管理はチーム体制で1つのプロジェクトを担当するため、周囲とのコミュニケーションや協力体制が不可欠です。一人ですべてを抱え込んで進めたい方や、チームでの情報共有を好まない方には、同社の仕事環境はミスマッチに感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職では一人の負担が大きかったですが、ここではチーム制なので精神的にも体力的にも本当に楽になりました!」 「完全週休2日制で年間休日が128日もあるので、家族と過ごす時間や趣味の時間が大幅に増えました。」 「現場の意見をしっかりと聞いてくれる風土があり、社長をはじめ会社全体が現場第一で考えてくれているのを実感します。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、民間工事を中心に、医療福祉施設や大型倉庫などの施工実績を豊富に持つ総合建設会社です。現場経験を持つ代表のもと、「現場職員ファースト」の理念を掲げ、無理のない工期管理や充実のサポート体制を構築しています。1プロジェクトにつき複数名で担当するチーム制を導入し、個人の負担を軽減する取り組みを行っています。また、安定した経営基盤があるからこそ、業界トップクラスの年間休日128日など、優れた労働環境を実現できています。あなたも私たちのチームに加わり、仕事とプライベートを両立しながら、新しいキャリアをスタートしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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